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Salary
≈ $28k – $44k per year (Estimated)
Location
In office (Obernai)
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 26, 2026. First seen by Alion on Oct 3, 2026. Hager scores A on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
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Hager Group is a family-owned German manufacturer of electrical installation products and services, headquartered in Blieskastel, Saarland, supplying residential, commercial and industrial buildings. Its range covers distribution boards, circuit protection, wiring accessories, building automation, EV charging and energy management, with large operations in France and plants or offices such as Telford in England and Tychy in Poland. Its postings, mostly in France, are for engineering and digital roles, data quality engineers, key account managers and many internships in R&D, process improvement, sustainability and marketing controlling.

Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Maintenance à Obernai. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements de production, de la mise en place des dossiers techniques à la participation à des chantiers d'amélioration continue. Vous devez avoir un diplôme Bac +2 / Bac +3 dans le domaine de la maintenance ou l'électrotechnique, avec des connaissances en électromécanique, robotique, automatisme et pneumatique.

Missions

  • Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, en utilisant des outils de méthode de résolution de problèmes.
  • Mettre en place les dossiers techniques pour les installations du secteur, y compris les listes de pièces de rechange et les procédures de réglage.
  • Participer à des chantiers d’amélioration continue et proposer des actions d'amélioration de fond pour corriger les problèmes.

Profil recherché

Description du profil :

Et à propos de vous ?

  • Diplômé d'un Bac +2 / Bac +3 dans le domaine de la maintenance ou le domaine électrotechnique, vous avez des connaissances en électromécanique, en robotique, en automatisme et pneumatique.
  • Vous êtes rigoureux et méticuleux.
  • Votre capacité à être force de proposition, à faire preuve d’autonomie, de polyvalence, de rigueur et d’esprit d’analyse seront de solides atouts pour réussir à ce poste.
  • Vous avez par ailleurs une très bonne capacité d’écoute, êtes réactif et avez un esprit d’équipe et un sens du service client développés.

Nous proposons :

Ce que nous vous proposons ?

  • Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise
  • La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University
  • Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne

Quelles sont les étapes du recrutement ?

  • Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
  • Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
  • Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir !

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