Fahrer(-in)

Our team members are at the heart of everything we do. At Cencora, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today!

Job Details

Diese Stelle unterstützt Cencoras globale Logistik- und Lagerdienstleistungen, die über unseren Geschäftsbereich World Courier vermarktet werden.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortlich für Fahrdienste, physisches Handling am Flughafen / Zollamt und eigenverantwortliches Einlagern unter Berücksichtigung der geforderten Temperaturbereiche

• Bindeglied (Kommunikation) zwischen unseren Kunden, Lieferanten, Behörden und Operations / Customer Service

• Verantwortung für den Zustand und die Sauberkeit des zugewiesenen Fahrzeuges und der darin enthaltenen Ausrüstung

• Eigenständige Tourenplanung

• Verantwortung für die Sauberkeit der mehrfach verwendbaren Transportboxe

• Bereitschaft zur Früh- und Spätarbeit

• Übernahme von Lagertätigkeiten

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Ihr Profil:

• Gewünscht sind Erfahrungen als Kraftfahrer, bzw. Kurierfahrer
• Gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B mit Fahrpraxis, wünschenswert ist ebenfalls eine Fahrerkarte
• Gültiger ADR Schein bevorzugt
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sowohl im Umgang mit Kunden, als auch mit Kollegen
• Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Englischkenntnisse
• Lernbereitschaft für den Bereich Cold Chain Transporte

Bruttojahresgehalt: 35,000-38,000 EUR plus Bonus

#LI-RM1

What Cencora offers

Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

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Equal Employment Opportunity

Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email [email protected]. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned