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Elle affiche un CA de +200 M€ en 2025. HELPLINE fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise.\nDans le Nord c’est 500 collaborateurs répartis sur une vingtaine de clients dans notre centre de service. Nous en sommes à notre onzième promotion d’alternants. Chaque année c’est environ 25 étudiants qui nous rejoignent dans un parcours dynamique avec un programme d’intégration et du suivi régulier tout au long de l’année.\nTes futures missions en entreprise :\nUne fois familiarisé avec ton environnement de travail et avec les équipes, ton quotidien est de recueillir et prendre en charge les demandes d’assistance (via téléphone, outil de ticketing et mail). On compte sur toi pour être bienveillant et professionnel envers nos utilisateurs qui sont des salariés de différentes entreprises. Les incidents rencontrés peuvent être très variés en fonction du périmètre du client pour lequel tu seras affecté (secteurs d’activités : banque, restauration, commerce, industrie, assurance, BTP, médical…).\nGrâce à la formation en interne (délivrée par des techniciens qui ont évolués sur des postes de formateurs) et guidé par des procédures, tu es en capacité d’établir les diagnostics en cas de panne matérielle ou de logiciel. Cela te permet de comprendre les dysfonctionnements, d’apporter efficacement des solutions et mettre en place les mesures correctives. En parallèle, tu assures la rédaction des rapports d’incidents avec un outil de ticketing ( GLPI, Servicenow, Easyvista par exemple).\nTu veilles également au backlog, qui correspond au suivi des tickets, que ce soit leur mise en attente, l’escalade à un niveau supérieur jusqu’à la résolution complète de l’incident.\nTa future école : \nASTON qui se situe à Euratechnologies, te prépare à ta prise de poste par une formation sur-mesure pour obtenir ton diplôme de Technicien Support en Numérique (Titre RNCP de niveau BAC). Tu intègres HELPLINE en alternance au rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en formation sur une durée de 12 mois. La formation est proposée en classe, en présentiel à partir de début décembre 2026. Nous acceptons dès maintenant ta candidature avec grand plaisir ! \nEt après : \nNotre centre est en plein essor et nos prestations également donc le CDI pourrait être envisageable. Il est possible de te faire monter en compétences parmi une dizaine de postes existants grâce à un service formation en interne de qualité. Tu es acteur de ta propre évolution !\n Profil requis : 12 profils sous le signe de la diversité !\nTu as envie de t’investir dans les métiers de la relation client quel que soit ton niveau de diplôme ou filière d'études ? Nous recherchons des personnes ayant un grand sens du service client, une qualité d'écoute, une réelle appétence pour l'informatique et désireuses de s'engager dans une ESN dynamique. La maîtrise d’une langue étrangère peut être un plus (Anglais, Allemand, Espagnol, Italien ou Néerlandais).\nTu es issu(e) des métiers du service (téléconseil, vente, restauration, logistique,…) ? HELPLINE t’attend ! Les profils en reconversion sont les bienvenus !\nFormation 100% financée, 100% sécurisée, 100% facilitée !\nTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.\nProcess de recrutement HELPLINE : \nEntretien téléphonique pour faire connaissance et entendre tes motivations.\nEntretien RH pour faire un état des lieux de ton parcours, tes savoirs être, te fournir les explications sur l’entreprise et te débriefer sur les deux tests réalisés en amont depuis chez toi en ligne. Nous étudions ensemble le compte rendu du test de raisonnement et logique ainsi que la mise en situation.\nEntretien opérationnel pour cibler tes compétences techniques, mesurer la bonne compréhension de la mission, connaitre ton appétence pour l’informatique et te projeter dans nos métiers.\nRéponse sous quelques jours.\nValidation commune entre l’entreprise et l’école pour inscription.\nCe que nous vous apportons :\nLes avantages classiques :\nune mutuelle prise en charge à 50%\nun remboursement à 50% du titre de transport\nEt nos spécificités :\ndes locaux très récents, sécurisés et accessibles en transport en commun ou parking à disposition \nla possibilité de travailler chez un leader du marché\nune équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)\nun groupe rentable et en croissance permanente\nune carte tickets restaurant uniquement sur ton temps en entreprise (9,5€ pris en charge employeur à 60%)\ndes primes de cooptation allant jusqu’à 1000€\nun parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines\nun CSE avec de nombreux avantages culturels\nun institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences\nun partenaire mobilité\nune équipe soudée, engagée et conquérante\nN'hésitez plus ! 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