{"id":4006420,"url":"https://alion.io/job/fivot-1-8-flexcapital-purodakutodezaina","title":"[ 1-8 ] FlexCapital：プロダクトデザイナー","company":{"id":2675183,"name":"Fivot","domain":"fivot.co.jp","url":"https://alion.io/company/fivot","size_band":"51-200","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"HERP","truth_index":{"grade":"D","score":52,"open_postings":10,"ghost_share":0.8,"stale_share":0,"repost_share":0,"time_to_fill_p50_days":null,"computed_at":"2026-11-12T10:38:37Z"}},"role":"Design","role_family":"Design","seniority":null,"employment_type":null,"work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Tokyo, 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ポジション募集背景\nFlex Capitalは、データとAIを活用した与信モデルを強みに、スタートアップ・成長企業向けにデットファイナンスを提供するプロダクトです。顧客向けのサービス画面に加え、審査担当が利用する管理画面・与信ダッシュボードを含むプロダクトとして成長を続けています。\n今後は与信ダッシュボード機能の外部提供も計画しており、管理画面や業務UIを含めたUI/UXの品質向上が重要なフェーズに入っています。\n事業の成長に対してデザイナーが不足しており、現在はPdM・エンジニアがデザイン業務を補っている状況です。本ポジションでは、外部提供システムのデザイン品質の担保やUX設計を中心に、チームと一緒に手を動かしながらプロダクトを形にしていただける方を募集します。\n## 具体的な業務内容\n・プロダクトのUI/UXデザイン（サービス画面・管理画面・与信ダッシュボード）\n・外部提供システムの画面設計・UX設計\n・UI作成に伴う情報設計／画面設計\n・デザインシステム／ガイドラインに沿ったUI制作・改善\n・デザインリサーチ・UXリサーチ\n・PdM・エンジニアと連携した仕様検討\n・LP・サービスサイトのデザイン\n## 所属チーム\nFlexCapital 事業部（事業責任者：1名）\n├ PdM：1名\n├ バックエンドエンジニア：7名\n├ フロントエンドエンジニア：3名\n├ ビジネス審査 Mgr：1名\n├ ビジネス：3名\n├ 審査：1名\n├ デザイナー：1名\n└ アドミン：1名\n## このポジションだから得られるキャリア・経験\n本ポジションでは、法人融資サービスFlex Capitalの中核となる、サービス画面・管理画面・与信ダッシュボードの設計に、手を動かす立場として深く関わることができます。\n審査担当や営業と直接やりとりしながら、業務フローや判断の流れを理解した上で設計を進めるため、「作って終わり」ではなく、実際の利用者の反応や改善効果を見ながらUI/UXを磨き込んでいく経験が得られます。\nまた、外部提供を予定している与信ダッシュボードなど、事業の今後を左右するプロダクトに関われることも特徴です。金融ならではの複雑な情報を、使いやすい画面に落とし込む力を実務の中で身につけることができます。\n## コミュニケーション環境\n・コラボレーション：Slack\n・オンラインミーティング：Google meet / Gather / Zoom\n・業務基盤ツール：Google Workspace / Office365\n・ナレッジ管理：Notion\n・PC：Mac / Windows\n## 選考フロー\n書類選考\n▼\n一次面接\n▼\n二次面接\n▼\n最終面接 ※対面\n▼\n内定・オファー面談\n## メディア掲載・受賞実績\n・日本経済新聞（2022/09/20）｜三井住友銀行の出資先として紹介\n・Forbes JAPAN（2023/12/01）｜2024年注目の日本発スタートアップ100選\n・Forbes ASIA（2025/08/25）｜Asia 100 To Watch 2025 選出\n・日経ビジネス（2025/03/05）｜AI与信・RBFによる新金融モデルを特集\n・PR TIMES（2026/04/09）｜Flex Capital 累計融資150億円突破\nRequirements\n## Fivotの事業について\nFivotは「新しい産業構造に、新しいお金の流れを作る」をミッションに、2つのプロダクトを展開するFintechスタートアップです。\nFlex Capital（toB）｜スタートアップ向けデットファイナンス\n成長フェーズに合わせた柔軟な資金提供で、従来の金融では支援しきれなかった挑戦を支えています。\nIDARE（toC）｜個人向けウォレットアプリ\n日常の支払いの中で自然にお金が貯まる仕組みを提供しています。\n## ポジション募集背景\nFlex Capitalは、データとAIを活用した与信モデルを強みに、スタートアップ・成長企業向けにデットファイナンスを提供するプロダクトです。顧客向けのサービス画面に加え、審査担当が利用する管理画面・与信ダッシュボードを含むプロダクトとして成長を続けています。\n今後は与信ダッシュボード機能の外部提供も計画しており、管理画面や業務UIを含めたUI/UXの品質向上が重要なフェーズに入っています。\n事業の成長に対してデザイナーが不足しており、現在はPdM・エンジニアがデザイン業務を補っている状況です。本ポジションでは、外部提供システムのデザイン品質の担保やUX設計を中心に、チームと一緒に手を動かしながらプロダクトを形にしていただける方を募集します。\n## 具体的な業務内容\n・プロダクトのUI/UXデザイン（サービス画面・管理画面・与信ダッシュボード）\n・外部提供システムの画面設計・UX設計\n・UI作成に伴う情報設計／画面設計\n・デザインシステム／ガイドラインに沿ったUI制作・改善\n・デザインリサーチ・UXリサーチ\n・PdM・エンジニアと連携した仕様検討\n・LP・サービスサイトのデザイン\n## 所属チーム\nFlexCapital 事業部（事業責任者：1名）\n├ PdM：1名\n├ バックエンドエンジニア：7名\n├ フロントエンドエンジニア：3名\n├ ビジネス審査 Mgr：1名\n├ ビジネス：3名\n├ 審査：1名\n├ デザイナー：1名\n└ アドミン：1名\n## このポジションだから得られるキャリア・経験\n本ポジションでは、法人融資サービスFlex Capitalの中核となる、サービス画面・管理画面・与信ダッシュボードの設計に、手を動かす立場として深く関わることができます。\n審査担当や営業と直接やりとりしながら、業務フローや判断の流れを理解した上で設計を進めるため、「作って終わり」ではなく、実際の利用者の反応や改善効果を見ながらUI/UXを磨き込んでいく経験が得られます。\nまた、外部提供を予定している与信ダッシュボードなど、事業の今後を左右するプロダクトに関われることも特徴です。金融ならではの複雑な情報を、使いやすい画面に落とし込む力を実務の中で身につけることができます。\n## コミュニケーション環境\n・コラボレーション：Slack\n・オンラインミーティング：Google meet / Gather / Zoom\n・業務基盤ツール：Google Workspace / Office365\n・ナレッジ管理：Notion\n・PC：Mac / Windows\n## 選考フロー\n書類選考\n▼\n一次面接\n▼\n二次面接\n▼\n最終面接 ※対面\n▼\n内定・オファー面談\n## メディア掲載・受賞実績\n・日本経済新聞（2022/09/20）｜三井住友銀行の出資先として紹介\n・Forbes JAPAN（2023/12/01）｜2024年注目の日本発スタートアップ100選\n・Forbes ASIA（2025/08/25）｜Asia 100 To Watch 2025 選出\n・日経ビジネス（2025/03/05）｜AI与信・RBFによる新金融モデルを特集\n・PR TIMES（2026/04/09）｜Flex Capital 累計融資150億円突破\nPreferred Experiences\n・業務フローなど複雑な情報構造を整理し、画面に落とした経験\n・サービス画面・管理画面など複数の利用者向けUIを設計した経験\n・エンジニアやPdMと協働し、仕様検討の段階から関与した経験\n・1人またはチームの中心として、デザイン案件を進めた経験\n・デザインシステムやデザインガイドラインの運用経験\n・UXリサーチ（ユーザーインタビュー、業務ヒアリング等）の経験\n・コンポーネントベースのフロントエンド実装への理解・意欲\n・LLMによるvibe codingの活用等によるプロトタイピング経験\n・Fintech、金融、与信関連サービスへの関与経験\nWe are looking for\n・Fivotのビジョン・行動指針に共感し、事業やプロダクトを通じて価値提供したい方\n・ユーザーや顧客の視点に立ち、本質的な課題を捉えて解決に向き合える方\n・既に整理された課題だけでなく、曖昧な状況から論点を整理し、仮説を導ける方\n・スピード感のある環境で、自ら考え行動し、仮説検証を回し切れる方\n・職種や立場を越え、他者とのコミュニケーションや協働を楽しめる方\n・自身の専門性を磨きながら、役割の枠を越えて事業全体に向き合いたい方\n・変化を前向きに捉え、学び続けながらやり切る力をお持ちの方\nWorking Conditions\nSalary\n想定年収：600万円〜900万円\n※前職やスキルを考慮し決定\n※上記金額には、固定残業手当45時間相当分の金額が含まれる\nLocation\n〒105-0001\n東京都港区虎ノ門3丁目8-21 虎ノ門33森ビル\n＜アクセス＞\n虎ノ門ヒルズ駅 A2出口（徒歩約2分）\nJob Type\n正社員\nWork hours\n### リモート環境\n・リモート／出社のハイブリッド勤務で、毎週水曜日を原則出社日としています\n・その他の出社頻度は、職種・部署や業務内容に応じて異なります\n### 勤務時間\n9:00 - 18:00\n※フレックスタイム制（コアタイム11：00-15：00）\n### 休日\n・完全週休2日制（土日祝）\n・年次有給休暇\n・特別休暇\n・年末年始（12月29日から1月3日まで）\n・慶弔休暇\nProbation period\nあり（３ヶ月）\nBenefits\n・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）\n・健康診断\n・オフィスマッサージ制度（1回2,000円）\n・シャッフルランチ（月2回実施）\n・Fivot会（四半期に1回の全社交流イベント）","description_format":"text","description_chars":4359,"description_truncated":false,"requirements":{"experience_years_min":null,"management_years_min":null,"team_size_min":null,"manages_managers":false,"education":null,"security_clearance":false,"languages":[{"language":"Japanese","level":"Advanced (C1)","optional":false}]},"benefits":[],"hiring_locations":[],"hiring_excludes":[],"relocation_offered":false,"industries":["Digital Banks & Neobanks"],"lifecycle":[{"event":"open","at":"2026-11-10T07:27:28Z"}],"visa":[],"liveness":{"score":60,"band":"ok","label":"Likely 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