{"id":1814519,"url":"https://alion.io/job/empregga-supervisora-de-televendas","title":"SUPERVISOR(A) DE TELEVENDAS","company":{"id":3883041,"name":"Empregga","domain":"empregga.com.br","url":"https://alion.io/company/empregga","size_band":null,"is_staffing_agency":true,"employer_type":"agency","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"Pandapé","truth_index":{"grade":"B","score":78,"open_postings":38,"ghost_share":0,"stale_share":0.895,"repost_share":0,"time_to_fill_p50_days":29,"computed_at":"2026-10-22T06:10:10Z"}},"role":"Industrial Engineering","role_family":"Industrial Engineering","seniority":null,"employment_type":"full_time","work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Uberlândia, 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televendas;\nAcompanhar o desempenho individual e coletivo dos vendedores;\nEstabelecer e acompanhar metas e indicadores de vendas;\nMonitorar produtividade, conversão e resultados da equipe;\nMotivar e engajar os vendedores para o alcance das metas;\nRealizar acompanhamento e feedbacks individuais;\nIdentificar dificuldades e oportunidades de desenvolvimento da equipe;\nOrientar os vendedores durante a rotina comercial;\nApoiar a equipe em negociações e situações que demandem intervenção da liderança;\nAcompanhar a qualidade dos atendimentos e das vendas;\nDesenvolver estratégias e ações para melhoria dos resultados;\nIdentificar oportunidades para aumentar a produtividade e o desempenho comercial;\nManter a equipe focada, engajada e alinhada aos objetivos da empresa;\nAtuar de forma próxima à operação, acompanhando o dia a dia da equipe e contribuindo para um ambiente comercial dinâmico e motivador.\nREQUISITOS\nExperiência na área comercial, preferencialmente com televendas;\nExperiência anterior com liderança, supervisão ou acompanhamento de equipes de vendas;\nPerfil comercial e orientação para metas e resultados;\nBoa comunicação verbal;\nFacilidade para trabalhar com indicadores e metas;\nCapacidade de cobrança e acompanhamento de performance;\nProatividade e iniciativa;\nOrganização e comprometimento;\nDisponibilidade para trabalhar no horário estabelecido.\nDIFERENCIAIS\nExperiência como Supervisor(a), Líder ou Coordenador(a) de Vendas;\nExperiência com equipes de televendas;\nVivência com metas agressivas e remuneração variável;\nConhecimento de indicadores comerciais;\nHistórico consistente de resultados em vendas.\nPERFIL COMPORTAMENTAL\nA equipe de televendas é jovem e dinâmica, por isso buscamos uma liderança que tenha bastante energia, entusiasmo e presença no dia a dia.\nO(a) profissional deverá ter facilidade para se comunicar com a equipe, estimular o desempenho e manter os vendedores motivados mesmo diante dos desafios e da pressão por resultados.\nÉ importante ser uma liderança próxima, participativa e ativa, que acompanhe a equipe, dê direcionamento, reconheça bons resultados e saiba realizar cobranças de forma firme e respeitosa.\nProcuramos alguém que não fique apenas no acompanhamento dos números, mas que tenha capacidade de movimentar, inspirar e desenvolver a equipe, mantendo o foco em produtividade, metas e resultados.\nBuscamos alguém com:\nEnergia e entusiasmo;\nLiderança e presença;\nComunicação dinâmica e motivadora;\nPerfil comercial;\nOrientação para resultados;\nFacilidade para engajar pessoas;\nProatividade e iniciativa;\nFirmeza para cobrar resultados;\nResiliência;\nCapacidade de dar e receber feedback;\nFacilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e orientado a metas.\nREMUNERAÇÃO\nSalário base: R$ 1.800,00\nComissão;\nPremiações;\nBonificações por resultados;\nGanhos acima de R$ 4.000,00, conforme desempenho.\nBENEFÍCIOS\nVale-refeição: R$ 300,00\nVale-transporte ou ajuda de 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