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Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 68 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris.\nLa raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.\nDans le cadre du développement de nos activités SAP Finance, nous recherchons un SAP Program Director Finance pour renforcer et structurer notre dispositif de delivery et d’avant-vente sur des programmes de transformation à forts enjeux.\nVotre rôle:\nEn tant que SAP Program Director Finance, vous jouez un rôle central dans la réussite des programmes SAP Finance confiés à Atos.Vous intervenez à la fois comme leader de programmes, référent métier et solution et pilier de la structuration des équipes Finance.\nVotre positionnement va bien au-delà du pilotage projet - Vous sécurisez les trajectoires de delivery, accompagnez les équipes dans leur montée en compétence et contribuez activement à la construction de solutions adaptées aux enjeux réels des clients.\nVos missions:\nPilotage et delivery :\nPiloter des programmes et projets SAP Finance en contexte Build et TMA ; \nSécuriser la qualité, les délais et les engagements contractuels;\nAssister les consultants Finance dans leurs activités de delivery et dans la résolution de situations complexes ; \nGarantir la cohérence globale des solutions mises en œuvre.\nEncadrement et animation des équipes :\nPiloter et animer des équipes de consultants SAP Finance ;\nAccompagner les équipes dans leur montée en compétence fonctionnelle et méthodologique ; \nJouer un rôle de référent, formateur et conseiller auprès des consultants et des clients ; \nSe former en continu sur les nouveaux sous-modules SAP Finance et diffuser ces compétences au sein des équipes.\nAvant-vente et innovation :\nContribuer activement aux avant-ventes SAP Finance ; \nParticiper à la définition des stratégies de réponse et des architectures de solution ; \nProposer et construire des POC clients pour démontrer la valeur des solutions SAP ; \nApporter une vision pragmatique et crédible lors des échanges avec les directions métiers et IT.\nVotre profil :\nVous êtes diplômé d’une école de commerce, d’ingénieur ou titulaire d’un Master 2, avec au moins 10 ans d’expérience ; \nVous avez une expérience significative en pilotage de programmes ou projets SAP Finance ;\nvous avez une solide maîtrise des modules SAP Finance (FI/CO et écosystème associé) ; \nBonne expérience significative en ESN ou cabinet de conseil ; \nCapacité à piloter des équipes, à transmettre et à structurer les pratiques ; \nAisance dans les échanges avec des interlocuteurs de haut niveau.\nCompétences personnelles :\nUn bon relationnel : Excellentes compétences en communication verbale et écrite. Vous savez passer d’une tâche à l’autre et gérer les interruptions ; \nUn esprit d'équipe : Capacité à travailler de manière collaborative avec des équipes. Vous savez travailler au plus près des développeurs tout en gardant votre libre arbitre ; \nUne capacité à switcher du français à l’anglais en temps réel et de manière professionnelle dans le cadre d'animation d’ateliers, de réunions, de rédaction des documents techniques et de comptes-rendus de réunions.\nLocalisation :\nIle de France\nPourquoi nous rejoindre :\nUne entreprise internationale dans plus de 71 pays avec de fortes perspectives d’évolutions ;\nNous dirigeons des projets internationaux d'envergure avec des clients grands comptes,\nL’accompagnement et suivi de votre évolution professionnelle ;\nUn plan d'accès aux formations sur mesure et certifiantes ;\nTélétravail possible à hauteur de 60% du temps de travail ;\nMais Aussi...\nUn package compétitif de rémunération (nombreuses primes : cooptations, projets, etc..) ;\nDe beaux locaux spacieux dans le respect de notre politique Green IT, où il fait bon vivre et où l’on a envie de travailler ;\nMutuelle d’entreprise, compte épargne temps, compte personnel formation ;\nComité d’entreprise, activités et animation locale ;\nParticipation, intéressement et actionnariat salarié.\nVoici la suite de l’aventure :\nSi votre profil correspond aux exigences, notre équipe recrutement vous contactera pour faire connaissance et discuter de l’opportunité ;\nVous aurez ensuite un ou deux entretiens opérationnels avec le responsable.\nRémunération:\nPackage fixe/variable selon profil/expérience.\nAlors, prêt à relever le défi ?\nVous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez !\nLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. 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