{"id":2752563,"url":"https://alion.io/job/borgwarner-maintenance-team-leader-afternoon-shift-mfd","title":"Maintenance Team Leader - Afternoon Shift (m/f/d)","company":{"id":1770939,"name":"BorgWarner","domain":"borgwarner.com","url":"https://alion.io/company/borgwarner","size_band":"1001-5000","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"Workday","truth_index":{"grade":"B","score":84,"open_postings":41,"ghost_share":0,"stale_share":0.829,"repost_share":0,"time_to_fill_p50_days":19,"computed_at":"2026-10-31T05:58:55Z"}},"role":"Management","role_family":"Management","seniority":"lead","employment_type":"full_time","work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Viana do Castelo, Portugal"],"countries":["PT"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":29000,"max_usd":61000,"period":"year","method":"role_seniority_country_cell","sample_n":9},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[],"status":"live","first_seen_at":"2026-10-16T00:00:00Z","employer_posted_date":"2026-10-16","last_verified_at":"2026-10-31T14:10:54Z","board_verified":true,"closed_at":null,"days_open":15,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":15},"description":"A) OBJECTIVO DA FUNÇÃO:Contribuir para a garantia de segurança, produtividade e capacidade de fabrico dos equipamentos e ferramentas, através da prestação de um serviço de manutenção. Especificamente, tal será obtido através do planeamento e coordenação de atividades de manutenção da equipa, assegurando um suporte técnico ao processo produtivo, bem como através da promoção da produtividade e do desenvolvimento das competências dos elementos da sua equipa.\nB) RESPONSIBILIDADES E DEVERES:\nCoordenar as atividades dos elementos da equipa incluindo a atribuição de tarefas, objetivos e prioridades. \nConduzir as reuniões diárias com os membros da sua equipa e facilitar a comunicação entre turnos, com o foco nos indicadores de desempenho da equipa de manutenção. \nFacilitar uma comunicação eficiente e aberta dentro da equipa e com as restantes equipas/ departamentos da organização. \nResponder aos pedidos de manutenção correctiva solicitados pela equipa de produção, fazendo gestão de prioridades e coordenação de recursos. \nLiderar e participar ativamente na resolução de problemas associados ao desempenho de equipamentos, usando ferramentas de qualidade (exemplo: 8D, 6 M, 5 Porquês) \nLiderar e participar ativamente na recolha de dados/informações necessárias à gestão de manutenção das linhas de produção. \nAssegurar o cumprimento dos planos de manutenção preventiva. \nExecutar os serviços de manutenção (corretiva; preventiva; preditiva/inspeção; otimização atividade/sistema), reparação, substituições e ajustes em geral. \nDiagnosticar as causas de defeitos e tomar as ações corretivas necessárias; \nTestar o equipamento intervencionado, antes e/ou depois das intervenções e tomar ações corretivas, caso necessário, bem como recomendações que possam evitar reincidências de defeitos e possibilitar a melhor performance dos equipamentos; \nParticipar ativamente na fase de desenvolvimento do processo dos novos programas, especificamente na definição do plano de manutenção preventiva e respectivos standards, bem como na preparação da estratégia de spares para os equipamentos \nAuxiliar tecnicamente a receção de equipamentos novos (instalação, validação e arranque). \nLiderar, motivar e apoiar o desenvolvimento dos membros da equipa \nFormar novos membros (exemplo - regras de segurança na operação dos equipamentos, processos de manutenção, procedimentos, tecnologias de manutenção, etc). \nFacilitar a melhoria continua no seio da equipa e prestar apoio na implementação das melhorias, focalizando na segurança, qualidade, custo, entrega e motivação. \nDar apoio inicial nas questões pessoais dos técnicos de manutenção (gestão das ausências, férias, problemas pessoais, etc.). \nZelar pela manutenção, limpeza, conservação, guarda e controlo de todo o material, aparelhos e equipamentos. \nAssegurar o respeito e cumprimento das regras de segurança da sua equipa. \nAssegurar continuamente a melhoria das condições de saúde, segurança e ambiente. \nSuportar ou participar na definição, implementação e manutenção das políticas da organização. \nRespeitar e fazer cumprir, bem como participar ativamente na melhoria continua as regras de Política de Gestão Ambiental, Saúde e Segurança no Trabalho \nCumprir com as regras da organização e os regulamentos internos: Código de Ética, prática e o horário. \nDesenvolver uma cultura caracterizada por uma boa ética profissional e envolvimento no processo entre os colaboradores em todas as áreas. \nExecutar outras tarefas não compreendidas na atividade para a qual foi contratado, quando necessidades ou conveniência de serviço o justifiquem, pelo período de tempo necessário às referidas necessidades ou conveniências de serviço. \nC) QUALIFICAÇÕES REQUERIDAS:\nFormação especializada em mecânica, eletromecânica, eletrónica, manutenção industrial, automação ou área afim ou licenciatura em engenharia ou área afim.\nExperiência anterior em função semelhante será valorizada\nExperiência em transferência de linhas (preferencial)\nProblem Solving (5W; Ishikawa; PDCA;8D) (preferencial)\nSólidos conhecimentos do funcionamento de máquinas (mecânica, pneumática, eletrónica, eletricidade, automação, robótica, etc)\nInterpretação de esquemas de máquinas e elétricos\nConhecimentos das normas da indústria automóvel\nConhecimentos de informática na ótica do utilizador\nConhecimentos de SAP na ótica do utilizador\nConhecimentos de Inglês e/ou Alemão\nConhecimentos em contexto de produção em linha na indústria automóvel (valorizado).\nD) COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS ESSENCIAIS:\nGestão de Conflitos\nQualidade de decisão\nOrientação para resultados\nComunicação Interpessoal\nDesenvolvimento de equipas\nCapacidade de coordenação\nOrganização\nCompetências Técnicas/Funcionais\n-Internal Use Only: Indirect HourlyGlobal Terms of Use and Privacy Statement\nCarefully read the BorgWarner Privacy Policy before using this website. Your ability to access and use this website and apply for a job at BorgWarner are conditioned on your acceptance and compliance with these terms.\nPlease access the linked document by clicking here, select the geographical area where you are applying for employment, and review. Before submitting your application you will be asked to confirm your agreement with the terms.\nCareer Scam Disclaimer: BorgWarner makes no representations or guarantees regarding employment opportunities listed on any third-party website. To protect against career scams, job applicants should take the necessary precautions when interviewing for and accepting employment positions allegedly offered by BorgWarner. Applicants should never provide their national ID numbers, birth dates, credit card numbers, bank account information or other private information when communicating with prospective employers or responding to employment opportunities online. 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