Elektriker:in EFZ

Coop • German: B2 • Retail & Shop Systems • Wholesale • 4 days ago

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Salary

≈ $47k – $106k per year (Estimated)

Location

In office (Dietikon)

Employment

Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 18, 2026. First seen by Alion on Oct 13, 2026. Coop scores B on the Alion truth index.

Overview

Company

Impact

Profile match

Coop

Headquartered in Basel, Switzerland, Coop is one of the country's largest retail and wholesale cooperative companies. It operates an extensive network of supermarkets, department stores, specialty shops, and wholesale business units across Europe. Known for its strong commitment to sustainability and organic products, the group provides a wide variety of food, consumer goods, and services to millions of customers.

coop.ch • HQ: Basel, Switzerland • Wholesale • Retail & Shop Systems • 1001-5000 employees • Est. 1890

Tech stack of Coop

Pensum: 100% · unbefristet

Ihre Aufgaben

Installation, Wartung, Reparatur sowie Störungsbehebung an elektrischen Anlagen in Gewerbe- und Industriebauten
Verlegen von Leitungen und Anschlüssen gemäss technischen Plänen sowie Montage von Schalt- und Verteilanlagen
Durchführung von Funktionskontrollen, Messungen und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorschriften gemäss Schweizer Normen
Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und enge Zusammenarbeit mit Bau- und Projektleitern sowie Fachkräften
Einsatz im 3-Schichtsystem mit flexibler Arbeitsbereitschaft

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur:in EFZ, Montage-Elektriker:in EFZ sowie Anschlussberechtigung (Art. NIV 15)
Berufserfahrung von Vorteil sowie gute Kenntnisse der Schweizer Sicherheits- und Installationsnormen
Selbstständige, zuverlässige und exakte Arbeitsweise kombiniert mit technischem Verständnis und handwerklichem Geschick
Teamfähigkeit, kundenorientiertes Auftreten sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerausweis Kategorie B von Vorteil sowie Erfahrung in Reparaturen und Unterhalt von Logistik-, Förder- und automatisierten Systemen

Wir bieten

Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen

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