Product Manager - Woman's Health
JOB DESCRIPTION:
Acerca de Abbott
Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.
Trabajando en Abbott
En Abbott, puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de sí mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien es y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:
Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.
Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.
Productos farmacéuticos establecidos
Estamos comprometidos a llevar los beneficios de nuestros medicamentos confiables a más personas en los países de más rápido crecimiento del mundo. Nuestro amplio portafolio de medicamentos genéricos de marca diferenciada y de alta calidad abarca múltiples áreas terapéuticas, incluidas la gastroenterología, la salud de la mujer, los cardiometabólicos, el manejo del dolor / sistema nervioso central y las vías respiratorias.
La Oportunidad
Esta posición está ubicada en nuestras oficinas comerciales de Providencia y es parte de la Gerencia de Marketing de Abbott EPD. Como Product Manager Neuroscience tendrás la oportunidad de crear y gestionar actividades de marketing y promocionales del portafolio de productos a cargo. Buscar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales para lograr el crecimiento en ventas y participación en el mercado relevante de sus marcas con el objetivo de incrementar la cuota de mercado.
Lo que harás:
1. Gestionar el portafolio de productos a cargo, realizandoanálisis de mercadorelevante, categorización de productos, ciclos de vida, segmentación de target médico, entre otros que le permitan el posicionamiento y crecimiento de sus marcas, y obtener ventajas competitivas.
2. Realizar e implementarcampañas de marketinginnovadoras, de impacto, que resguarden los costos y las políticas de Compliance, centradas en el médico, cliente, consumidor y paciente para favorecer e incrementar la generación de demanda.
3. Incorporarestrategias digitalesde omnicanalidad en lascampañas de Marketing.
4. KPIde trabajo en terreno, en 2 modalidades: acompañando a la fuerza de ventas y contacto directo con KOL´s para obtener información relevante que permita generar y evaluar la estrategia de las campañas.
5. Hacer benchmark para detectar desafíos, riesgos, amenazas, oportunidades y sinergias que podrían impactar los resultados y crecimiento sostenido de sus marcas, generando un plan de acción oportuno en caso corresponda.
6. Conocer las tendencias de la ciencia, el desarrollo farmacéutico y tecnológico asociado, el mercado y de los competidores en el mercado relevante, con el objetivo de anticipar a la competencia y generar un adecuado plan de marketing para su porfolio de productos.
7. Desarrollar y gestionarKPIque le permitan un robusto análisis de sus acciones de marketing y orientar decisiones oportunas basadas en evidencia.
8. Manejo cuantitativo y cualitativo de las inversiones, costos, resultados obtenidos, impacto de las acciones implementadas v/s resultados esperados, etc. de sus marcas y actividades a cargo.
9. Manejo y análisis exhaustivo del forecast de sus marcas.
10. Seguimiento y monitoreo constante de los indicadores de venta, sell out, sell in, EVO, stock, recetas y parámetros de visita médica para la toma de decisiones (DDD, B2B, coberturas) respecto de su porfolio.
11. Comunicar y capacitar al equipo de promoción y otros actores relevantes, respecto de las acciones de marketing definidas por marca.
12. Responsable de informar malla promocional, administrar muestras médicas, controlar presupuesto y stock de las mismas, reforzar los mensajes claves de la promoción y ventajas competitivas de este.
13. Coordinar con el área decapacitaciónlos contenidos y material requerido para entrenar a la fuerza de promoción en los productos de su portafolio.
14. Permanente interacción con el área de marketing global, a fin de asegurar el alineamiento con los lineamientos y herramientas de marketing global y digital en sus acciones ycampañas de marketing.
15. Definir el plan de inversión de las marcas a cargo que asegure la rentabilidad y el margen de su negocio de manera sostenida, sin pérdida de market share.
16. Elaboración y control del presupuesto anual por producto, administrando los recursos de manera eficiente, con el objetivo de cumplir con el presupuesto de venta y gastos.
17. Interacción constante con el equipo de KAM´s con el fin de participar activamente en el proceso de decisión de estrategias comerciales.
18. Coordinar y articular las oportunidades de lanzamientos con las áreas de NPI, Innovación y Desarrollo, Dirección Médica y Dirección Técnica.
19. Desarrollar economía de productos nuevos que aseguren la correcta comercialización y rotación de productos en el punto de venta.
20. Establecer relación con Sociedades Científicas, Líderes de Opinión, grupos de médicos objetivos por marca o grupo terapéutico.
21. Planificación, implementación y participación de eventos con KOL´S (congresos, reuniones clínicas,capacitaciónmedica continua, lanzamientos, entre otros), con el objetivo de desarrollar conjuntamente conocimiento, información, posicionamiento, reputación y ventajas competitivas que impulsen la demanda y market share.
22. Motivar e inspirar, con las acciones de marketing, la promoción de las marcas y la generación de demanda.
Cualificaciones requeridas:
- Título profesional Universitario de Ingeniería Comercial o del área de la salud.
- Al menos 5 años de experiencia en Marketing
- Deseable experiencia en el área de Salud de la Mujer
- Experiencia en plan de marketing y manejo presupuestario.
- Manejo intermedio del idioma Inglés.
- Manejo de Office Avanzado
- Gestión de KPI
- Deseable conocimiento de IQVIA, DDD, B2B.
Siga tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.
Conéctese con nosotros en www.abbott.com, en Facebook en www.facebook.com/Abbott y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.
The base pay for this position is
N/AIn specific locations, the pay range may vary from the range posted.