Senior Fullstack (.NET) Developer (K/M)

Astek

Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.

Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.

Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro.

Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów.

Stanowisko

Obecnie dla naszego międzynardowego klienta poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Senior Fullstack Developer (K/M)

Dodatkowe informacje

• Możliwa praca zdalna (z gotowością na przyjazd na sporadyczne spotkania w biurze w Warszawie)

Oferowane wynagrodzenie

• Wynagrodzenie: od 1200 do 1500 PLN netto + VAT / dzień / kontrakt B2B, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

• Posiadasz min. 6 lat doświadczenia zawodowego w obszarze rozwoju oprogramowania oraz co najmniej 3 lata doświadczenia na stanowisku Senior Developera, Technical Leada lub podobnym

• Brałeś/aś udział przynajmniej raz w pełnym cyklu życia aplikacji, od analizy i projektowania, przez development i testy, aż po wdrożenie oraz wsparcie produkcyjne

• Bardzo dobrze znasz technologie .NET Core / .NET 8, C#, Entity Framework oraz SQL Server

• Posiadasz komercyjne doświadczenie w tworzeniu aplikacji SPA z wykorzystaniem React i TypeScript

• Masz praktyczne doświadczenie w pracy z Azure DevOps oraz budowaniu procesów CI/CD z wykorzystaniem Azure DevOps Pipelines

• Potrafisz projektować rozwiązania w UML oraz przekładać wymagania biznesowe na architekturę i rozwiązania techniczne

• Masz doświadczenie w projektowaniu i rozwoju aplikacji klasy enterprise obejmujących warstwę danych, logikę biznesową oraz interfejs użytkownika

• Pracowałeś/aś z rozwiązaniami wykorzystującymi SAML 2.0 oraz Microsoft Entra ID

• Posiadasz doświadczenie w remediacji podatności bezpieczeństwa, wyników skanów bezpieczeństwa (np. Checkmarx) lub testów penetracyjnych

• Pracowałeś/aś w środowisku Scrum lub Agile

• Potrafisz prowadzić zespoły techniczne, wspierać mniej doświadczonych programistów i wyznaczać standardy wytwarzania oprogramowania

• Posiadasz doświadczenie w utrzymaniu środowisk produkcyjnych, analizie incydentów, wsparciu UAT oraz zarządzaniu wdrożeniami i zmianami

• Swobodnie komunikujesz się w języku angielskim na poziomie min. B2 (wymagany certyfikat)

• Posiadasz co najmniej jeden certyfikat potwierdzający zaawansowane kompetencje w obszarze tworzenia oprogramowania (Advanced Software Development) lub równoważny certyfikat uznawany międzynarodowo

Zadania, które na Ciebie czekają:

• Projektowanie i rozwój aplikacji webowych w technologii .NET 8 / .NET Core oraz React/TypeScript.

• Przekładanie wymagań biznesowych na rozwiązania techniczne i architektoniczne.

• Wspieranie zespołu deweloperskiego jako Technical Lead.

• Tworzenie i rozwój procesów CI/CD w Azure DevOps Pipelines.

• Nadzór nad jakością kodu, bezpieczeństwem i wydajnością aplikacji.

• Integracja systemów z wykorzystaniem SAML 2.0 oraz Microsoft Entra ID.

• Współpraca przy zarządzaniu wydaniami i zmianami produkcyjnymi.

• Analiza incydentów oraz wsparcie 2. i 3. linii.

• Udział w code review, redukcji długu technicznego oraz przejmowaniu i rozwijaniu istniejącej bazy kodu.

• Tworzenie dokumentacji technicznej i standardów developerskich.

• Współpraca z interesariuszami biznesowymi oraz zewnętrznymi dostawcami oprogramowania.

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem

Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: [email protected]

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Co oferujemy

• Długoterminowa współpraca

• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji

• Mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami

• Jasna ścieżka kariery

• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)

• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!

Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania:

http://astek.pl/polityka-prywatnosci

W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na [email protected] pisemnie na adres administratora.

Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/

Nr ref

[tutaj dodaj numer oppa z Boonda, np AO123456]

Tech stack

• C#
• Entity Framework
• SQL Server
• React
• TypeScript
• Azure DevOps
• CI/CD
• .Net
• UML
• Microsoft Entra ID