Performance-маркетолог B2B IT

ТАБ разрабатывает IT-продукты для крупного бизнеса: решения для управления рисками и внутреннего контроля, отчётности перед Банком России и прикладного ИИ.

Ищем performance-маркетолога, который выстроит привлечение для продуктовых направлений ТАБ.

Вы будетеведущим специалистом по performance в команде и станете работать напрямую с руководителем маркетинга и продуктовыми маркетологами.

Что предстоит делать

• Вместе с руководителем маркетинга и продуктовыми маркетологами разрабатывать план привлечения: сегменты аудитории, офферы, каналы, гипотезы, бюджет и метрики результата.
• Строить и оптимизировать кампании в Яндекс Директе: коммерческий и брендовый поиск, РСЯ, ретаргетинг. Использовать VK Рекламу и тестировать другие площадки, когда они подходят задаче.
• Решать задачи вродепривлечения целевых участников на вебинар: самостоятельно выбирать связку «аудитория - оффер - площадка - посадочная» и объяснять, почему она должна сработать.
• Следить за рекламными кабинетами и воронкой: оценивать качество заявок, доходимость до вебинара, квалификацию и дальнейшее движение к продаже.
• Готовить брифы на посадочные страницы и креативы, ставить задачи Digital Junior на запуск согласованных активностей, разбирать данные с аналитиком и предлагать изменения по результатам.
• Пробовать дополнительные способы привлечения, включая посевы в Telegram и отраслевые площадки; вместе с руководителем выбирать темы и возможности для публикаций в профильных медиа.

Что для нас важно

• От 2 лет практической работы в performance-маркетинге и уверенный личный опыт с Яндекс Директом и Метрикой: Вы можете сами разобраться в структуре кабинета, настройках и причинах изменения результатов.
• Опыт привлеченияB2B-лидов или работы со сложным продуктом. Особенно близки IT, SaaS, корпоративная автоматизация и профессиональное обучение.
• Умение работать с поиском, РСЯ, ретаргетингом и VK Рекламой; выбирать канал под бизнес-задачу, а не запускать один и тот же набор кампаний по привычке.
• Понимание CPL, конверсий и качества квалифицированных лидов. На встрече нам будетинтересен конкретный кейс: что Вы предложили, что сделали лично, какой результат получили и что изменили после.
• Самостоятельность в выборе гипотез и умение согласовывать решения с руководителем и продуктовыми командами.
• Будет плюсом опыт продвижения вебинаров, Telegram-посевов, работы с email, автоматизации задач с помощью ИИ или сертификат Яндекс Директа профессионального либо продвинутого уровня. Всё это не требуется одновременно.

Что предлагаем

• Работу с несколькими собственными B2B-продуктами: от GRC и отчётности до ИИ. Можно выстроить систему привлечения для разных рынков и видеть, как лид проходит дальше по воронке.
• Прямое взаимодействие с руководителем маркетинга и продуктовыми маркетологами. Digital Junior помогает с запуском согласованных активностей; в команде также есть дизайнер, техническая поддержка рассылок и аналитика.
• Доход на руки в месяц обсуждается по итогам финального собеседования.
• Полностью удалённый формат; график 5/2 с началом рабочего дня в 08:00, 09:00 или 10:00.
• Оформление по ТК РФ. Материальная помощь при важных жизненных событиях - рождении ребёнка или свадьбе.
• Поддерживающая корпоративная культура, продуманный онбординг с прописанными результатами и регулярной поддержкой HR.

Если Вы умеете не только настраивать рекламу, но и находить рабочий способ привести качественный B2B-спрос к продукту, будем рады познакомиться. При отклике расскажите коротко об одном проекте и укажите зарплатные ожидания.