Junior Business Controller

Zet financiële inzichten om in heldere adviezen voor onze business.

• Financiële analyse met impact
• Businesspartner voor management en directie
• Complexe data en businesscases doorgronden
• Meedenken over efficiëntie en verbeteringen
• Doorgroeimogelijkheden binnen controlling

Als
Junior Business Controller vertaal je cijfers en data naar duidelijke inzichten voor management en directie. Je neemt verantwoordelijkheid op voor een deel van de cijfers van de Acerta Groep en groeit uit tot een volwaardige financiële businesspartner voor een businessunit of shared service center.

• Forecasts, budgetten en langetermijnplannen opstellen en afstemmen met management en directie.
• Maandelijkse cijfers analyseren, afwijkingen onderzoeken en conclusies verwerken in heldere managementrapporteringen.
• Budgetten, KPI’s en businessprojecten bewaken en mogelijke risico’s of knelpunten tijdig signaleren.
• Businesscases uitwerken en beoordelen in het kader van vernieuwingsprojecten.
• De betrouwbaarheid van data kritisch aftoetsen, verschillen doorgronden en het achterliggende verhaal overtuigend overbrengen.
• Governanceafspraken bewaken, verbeteringen voorstellen en proactief zoeken naar efficiëntiewinsten en besparingen.

• Bij voorkeur een masterdiploma in een economische of financiële richting, of een bachelor met aantoonbaar potentieel en sterk financieel inzicht.
• Een eerste relevante ervaring in controlling, audit, boekhouding of financiële analyse, gecombineerd met de ambitie om een volgende stap te zetten.
• Een analytische, nauwgezette en kritische blik, met de drive om cijfers en onvolledige data te doorgronden en complexe inzichten helder uit te leggen. Vlotte kennis van Excel is belangrijk; ervaring met SAP of CCH Tagetik vormt een troef.
• Overtuigende en bondige communicatie in het Nederlands, aangevuld met een goede praktische kennis van het Frans. Een proactieve houding en flexibiliteit tijdens drukke afsluit- en budgetperiodes maken het profiel compleet.

• Groei met begeleiding van ervaren controllers door van junior naar senior business controller.
• Combineer diepgaande data-analyse met zichtbare impact op beslissingen van management en directie.
• Werk in een hecht controllingteam waar kritisch denken, initiatief en samenwerking centraal staan.
• Versterk een organisatie die gelooft in de kracht van mensen. Want jij bent onze #grootstetroef!

Hier ben jij onze #GrootsteTroef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen:

• Via gerichte opleidingen stimuleren we jouw professionele en persoonlijke groei. Samen investeren we in jouw ontwikkeling.
• Je krijgt een contract van onbepaalde duur (37,5u/week), met flexibele werkuren en 40 betaalde verlof- en feestdagen per jaar (waarvan 29 vrij te kiezen).
• Voor je woon-werkverkeer wordt een vergoeding voorzien. Daarnaast heb je de mogelijkheid om van thuis uit te werken, waarvoor je een thuiswerkvergoeding van €123,55 netto/maand ontvangt.
• Je geniet van maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag en ecocheques ter waarde van €205.
• Je bent verzekerd via een uitgebreid pakket, waaronder een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar inwonende gezinsleden) en een groepsverzekering met pensioenspaarplan, overlijdensdekking en een verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte of ongeval.
• Dankzij ons cafetariaplan bepaal je zelf hoe je loonpakket eruitziet. Je kunt een deel van je brutoloon (je flexbudget) omzetten in aantrekkelijke nettovoordelen, zoals het leasen van een fiets of wagen, de aankoop van een smartphone of tablet, of de terugbetaling van je thuisinternetabonnement.