{"id":1332046,"url":"https://alion.io/job/bnpparibas-fullstack-developer","title":"Fullstack Developer","company":{"id":1852432,"name":"BNP Paribas","domain":"bnpparibas.pt","url":"https://alion.io/company/bnpparibas-pt","size_band":"5000+","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":"teamlyzer.com","ats_vendor":null,"truth_index":null},"role":"Backend","role_family":"Backend","seniority":null,"employment_type":"full_time","work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Lisbon, Portugal"],"countries":["PT"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":41000,"max_usd":107000,"period":"year","method":"role_country_seniority_unknown","sample_n":56},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[{"name":"Agile","optional":false},{"name":"Angular","optional":false},{"name":"Apache Kafka","optional":false},{"name":"Bootstrap","optional":false},{"name":"CI/CD","optional":false},{"name":"Confluence","optional":false},{"name":"Docker","optional":false},{"name":"Hibernate","optional":false},{"name":"JavaScript","optional":false},{"name":"Jenkins","optional":false},{"name":"JQuery","optional":false},{"name":"JUnit","optional":false},{"name":"Kubernetes","optional":false},{"name":"Maven","optional":false},{"name":"React.js","optional":false},{"name":"Scrum","optional":false},{"name":"SOAP","optional":false},{"name":"Spring Cloud","optional":false},{"name":"Spring Framework","optional":false},{"name":"Java","optional":true},{"name":"TypeScript","optional":true}],"status":"live","first_seen_at":"2026-09-24T00:00:00Z","employer_posted_date":"2026-09-24","last_verified_at":"2026-09-24T00:00:00Z","board_verified":false,"closed_at":null,"days_open":4,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":4},"description":"Sobre a vaga\nO Senior Fullstack Developer irá integrar uma das squads da Tribo Day2Day, em contexto Agile/Scrum. Terá como missão planear, implementar, testar e evoluir soluções informáticas, contribuindo para projetos estratégicos e iniciativas de manutenção evolutiva e corretiva.\nO que vais fazer\nRealizar análise técnica, estimar, planear, implementar e testar soluções informáticas no contexto de projetos estratégicos ou de pedidos de manutenção corretiva e evolutiva, assegurando qualidade, segurança, performance e manutenção aplicacional\nOrganizar e gerir as suas atividades de forma autónoma, garantindo o cumprimento dos objetivos, prazos e standards técnicos definidos, bem como a identificação e comunicação atempada de riscos, desvios ou bloqueios relevantes\nParticipar nas cerimónias Agile/Scrum e nas reuniões de acompanhamento da equipa, contribuindo para a definição de planos de ação, identificação de dependências, antecipação de riscos técnicos e apoio à squad na resolução de temas complexos\nParticipar, sempre que necessário, em reuniões com as Áreas de Negócio e em sessões de trabalho com a equipa responsável pela definição funcional, contribuindo para clarificar requisitos, antecipar impactos técnicos e garantir o alinhamento da solução implementada\nDesenvolver software em conformidade com as melhores práticas de desenvolvimento, normas de segurança e standards técnicos definidos, garantindo qualidade através de testes unitários, revisão de código, gestão adequada de versionamento e participação nos processos de build, deploy\nContribuir para a manutenção do código existente, com o intuito de o otimizar e inovar\nFormalizar e documentar as análises técnicas que efetua, as soluções técnicas que implementa, os testes técnicos que realiza e as reuniões de decisão em que participa\nApoiar a realização de testes de certificação/qualidade e acompanhar os testes UAT, corrigindo os bugs identificados\nRealizar as formações obrigatórias atempadamente para o bom funcionamento da sua área e da empresa\nComunicar e validar com o responsável as suas atividades e decisões, garantindo assim que as mesmas estão alinhadas com as preconizações do departamento em termos de postura e Roadmap\nO que é pedido\nExpressas-te tanto oralmente como por escrito, de forma estruturada e com um discurso apropriado para a audiência\nTens atenção aos detalhes, espírito analítico e gostas de resolver problemas\nFazes uma boa gestão emocional durante situações difíceis, reagindo com calma e autoconfiança, de forma a prestar continuamente o melhor serviço\nTens um elevado conhecimento da língua inglesa\nEstás familiarizado com metodologias Agile/Scrum, ferramentas como JIRA e Confluence, e com a dinâmica de trabalho colaborativo\nExperiência sólida no desenvolvimento de aplicações Java, preferencialmente com 5 ou mais anos de experiência, incluindo desenho, implementação e manutenção de soluções backend baseadas em arquiteturas SOA: JBoss Fuse, JBoss EAP, Switchyard; RESTful APIs, SOAP Webservices; Microserviços\nExperiência de desenvolvimento para Cloud: Docker, Kubernetes, Spring Cloud\nExperiência comprovada em Java frameworks: JPA / Hibernate, JUnit, Spring Framework\nExperiência comprovada em desenvolvimento de aplicações web, contribuindo para a componente frontend e para a integração com serviços backend: JSF, Primefaces ou outras relacionadas\nExperiência na utilização de ferramentas de Continuous Delivery tais como Maven, GIT, Jenkins, Nexus, Sonar ou outras relacionadas\nValorizado\nValorizados conhecimentos em Kafka\nValorizados conhecimentos em frameworks JavaScript e linguagens Web/Responsive: HTML5, CSS3, Bootstrap, JavaScript, jQuery, Ajax, Angular JS, React\nO que é oferecido\nPlano de integração inicial, com formação on the job, treino e networking\nPlataforma de Benefícios Flexíveis (benefit+): benefícios em áreas como a proteção, educação e bem-estar, onde se incluem sempre Seguro de Saúde, extensível ao agregado familiar e Seguros de Vida Grupo\nDias de férias suplementares, até 31 dias, em função da antiguidade e da realização de voluntariado\nParcerias com milhares de entidades que dão acesso a diferentes vantagens (turismo, alimentação, hotelaria, moda, tecnologia…)\nCrédito Pessoal a colaboradores, em condições vantajosas face ao mercado\nPolítica de Smart Working que visa promover uma cultura flexível, autónoma e responsável, contribuindo para o bem-estar e satisfação no trabalho\nLinha de Apoio 24 horas por dia disponível em caso de necessidade de Apoio Psicológico, Legal, Financeiro/Fiscal e Psicossocial\nResumo organizado por IA a partir do anúncio original. 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