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Salary
≈ $73k – $143k per year (Estimated)
Location
In office (Koblenz)
Seniority
Middle · 3+ years exp
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 18, 2026. First seen by Alion on Jul 4, 2025. Debeka scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Debeka is a German mutual insurance and building savings group headquartered in Koblenz, offering private health, life, property, casualty and car insurance, pension products, building savings contracts and home financing. Founded in 1905, it ranks among the five largest groups in the German insurance and building savings sector, employs about 16,000 people, serves more than 7.5 million customers, and describes itself as the largest trainer in the insurance industry. It hires field and office insurance sales staff, apprentices and dual-study students, working students in IT, mathematics and investments, underwriters, claims handlers, business analysts and COBOL developers.

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Data Governance Officer (w/m/d) sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams von neun Kolleginnen und Kollegen und arbeiten eng mit IT- und Fachbereichen zusammen. In dieser Funktion kommunizieren Sie Anforderungen aus der konzernweiten Data Governance und begleiten deren Umsetzung in konkreten Data Management Aktivitäten. Dabei übernehmen Sie sukzessive die Verantwortung für einen eigenen Datenbereich und treiben dessen Weiterentwicklung eigenständig voran. Als Teil der Abteilung Enterprise Architecture, Organisation und Prozesse tragen Sie zur Etablierung eines nachhaltigen Data Governance Frameworks bei, das die Grundlage für eine zukunftsorientierte Datenstrategie bildet.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Kommunikation der Data Governance Anforderungen an Fach- und IT Bereiche zur Umsetzung von Data Management Aktivitäten und deren Standards

  • sukzessive Übernahme eines Data Governance Datenbereiches zur selbständigen Leitung

  • Erarbeitung pragmatischer Lösungen zur Umsetzung von Data Management Aktivitäten durch Fach- und IT Bereiche

  • Unterstützung bei der Dokumentation der Data Management Aktivitäten (Datenqualitätskriterien,Fachterm Beschreibung, Datenbankfelder, Informationsflüsse auf technischer, fachlicher und prozessualer Ebene, Lösungen zu Datenqualitätsproblemen)

  • Weiterentwicklung und Ausbau des konzernweiten Data Governance Rahmenwerkes

Das wünschen wir uns

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik,Ausbildung in der Versicherungs-/ Bankenbrancheoder vergleichbare Qualifikationen

  • idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Versicherungs-/ Bankenbranchemit Erfahrung in der Durchführung von Projekten in Bezug auf Prozesseinführungen/ -änderungenoder Datenbanken / IT Systemen

  • Interesse am Thema Data Governance und Data Management sowie damit verbundenen regulatorischen Anforderungen (u.a. Solvency II und BCBS 239)

  • gute Koordination, Kontaktfreude, Motivation Transparenz zu schaffen und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten

  • kommunikativer Teamplayer (w/m/d) mit Analyse- und Konzeptionsstärke und einem strukturierten Vorgehen

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuellbis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute

  • Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungenund umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“

  • attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

  • moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen

  • Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage

  • Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder

  • weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Lisa Schumacher

Telefonnummer:

+49 (261) 4983414

E-Mail-Adresse:

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