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$28k – $68k per year (Estimated)
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Remote/Hybrid (Barcelona, Spain)
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Atendemos tus necesidades de negocio a nivel global con soluciones integrales en auditoría, consultoría, corporate y asesoramiento legal.

¿Te apasiona la Prevención de Riesgos Laborales y te motiva asumir una posición con impacto real en una organización en crecimiento?

Desde Auren buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales con experiencia consolidada, de al menos 5 años, en gestión preventiva, cumplimiento normativo y coordinación con diferentes áreas de la organización.

¿Qué responsabilidades tendrás?

  • Liderar la gestión de Prevención de Riesgos Laborales de la compañía, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura preventiva sólida.

  • Identificar, evaluar y realizar el seguimiento de los riesgos laborales, proponiendo e implantando acciones de mejora.

  • Gestionar y mantener actualizada la documentación preventiva, garantizando su trazabilidad y adecuación a los requisitos legales.

  • Coordinar y realizar el seguimiento de auditorías, inspecciones y planes de acción derivados de las mismas.

  • Elaborar, actualizar e implantar procedimientos, protocolos y manuales relacionados con la prevención y la seguridad laboral. Impartir y coordinar acciones de información y formación en materia de PRL para las distintas áreas de la organización.

  • Actuar como interlocutor/a interno/a en cuestiones preventivas, colaborando con diferentes departamentos y niveles de la compañía.

  • Realizar el seguimiento de aspectos relacionados con salud laboral, ergonomía, equipos de trabajo y medidas preventivas en entornos presenciales y de teletrabajo.

  • Dar soporte puntual al área laboral en tareas de administración de personal y gestión documental cuando las necesidades del departamento lo requieran.

  • Analizar procedimientos existentes, identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas que contribuyan a la profesionalización y evolución del área.

¿Qué necesitamos?

  • Titulación universitaria relacionada con Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o disciplinas afines.

  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales.

  • Muy valorable disponer de las tres especialidades preventivas.

  • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Prevención de Riesgos Laborales.

  • Conocimientos sólidos de legislación en PRL y gestión del cumplimiento normativo.

  • Experiencia en la gestión integral de PRL dentro de una organización y en la coordinación y seguimiento de auditorías e inspecciones.

  • Manejo habitual de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.

  • Capacidad de análisis, organización y gestión documental.

  • Habilidades de comunicación e interlocución con diferentes áreas y niveles de la organización.

  • Perfil proactivo, con capacidad para cuestionar procesos, aportar mejoras y asumir autonomía en la gestión.

¿Qué ofrecemos?

  • Proyecto estable con recorrido profesional y posibilidad de asumir un rol clave dentro del área.

  • Flexibilidad horaria y modelo de trabajo híbrido.

  • Salario competitivo (fijo + variable) acorde a la experiencia aportada.

  • Amplio paquete de beneficios sociales, que incluye seguro de vida, plan de jubilación, ayudas familiares y retribución flexible.

  • Incorporación a una compañía consolidada, con entorno internacional y cultura orientada al desarrollo de las personas.

Si buscas un proyecto donde aportar tu conocimiento técnico, impulsar mejoras y convertirte en una figura clave dentro de la organización, nos encantará conocerte.

Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por ello animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.

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