{"id":105087,"url":"https://alion.io/job/dxc-technology-junior-oder-mid-java-entwicklerin-deutschsprachiges-team-polen","title":"Junior oder Mid Java Entwickler(in) - Deutschsprachiges Team (Polen)","company":{"id":88,"name":"DXC Technology","domain":"dxc.com","url":"https://alion.io/company/dxc-technology","size_band":"5000+","is_staffing_agency":false,"employer_type":"services","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"Workday","truth_index":{"grade":"B","score":78,"open_postings":187,"ghost_share":0,"stale_share":0.866,"repost_share":0.011,"time_to_fill_p50_days":27,"computed_at":"2026-10-29T05:49:05Z"}},"role":"Backend","role_family":"Backend","seniority":"junior","employment_type":"full_time","work_mode":"hybrid","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Wrocław, Poland"],"countries":["PL"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":22000,"max_usd":55000,"period":"year","method":"role_seniority_country_remote_cell","sample_n":37},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[{"name":"Angular","optional":false},{"name":"Git","optional":false},{"name":"Hibernate","optional":false},{"name":"Java","optional":false},{"name":"JavaScript","optional":false},{"name":"JUnit","optional":false},{"name":"MariaDB","optional":false},{"name":"PostgreSQL","optional":false},{"name":"TypeScript","optional":false},{"name":"AWS","optional":true},{"name":"Azure","optional":true},{"name":"Docker","optional":true},{"name":"GCP","optional":true},{"name":"Jenkins","optional":true},{"name":"Jira","optional":true},{"name":"Keycloak","optional":true},{"name":"Kubernetes","optional":true},{"name":"LDAP","optional":true},{"name":"Scrum","optional":true},{"name":"Selenium","optional":true},{"name":"ServiceNow","optional":true},{"name":"SonarQube","optional":true},{"name":"VMWare","optional":true}],"status":"live","first_seen_at":"2026-08-03T00:00:00Z","employer_posted_date":"2026-08-03","last_verified_at":"2026-10-29T06:43:48Z","board_verified":true,"closed_at":null,"days_open":87,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":87},"description":"Job Description:\nWir bei DXC Technology Polska suchen Junior oder Mid Java-Softwareentwickler für unser spezialisiertes, deutschsprachiges Java-Team, das sich hauptsächlich in Wrocław trifft. Die Position wird in einem flexiblen Hybridmodell ausgeübt.\nIn dieser Rolle entwickeln Sie gemeinsam mit unseren internationalen Teams maßgeschneiderte Softwarelösungen für Kundenprojekte - von der technischen Konzeption über die Implementierung bis hin zur Weiterentwicklung. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Entwicklern sowie mit den Architekten unserer Kunden zusammen, um nachhaltige Softwarearchitekturen zu gestalten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.\nIhre Aufgaben\nAls Softwareentwickler übernehmen Sie insbesondere folgende Tätigkeiten:\nUmsetzung von Anforderungen in Programmcode unter Verwendung bestehender und neuer Frameworks.\n\nAbleitung technischer Lösungsvorschläge auf Basis Ihres Verständnisses der kundenspezifischen Softwarearchitekturen.\n\nAbstimmung von Implementierungen mit den Architekten unserer Kunden.\n\nDokumentation von Lösungen in Code-Kommentaren, Umsetzungsvorschlägen und Spezifikationen - in deutscher und englischer Sprache, abhängig vom Projektumfeld.\n\nFolgende Fähigkeiten und Erfahrungen sollten Sie mitbringen:\nErfahrung als Java-Entwickler, idealerweise auch in agilen Projektumfeldern\n\nFundierte Kenntnisse in Java, JUnit, Git, relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL, MariaDB, Oracle), sowie Web-Technologien\n\nErfahrung mit Architekturen und Frameworks wie JEE, Hibernate, JSF, PrimeFaces, React, Angular, JavaFX\n\nErste oder mehrjährige Erfahrung in der Softwarearchitektur (wünschenswert)\n\nSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2)\n\nVon Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich:\nKenntnisse in kryptografischen Verfahren, Benutzer-Authentifizierung, -Autorisierung, MFA, eID (z. B. Keycloak, EIDAS, LDAP)\n\nErfahrung mit DevOps-Ansätzen inkl. Jenkins, Kubernetes, Docker, SonarQube\n\nKenntnisse zu APIs inkl. automatisierter Tests, ggf. mit selbst erstellten Mockups/Simulatoren\n\nErfahrung in Datenmigrationsprojekten\n\nKenntnisse weiterer Programmiersprachen\n\nErstellung automatisierter Testfälle mit Tools wie Selenium, Jira XRay\n\nErfahrung mit Infrastructure as Code und Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder Google Cloud\n\nErfahrung im Umgang mit Behörden im öffentlichen Sektor\n\nRelevante Zertifizierungen (z. B. 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Udemy)\n\nDXC-Partnerkurse und Zertifizierungen (Microsoft, SAP, ServiceNow, AWS, Google, Dell Technologies, IBM, Microfocus, Salesforce, Red Hat, VMware, Workday)\n\nEmployee Referral Program (finanzieller Bonus für erfolgreiche Empfehlungen)\n\nMöglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Wohltätigkeits- und Umweltprojekten, organisiert vom CSR Team\n\nDixi Cool Aktivitäten: Reisen, Sport- und Wellness-Events sowie Ermäßigungen für Kulturveranstaltungen\n\nEmployee Recognition Program (Punktevergabe durch Kolleginnen und Kollegen, einlösbar gegen Prämien)\n\nEmployee Assistance Program\n\n(rund um die Uhr Unterstützung für Mitarbeitende und ihre Familien in schwierigen Lebenssituationen)\n\nAt DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success. Our work model prioritizes in-person collaboration while offering flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances. We’re committed to fostering an inclusive environment where everyone can thrive.\nRecruitment fraud is a scheme in which fictitious job opportunities are offered to job seekers typically through online services, such as false websites, or through unsolicited emails claiming to be from the company. These emails may request recipients to provide personal information or to make payments as part of their illegitimate recruiting process. DXC does not make offers of employment via social media networks and DXC never asks for any money or payments from applicants at any point in the recruitment process, nor ask a job seeker to purchase IT or other equipment on our behalf. 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