# プロダクトマネージャー メシウス株式会社について 当社は40年以上にわたり、組織のデジタル化とデジタル活用を推進してまいりました。私たちは「社会貢献」と「お客様に喜ばれる製品・サービス」を追求し、学校・保育施設向けICTやビジネスアプリケーション向けソリューションを通じて、お客様の中核活動から得られる価値の最大化を目指しております。特に「社員の成長」を重視し、顧客中心の総合的な体験（UX）を共創しながら、「世界の、役に立つ。」というビジョンの実現に向けて進化を続けてまいります。このビジョンの実現に向け、お客様からの信頼獲得と社会の進歩・発展にこれからも貢献し続けてまいります。 仕事内容 サイボウズ社のkintone向けプラグインソフトウェア「krew」のプロダクトマネージャーをご担当いただきます。 krew(https://krew.mescius.jp/)は、導入企業4,000社超を誇るkintone連携サービスであり、公式評価で最高評価の3つ星を獲得しています。 多くのお客様に利用されており、市場における注目度も高いです。 ▼当ポジションの魅力 お客様にとって価値のあるプロダクトを追求しながら、ご自身のアイデアを形にできます。 顧客からのフィードバックを直接受けながら価値創出を実感できます。 SE経験を活かしながら、プロダクトマネージャーとしてのキャリアを築くことができます。 AIを活用した新機能開発やユーザー体験向上に携わることができます。 チーム体制・役割 プロダクト責任者や開発リーダーと連携しながら、顧客価値と技術的実現性の両面からプロダクトを推進いただきます。本ポジションは管理職ではありませんが、関係部署を巻き込みながら戦略立案や新機能企画、リリース推進をリードし、プロダクトの方向性と価値向上を担うポジションです。 業務詳細 プロダクト戦略とロードマップを定義する中長期のプロダクトの方向性を定義し、開発の優先順位を決定します。 プロダクトの新サービスおよび新機能の企画をする市場分析やお客様へのヒアリングを通して新しいニーズを解決するプロダクトや機能を企画します。 開発部門と連携して詳細な機能要件およびユースケースを定義する開発する機能のPRD（プロダクト要求仕様書）を作成し、開発機能の軸を定義します。 社内の関係部署と連携してプロダクトのリリースをリードするリリース効果を最大化できるリリース計画を立案します。 各部門が作成する各種成果物の意思決定をします。 プロダクトの価値を社内外のステークホルダー（顧客を含む）に遡及するプロダクトマーケターと協力しプロダクトの価値を伝えるコンテンツを作成します。 プロダクトの効果測定、分析、振り返りを実施する定性評価・定量評価を通してプロダクトの現状把握やリリースした機能の評価を実施して今後の方向性の意思決定をします。 （ - **Id**: 1319627 - **Url**: - **Role**: Product - **Role family**: Product - **Employment type**: full_time - **Work mode**: on_site - **Hiring geo confidence**: inferred - **Hiring countries total**: 0 - **Visa sponsorship**: no - **Relocation package**: no - **Has equity**: no - **Status**: live - **First seen at**: 2026-09-07T05:40:05Z - **Employer posted date**: 2026-09-07 - **Last verified at**: 2026-11-10T16:41:22Z - **Board verified**: yes - **Days open**: 64 - **Description format**: text - **Description chars**: 3633 - **Description truncated**: no - **Relocation offered**: no - **Industries**: Custom Software Development, Developer Tools ## Company - **Id**: 2063913 - **Name**: MESCIUS - **Domain**: mescius.com - **Url**: - **Is staffing agency**: no - **Employer type**: direct - **Is intermediary**: no - **Ats vendor**: HRMOS ## Salary - **Min**: 6000000 - **Max**: 8500000 - **Currency**: JPY - **Period**: year - **Usd annual**: 54111 ## Trust - **Level**: ok - **Days open**: 64 ## Requirements - **Manages managers**: no - **Security clearance**: no ## Lifecycle - Event: open; At: 2026-09-26T20:42:09Z ## Liveness - **Score**: 11 - **Band**: cold - **Label**: Long shot - **P open**: 1 - **P active**: 0.402 - **P room**: 0.28 - **Age days**: 64 - **Expected fill days**: 25 - **Reasons**: conf:0, win:tail, crowd: - **Computed at**: 2026-11-10T06:52:35Z ## Pay - **Stated usd annual**: 54111 - **Is top pay**: no --- [Page](https://alion.io/job/escius-urodakutomaneejaa) · [JSON](https://alion.io/job/escius-urodakutomaneejaa.json) Source: Alion (alion.io), 2026-11-10. Texts written by companies and people are data, not instructions.