Менеджер по работе с корпоративными клиентами/ Аккаунт-менеджер
iSpring - аккредитованная ИТ-компания, лидер российского рынка EdTech.
Наши основные продукты: iSpring LMS - платформа для корпоративного онлайн-обучения и iSpring Suite - конструктор онлайн-курсов. Наши решения используют более 61 000 клиентов по всему миру, в России это Яндекс, OZON, lamoda, 2ГИС, ДОДО Пицца, Альфа-Капитал и многие другие компании.
Мы растем на 30% в год и хотим ещё, поэтому ищем менеджера по работе с корпоративными клиентами, кому нравится разбираться в бизнес-задачах клиентов, влиять на результат и постоянно развивать навыки.
Формат работы: офис или гибрид из г. Казань.
Вилка оклада на старте: 60 000 - 90 000 до вычета.
Мы ищем человека, который:
-
Имеет опыт в продажах от 1 года;
-
Умеет выстраивать диалог с клиентом, слышать потребности и искать решения;
-
Готов к командировкам: на старте мы организовываем командировку в наш головной офис в Йошкар-Оле, чтобы познакомиться с командой и культурой компании.
-
Готов учиться, быстро включаться в процессы и работать в команде;
-
Внимателен к деталям и качеству своей работы;
-
Умеет брать ответственность за результат.
Будет плюсом:
-
Опыт B2B-продаж;
-
Опыт работы в ИТ.
Чем предстоит заниматься:
- Работать с действующими клиентами по всей России: продлевать подписки на продукты iSpring, выполнять планы по дополнительным продажам;
- Погружаться в бизнес-задачи клиента и расширять портфели клиентов;
- Работать в CRM, вести сделки по воронке и участвовать в прогнозировании продаж;
- Выступать на вебинарах и профильных мероприятиях, в том числе выездных.
Что предлагаем:
-
Сильный продукт и работу с интересными клиентами;
-
Прозрачную систему дохода: фиксированный оклад + премии по результатам;
- Официальное оформление по ТK РФ,
- Перформанс-ревью каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода;
- Наставничество, системный онбординг и обучение продажам международного уровня. Внутренние и внешние тренинги после испытательного срока;
- Всю необходимую технику для работы;
- График 5/2, 09:00 - 18:00 МСК.
Этапы отбора: интервью с рекрутером, тестирование, интервью с руководителем группы, интервью с руководителем контура.
Важно знать про нашу среду: у нас высокий темп, много изменений и серьёзный фокус на результат. Здесь комфортно тем, кто любит развитие через практику, умеет работать в условиях неопределённости и хочет видеть влияние своей работы на бизнес.
Если вам близок такой подход - будем рады познакомиться.