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Confirmed on the employer's own hiring board on Sep 25, 2026. First seen by Alion on Jul 29, 2026.

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TOP / 企業情報 CORPORATE 企業情報 会社概要 沿革 アクセス 電子公告 会社概要 会社名 株式会社チャリ・ロト 代表取締役 石原 洋輔 車券発売開始 2008年4月 資本金 110,083,076円 従業員数 394名(子会社含む) 所在地 渋谷本社 東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア36階 電話番号 03-5789-1262(コールセンター) FAX番号 03-5789-1261 株主 株式会社MIXI 子会社 株式会社チャリロトプラザサービス 沿革 2006年12月 東京都港区にて創業 2008年4月…

27卒新卒1期生募集!地域創生を支える幅広い経験を通じ、自律的に成長

Description

## チャリ・ロトについて

チャリ・ロトは2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。

競輪・オートレースの車券(勝利選手を予想して賭ける券)のインターネット投票サイト「チャリロト」の運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理や車券販売システムの自社開発などを行っています。

ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。

__◆成長性とマーケット__

「チャリロト」は車券投票サービスとして草分け的な存在であり、2008年のサービス開始以来、順調にサービスを拡大し続けています。

公営競技市場全体も拡大傾向にあり、競輪市場全体では年1兆円を超える市場規模があり、今後益々の拡大が見込めるマーケットで事業を展開しています。

__◆私たちのミッション__

「競輪/オートレースの新しい楽しみ方を提供し続ける」

このミッションを通じて、オンラインだからできる楽しみ方・オフラインだからできる楽しみ方、その両面を組み合わせて、競輪/オートレースの文化が持つ魅力や感動を最大化して皆さんに届けたいと思っています。

__◆私たちの強み__

「ネットとリアル」を融合した唯一無二の事業展開が当社の最大の強みです。

インターネット事業だけではなく、競輪場の包括運営・再整備・施設管理事業を積極的に推進し、地方自治体への財政貢献と地域社会の活性化を目指しています。

・玉野競輪場では、72年の歴史を持つ施設を日本初となるホテル一体型競輪場として2022年2月にリニューアルオープン

・広島競輪場が、競輪とBMXやスケートボードなどのアーバンスポーツが融合する日本最大級の複合施設「アーバンサイクルパークス広島」として生まれ変わるなど、従来のイメージを覆す新しいカルチャーが今まさに動き出しています。

チャレンジングな環境で、地域社会を支え、公営競技事業を「これからの競輪場」へアップデートし、一緒に盛り上げたいと考えるメンバーを募集しています!

## 配属先

①本社(東京都 渋谷オフィス)

②当社が包括運営する競輪場(広島県/岡山県/徳島県/香川県/静岡県、他)

## 想定業務内容

__①本社__

適性を見て配属させていただきます。

参考例

<システム運用>専用端末によるサービス開始・終了などの操作

<サイト運営>サービス運営に関するバックオフィス業務やプロモーション支援作業

<管理部門>出納業務、契約管理、ワークフロー管理、採用活動、給与計算、他

__②包括競輪場__

・競輪場施設の運営/管理

・施設管理

・運用オペレーション業務、顧客対応

・販促イベントの企画・推進

・施設関係者や地方自治体などの関係機関との連携

※包括競輪場勤務の場合は数年に1回異動の可能性有(要相談)

Requirements

## チャリ・ロトについて

チャリ・ロトは2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。

競輪・オートレースの車券(勝利選手を予想して賭ける券)のインターネット投票サイト「チャリロト」の運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理や車券販売システムの自社開発などを行っています。

ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。

__◆成長性とマーケット__

「チャリロト」は車券投票サービスとして草分け的な存在であり、2008年のサービス開始以来、順調にサービスを拡大し続けています。

公営競技市場全体も拡大傾向にあり、競輪市場全体では年1兆円を超える市場規模があり、今後益々の拡大が見込めるマーケットで事業を展開しています。

__◆私たちのミッション__

「競輪/オートレースの新しい楽しみ方を提供し続ける」

このミッションを通じて、オンラインだからできる楽しみ方・オフラインだからできる楽しみ方、その両面を組み合わせて、競輪/オートレースの文化が持つ魅力や感動を最大化して皆さんに届けたいと思っています。

__◆私たちの強み__

「ネットとリアル」を融合した唯一無二の事業展開が当社の最大の強みです。

インターネット事業だけではなく、競輪場の包括運営・再整備・施設管理事業を積極的に推進し、地方自治体への財政貢献と地域社会の活性化を目指しています。

・玉野競輪場では、72年の歴史を持つ施設を日本初となるホテル一体型競輪場として2022年2月にリニューアルオープン

・広島競輪場が、競輪とBMXやスケートボードなどのアーバンスポーツが融合する日本最大級の複合施設「アーバンサイクルパークス広島」として生まれ変わるなど、従来のイメージを覆す新しいカルチャーが今まさに動き出しています。

チャレンジングな環境で、地域社会を支え、公営競技事業を「これからの競輪場」へアップデートし、一緒に盛り上げたいと考えるメンバーを募集しています!

## 配属先

①本社(東京都 渋谷オフィス)

②当社が包括運営する競輪場(広島県/岡山県/徳島県/香川県/静岡県、他)

## 想定業務内容

__①本社__

適性を見て配属させていただきます。

参考例

<システム運用>専用端末によるサービス開始・終了などの操作

<サイト運営>サービス運営に関するバックオフィス業務やプロモーション支援作業

<管理部門>出納業務、契約管理、ワークフロー管理、採用活動、給与計算、他

__②包括競輪場__

・競輪場施設の運営/管理

・施設管理

・運用オペレーション業務、顧客対応

・販促イベントの企画・推進

・施設関係者や地方自治体などの関係機関との連携

※包括競輪場勤務の場合は数年に1回異動の可能性有(要相談)

Preferred Experiences

We are looking for

私たちは、「お客様のために情熱をもって挑戦し、互いを尊重しながら最後までやり抜く人」を求めています。

このポリシーを自ら体現し、組織の文化を育てる中心人物となっていただくことを期待しています。

- 自分の仕事がお客様の安心や楽しさを支えていることを意識し、全力で仕事に向き合い、誠実にやり遂げられる

- 互いを尊重し合い、役割や部門の垣根にとらわれず一歩踏み出し、それぞれの強みを活かしてチームの力を高められる

- 変化を前向きに楽しみながら、日々の小さな気づきやひらめきを大切にし、積極的に取り組む

Working Conditions

Salary

__

  • 初任給__

想定年収 3,500,000円

月給(基本給) 250,000円

※時間外手当に関しては月給と別途支給いたします。ただし一部等級以上では月給に30時間分の時間外手当を含み、超えた分は別途支給いたします。

__

  • 賞与実績__

年2回(6月/12月)

__

  • 給与改定__

年1回(5月)

__

  • その他__

決算賞与支給実績有(2025年)

Location

__

  • 本社(渋谷オフィス)__

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア

※アクセス:渋谷駅直結・直上

__

  • 当社が包括運営する競輪場(広島県/岡山県/徳島県/香川県/静岡県、他)__ ※マイカー通勤可

・広島競輪場(広島事業部)

広島市南区宇品海岸3丁目6-40

・玉野競輪場(玉野事業部)

岡山県玉野市築港5-18-1

・小松島競輪場(小松島事業部)

徳島県小松島市横須町5-57 小松島競輪場内

※アクセス:JR牟岐線南小松島駅 徒歩10分

・高松競輪場(高松事業部)

香川県高松市福岡町1-4-46

※アクセス:高松琴平電鉄志度線今橋駅 徒歩7分

・伊東温泉競輪場(伊東事業部)

静岡県伊東市岡1280

※アクセス:伊豆急行伊豆急行南伊東駅 徒歩8分

就業場所の変更の範囲:当社の定める拠点

Job Type

正社員

Work hours

__

  • 本社 勤務時間__

フレックスタイム制

コアタイム:12:00~15:00

基本的な勤務時間・・9:00~18:00

※休憩1時間

__

  • 競輪場 勤務時間__

1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間40時間

所定労働時間

8時間00分

※休憩1時間

__

  • 年間休日__

年間休日122日(2026年)

内訳:土曜 日曜 祝日

__

  • 有給休暇__

入社直後10日

入社日から付与/入社月で按分

Probation period

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

Benefits

  • 賞与実績:年2回(6月/12月)
  • 給与改定:年1回(5月)
  • 健保組合の提携機関にて優遇制度あり
  • 入社日に有給休暇付与
  • 育児休業制度、介護休業制度
  • 定期健康診断
  • 懇親会制度
  • スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)
  • 企業型確定拠出年金制度
  • インフルエンザ予防接種
  • 受動喫煙対策
  • 社会保険

健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

__▼渋谷オフィスのみ__

  • 社員食堂
  • フリードリンク
  • 社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)

•社内コンビニ

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