Sachbearbeiter Logistik (m/w/d)
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 26, 2026. First seen by Alion on Jul 6, 2026.
Als Flugzeughersteller, Industriedienstleisterund Logistikunternehmen beschäftigt Daher derzeit rund 14.000 Mitarbeitende und hat im Jahr 2024 einen Umsatz von 1,8 Milliarden Euro erreicht.
Als Familienunternehmen ist Daher seit seiner Gründung im Jahr 1863 auf Innovation ausgerichtet. Mit Standorten in 15 Ländern in Europa, Nordamerika und Asien bietet und entwickelt Daher hochwertige Lösungen für seine Kunden und Partner in der Luftfahrt und Industrie. Mit ihrem Geschäftsbereich „Logistik“ ist die Daher-Gruppe führend in der Industrielogistik und hat sich auf die Verwaltung und Optimierung von Logistiklagern und Lieferketten für anspruchsvolle Branchen spezialisiert. Sie bietet komplette, integrierte Logistiklösungen an, von der Planung bis zum operativen Management, direkt beim Kunden vor Ort oder aus der Ferne.
Aufgrund unserer Tätigkeit im Luftfrachtsicherheitsbereich ist eine behördliche Zuverlässigkeitsüberprüfung nach § 7 Luftfrachtsicherheitsgesetz erforderlich.
Deine Aufgaben
- Annahme und Sortierung eingehender Waren, einschließlich Abholung des Materials vom Bahnhof
- Zusammenstellung von Kits gemäß Stückliste für Fertigungsaufträge
- Fachgerechtes Verpacken und Entpacken der Kits
- Buchung der Kits im SAP-System
- Verwaltung und Nachverfolgung von Fehlteilen
- Bereitstellung von Material nach individuellen Kundenanforderungen
- Übergabe des Materials am definierten Übergabeplatz für den Weitertransport
- Kontrolle und Abgleich von Lieferscheinen
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Teamgeist
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssicher
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Praxiserfahrung mit SAP-Systemen wünschenswert
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
Unser Angebot
- 37,5-Stunden-Woche mit geregelten Arbeitszeiten, einem Arbeitszeitkonto und Mehrarbeitszuschlag
- Langfristiger Arbeitsplatz mit familienfreundlicher Urlaubsplanung
- Monatliches Gehalt nach Tarif - kein Stundenlohn
- Tarifliches Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
- Wahlweise tarifliches Zusatzgeld oder zusätzliche Freistellungszeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing über „JobRad“ mit Arbeitgeberzuschuss
- Spannendes Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden Unternehmen mit Angeboten zur internen Weiterentwicklung
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