Руководитель отдела E-commerce

Мы - развивающийся бренд качественной школьной формы и детской одежды.

Сейчас мы ищем сильного, коммерчески мыслящего Руководителя направления маркетплейсов, который совместит в себе экспертизу e-commerce и управление продуктовой матрицей.

Если вы умеете видеть тренды в детской одежде, просчитывать коммерческий потенциал новинок и эффективно управлять продажами на Wildberries, Ozon и Яндекс Маркете - мы ждем вас в команде!

Ваша зона ответственности (Обязанности):

Стратегия и аналитика:

• Разрабатывать стратегию развития продаж на маркетплейсах (Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет).
• Анализировать конкурентов и тренды на рынке детской одежды.
• Выявлять точки роста, своевременно корректировать стратегию.
• Формировать планы продаж, прибыли и маржинальности.
• Подготавливать еженедельные и ежемесячные отчёты для руководства.

Управление продуктом и ассортиментом (С154):

• Развивать существующую матрицу и расширять товарную линейку новым ассортиментом.
• Участвовать в разработке технических заданий для новой продукции.
• Оценивать коммерческий потенциал новой продукции и контролировать весь цикл вывода новинки.
• Участвовать в формировании ценовой политики.

Операционное управление и коммерция:

• Рассчитывать потребность в запасах на основании продаж, сезонности и сроков поступлений (особенно критично под сезон Back to School).
• Контролировать выполнение планов по выручке, прибыли, расходам и запуску новинок.

Наши ожидания от кандидата (Требования):

• Опыт работы в e-commerce или на маркетплейсах от 3 лет.
• Опыт разработки и управления продуктом (Product Management в одежде/E-com).
• Опыт успешного вывода новинок на маркетплейсы.
• Опыт работы в категории «Одежда» или «Обувь» будет вашим существенным преимуществом.
• Опыт управления ассортиментом, ценами, акциями, рекламой и поставками.
• Умение работать с аналитическими сервисами (MPSTATS и др.) и внутренними отчётами маркетплейсов.
• Наличие конкретных кейсов: будьте готовы рассказать на интервью, какой товар был вами найден, как запускался и какой финансовый результат показал.

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход:оклад + % от прибыли/выручки.
• Реальное влияние на продукт: мы открыты к крутым идеям и новым капсулам детской одежды.
• Официальное оформление и понятные KPI.
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 . ( 3 дня офис , 2 дня удаленный формат)