{"id":1192010,"url":"https://alion.io/job/auche-jp-ev011-backend-ngineer-ewuweituo","title":"Dev011_Backend Engineer / 業務委託","company":{"id":2368297,"name":"kauche_jp","domain":"kauche.com","url":"https://alion.io/company/kauche","size_band":null,"is_staffing_agency":false,"is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"HERP","truth_index":null},"role":"Backend","role_family":"Backend","seniority":null,"employment_type":"freelance","work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Tokyo, 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プロダクトの目指す世界\nカウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。\n検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。\n2023年の事業転換以降、約3年でGMV35倍、売上総利益411倍、DAU81倍を達成。\n変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。\n## 業務内容\nGo/Google Cloud(Cloud Run,Cloud Spanner, etc)を用いた、「カウシェ」のサーバーサイド開発全般をお任せいたします。1チーム4〜7名の職能混合チーム（PM、デザイナー、エンジニア、QAなど）の一員として、要件定義・設計・実装・リリース・運用まで一気通貫で担っていただきます。\n**機能開発**\nPdM・デザイナー・モバイルエンジニア・QAと連携し、新機能の設計から実装・リリースまでをオーナーシップを持って推進します。\n**技術基盤の改善**\nドメイン分割・コンポーネント設計・Platform Engineering / SRE強化といった技術課題にも積極的に関わっていただきます。コードを書くだけでなく、チームの開発生産性を上げる仕組みづくりにも貢献が期待されます。\n**AI Native開発の実践**\nCursor・Claude・Codex等のAIツールをフル活用し、設計・実装・レビューのすべてにAIを組み込んだ開発スタイルを体現します。「AIを使える個人」ではなく「AIを組み込んだチーム」を一緒につくっていきます。\n## このポジションで向き合う難題\n### 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Native開発の実践\n- 1人あたりのデイリーPR数が1年で1.1本→4.6本へ増加。全PRの83%をAIレビューのみでマージできる体制を実現しており、開発生産性の向上を数値で追い続けています。\n- [全PRの83%をAIレビューだけでマージできるようにした](https://zenn.dev/kauche/articles/e051583461c181)\n- 事業と顧客に近い距離で開発する文化\n- PdMやデザイナーと混成で動き、事業数値やKPIの状況・対応方針を深くSyncして開発を行っています。定量数値と定性（使用感・お問い合わせ・SNS投稿・レビュー）を重視し、リリース後には定性・定量の変化を確認して次の施策に繋げていきます。\n## キャリアパス\n入社後はバックエンドエンジニアとして機能開発・技術基盤の両輪を担いながら、テックリード・エンジニアリングマネージャーなどへステップアップできる可能性がございます。\n急成長スタートアップでのEC基盤開発・AI Native開発の実績は、エンジニアとして高い市場価値につながります。\n## 入社後3ヶ月の期待値（オンボーディング）\n入社直後から「放置」することはありません。明確なマイルストーンと共に、チーム全体で立ち上がりをサポートします。\n- 1ヶ月目：環境適応と小さな成果\n- チームや周辺組織にとにかく慣れていただきます。\n- 既存のGoコードベースとアーキテクチャのキャッチアップをしていただき、軽微な機能追加やバグ修正を通じて、リリースフローを回せるようになっていただきます。\n- 終盤には、徐々に大きめの機能開発や技術課題に携わっていただきます。\n- 2ヶ月目：機能開発のオーナーシップ\n- 特定の大きめの機能開発の、仕様検討から実装・リリースまでを自主的にリードしていくことにチャレンジいただきます\n- 3ヶ月目：技術課題など、より大きな課題への対応\n- チームや組織全体の開発効率を上げるには？技術的な課題で優先するべきものは？など、開発文化や技術に関する意思決定に関わっていただくことを期待しています。\n## 選考フローと技術課題について\nお互いのミスマッチを無くすため、技術力とカルチャーの両面を丁寧に確認させていただきます。\n- 書類選考\n- 一次面接（30分）\n- 最終面接（60分）\n## カウシェをもっと知る\n- 採用ページ：https://enjoy-working.kauche.com/\n- Company Deck：https://speakerdeck.com/kauche/zhu-shi-hui-she-kausie-company-deck\n- 社員インタビュー：https://note.com/kauche\n- TechBlog：https://zenn.dev/p/kauche\nRequirements\n## 募集背景\nカウシェのバックエンドチームは、正社員・業務委託合わせて20名程度の少数精鋭で、APIトラフィック565倍・GMV35倍・DAU81倍という急成長を支えてきました。1日5〜8回のデプロイ、月間12回の施策リリースという高頻度な開発サイクルを、小さなチームで回し続けています。\nグロースの角度をさらに上げ、より多くのお客様に価値を届けていくために、仕組みと体験の大幅なアップデートを続けている真っ只中です。EC基盤の拡張・コンポーネント設計・Platform Engineering強化といった中長期の技術投資を進めながら、同時に走らせたい施策の数も増えています。この状況を打開するために、組織を段階的にスケールさせていくフェーズを迎えています。\n加えて、AI Native開発への移行が本格化しています。1人あたりのデイリーPR数は2025年1月から2026年2月の約1年間で1.1本から4.6本へ4倍超に増加。全PRの83%をAIレビューのみでマージできる体制を実現しており、「AIを使う」ではなく「AIで開発プロセスを再設計する」ことを実践し続けているチームです。\n事業とプロダクトへの熱量を持ちながら、AIと共に生産性の常識を塗り替えるバックエンドエンジニアを募集しております。\n## プロダクトの特徴\nカウシェは発見型ソーシャルECアプリです。\n発見型ECとは、従来の「ほしいものを検索して買う」検索型ECとは真逆で、「なんとなく眺めているなかで、ほしいものを発見して買う」という体験を提供するECを指します。\nセール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。\n2026年7月に累計700万ダウンロードを突破し、ユーザーは全国にまんべんなく広がっております。特徴的なのは、これまでECをほとんど使ったことがない40〜50代の女性に多く利用いただいてる点です。\n「カウシェファーム」という作物育成ゲームや、「みんなの投稿」という投稿機能など、日常的に楽しめる要素が豊富にあることが強みとなっており、1日平均38分・月20日以上という高い頻度で利用していただいているユーザーが多く、これまでのECユーザーとはまったく異なる行動が生まれています。\n## プロダクトの目指す世界\nカウシェは「日常に楽しさを」をミッションに、「新しい生活圏のカタチ」をつくります。\n検索と最適化に寄りがちなECでのお買い物体験に、発見や偶然、ほどよいにぎわいといった人間らしい豊かさを取り戻すことが狙いです。ふらっと立ち寄れば気になるものが見つかり、知人の姿に安心し、つい滞在したくなる。駅前や商店街のように、人が自然と集まり生活のリズムに溶け込む拠点を、ソーシャルとエンタメとコマースの掛け算で形にします。情報収集も遊びも買い物も同じ動線の中でゆるやかにつながり、作業となってしまっていたお買い物はいつしか楽しみへと変わります。\n2023年の事業転換以降、約3年でGMV35倍、売上総利益411倍、DAU81倍を達成。\n変化を力に変えてきた私たちは、人数に依存しない運営モデルで常識を更新し続けます。目指す姿は、1億人に1億通りの楽しみが巡る生活インフラです。社員100人で企業価値1兆円に挑み、10年後に小売の主役となるべき生活圏を自分たちの手で切り拓きます。\n## 業務内容\nGo/Google Cloud(Cloud Run,Cloud Spanner, 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ECの体験には可能性があると少しでも感じる方\n**挑戦する気持ちをお持ちの方**\n- 0→1, 1→10, 10100,1000 の目まぐるしく変化する環境で挑戦したい方\n- 10兆円を超える、他に類を見ない巨大市場にてチャレンジしたい方\n- ソフトウェアを軸に大きなチャレンジを行いたい方\nWorking Conditions\nSalary\n応相談\nLocation\n東京本社\n〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F\nJob Type\n業務委託\nWork hours\nリモートワーク可能 / 正社員転換可能\n・出社頻度\n関東1都3県在住：週1の出社必須\nその他地方：遠方居住の方は対象外\nProbation period\nBenefits","description_format":"text","description_chars":10838,"description_truncated":false,"requirements":{"experience_years_min":null,"management_years_min":null,"team_size_min":null,"manages_managers":false,"education":null,"security_clearance":false,"languages":[]},"benefits":[],"hiring_locations":[],"hiring_excludes":[],"relocation_offered":false,"industries":[],"lifecycle":[{"event":"open","at":"2026-09-24T17:07:38Z"}],"liveness":{"score":9,"band":"cold","label":"Long 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