IT Business Analyst (m/f)

Rôle & responsabilités

• Analyser les besoins des utilisateurs afin de trouver des solutions adaptées à leurs attentes
• Organiser des ateliers avec les utilisateurs clés
• Préconiser des améliorations en termes de processus et/ou de solutions logicielles
• Elaborer la solution en collaboration avec les acteurs du projet
• Concevoir et modéliser l'architecture fonctionnelle des applications
• Définir la stratégie de test, de l'élaboration du plan de test jusqu'à l'exécution des cas de tests
• Supporter l'exécution des tests (Analyser les erreurs et les dysfonctionnements des nouvelles fonctionnalités) et rédiger des rapports de synthèse et tableaux de bord

Votre profil

• Formation en informatique (Bac + 3 ou plus / Bac + 5)
• Expérience d'au moins 3 ans dans l'analyse fonctionnelle
• Très bonne maitrise du français et de l'anglais. La maîtrise du luxembourgeois et de l'allemand est un avantage
• Méthode d'analyse et de testing
• Une connaissance du secteur financier sera considérée comme un avantage
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Proactif, rigoureux et méthodique
• Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse et de communication

Indemnity Group

Le poste est classé dans le groupe d'indemnité A1 ou A2, conformément au régime de rémunération applicable aux employés de l'État luxembourgeois.

Le classement en début de carrière s'effectue à partir du 3e échelon, au grade 12 pour un recrutement en A1 ou au grade 10 pour un recrutement en A2.

Le(la) candidat(e) retenu(e) sera engagé(e) comme employé(e) de l'État en vertu d'un contrat à durée indéterminée. Si le(la) candidat(e) remplit les conditions en vigueur, il/elle sera amené(e) à se présenter par la suite à l'admission au statut de fonctionnaire de l'État.

Avant la conclusion du contrat de travail, le(la) candidat(e) devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 2 mois, afin de garantir son honorabilité.