プロダクトマネージャー(PdM)／東京

新規事業(オフィス×データ活用)のプロダクトマネージャーをお任せします！

募集背景

オフィス空間デザインのエキスパートである当社ですが、新規事業として、オフィス空間で生成されるさまざまなデータを活用した新サービスの開発・展開を予定しており、IoT, AI技術などを用いたSaaSの開発を任せるリーダーの人材が不足しており、プロダクト企画開発責任者を採用募集しております。

職務概要 （Mission）

プロダクトの企画と開発をつなぎ、商用化に向けた顧客ニーズ検証と要件整理をリードする。

現状のプロジェクト課題を迅速に解決し、ビジネス価値のあるプロダクトを市場に投入する責任を担う。

職務内容 （具体的役割）

・市場調査・顧客ニーズの検証・仮説構築の主導

・プロダクト要件（MVP・機能優先度）の再定義・仕様明確化

・開発ベンダーやエンジニアと連携し、要件・仕様の整合性確保

・開発進捗管理（開発PMと協力してスコープ・スケジュール・品質管理）

・ビジネス視点からの投資対効果（ROI）検討、収益モデル策定

・ステークホルダーへの進捗報告とコミュニケーション

▽新規事業概要 https://www.itoki.jp/press/2024/2402_datatrekking.html(https://www.itoki.jp/press/2024/2402_datatrekking.html)

※新規事業立案背景※

従来オフィスは、働く人が一か所に集まることで効率的に業務を遂行しその管理を行うための場所でした。しかし近年では、社会情勢やビジネス環境の急激な変化や働き方、多様性の拡大、人口変動による人材確保などの課題から経営ビジョンを具現化し、従業員のエンゲージメントやWell-Beingを高め、チームのコミュニケーションを促進しながら、イノベーションを創出する場へと役割が変化しています。

一方で、状況や目的に応じた「働き方」や「働く環境」の最適解を求めると、オフィスリニューアルは短いサイクルになり、オフィスのマネジメントの難易度が上昇します。そのため、当サービスでは「働き方」と「働く環境」をデータで捉え、その関係性をモニタリングし、ミスマッチを早期に発見・予知します。その分析結果とこれまでのオフィスデザインの知見を掛け合わせることで、オフィスの継続的なアップデートを伴走型でサポートし、常に状況に適したアジャイルなオフィスの構築と運用を可能にします。

このポジションの魅力

・創業135年企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができる。

・注目されている"働き方"に、オフィスデザイン×IoT/AIという切り口で関わることができる。

・新規事業立ち上げ部署での経験は、新技術の習得など、キャリアの成長に繋がる。

・新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができる。

・ビジョンが形になる過程を見守り、企業の成長に寄与する喜びを実感できる。

参考資料

▽「働き方×働く環境」をデータドリブンで改善し続ける新サービス第1弾「Data Trekking」誕生

https://www.itoki.jp/special/das/(https://www.itoki.jp/special/das/)

▽AIスタートアップ企業との共同開発スタート！

https://www.itoki.jp/press/2024/2403_akari.html(https://www.itoki.jp/press/2024/2403_akari.html)

▽既存プロダクト

・Workers Trail

https://www.itoki.jp/special/wt/(https://www.itoki.jp/special/wt/)

・Performance Trail

https://www.itoki.jp/special/pt/(https://www.itoki.jp/special/pt/)

募集要件

必須（MUST）

・Webサービス／SaaS等に関する開発・進捗管理の経験

・プロダクトマネジメントまたは類似職（PM、事業企画、UXプランナー等）での経験

・顧客・市場ニーズの調査・分析をベースとしたプロダクト企画経験

・MVP（Minimum Viable Product）設定と機能優先度を合理的に整理した経験

開発チ・ームとの協業を通じ、プロダクト開発工程（要件定義～リリース）を管理した経験

・企画要件や仕様を明確に文書化し、社内外の認識を揃える能力

歓迎（WANT）

・SaaS／B2Bプロダクトの企画・開発経験

・プロダクトのリリース～グロースフェーズにおける収益化経験

・困難なプロジェクトの立て直し経験

・UXリサーチや市場調査の具体的手法の実務経験 （ユーザーインタビュー、ユーザーテスト等）

・定量的なKPI設計・分析によるプロダクト改善経験

職種 / 募集ポジション

プロダクトマネージャー(PdM)／東京

雇用形態

正社員

給与

年収 8,000,000円 〜 11,000,000円

内訳：月給51万円～62万円＋各種手当＋賞与

※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします

勤務地

103-6113 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング

https://www.itoki.jp/special/designhouse/

東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 直結（髙島屋方面改札口）

都営浅草線「日本橋」駅 直結

JR線「東京」駅 徒歩5分

選考フロー

書類選考→適性検査（性格検査のみ）→面接（2回）→内定

※採用プロセスや面接方法については変更となる可能性がございます。

会社情報

株式会社イトーキ

創業

1890年12月1日

設立

1950年4月20日

従業員数

連結：4,164名、単体：2,491名（2025年12月31日現在）

注）従業員数は就業人員数であり、契約社員を含んでおります。

代表取締役社長

湊 宏司

株式上場

プライム上場

売上高

1,536億82百万円（2025年12月期）

取扱商品

ワークプレイス事業

ワークステーションシステム／デスク／ローパーティション／

事務・会議チェア／テーブル／保守サービス業務／FM・PMコンサルティング／オフィス建材内装設備／移動間仕切・可動間仕切／学習デスク・チェア／テレワーク用家具など

設備機器・パブリック事業

セキュリティ設備機器／工場・物流設備機器／商業施設機器／研究施設機器／サイネージ／原子力施設機器／公共施設機器など

本社オフィス

ITOKI DESIGN HOUSE TOKYO

東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング

https://www.itoki.jp/special/designhouse/#access

ショールーム

大阪ショールーム

大阪市中央区淡路町1-6-11

https://cs.itoki.jp/showroom/osaka/

ITOKI DESIGN HOUSE AOYAMA

東京都港区北青山1-2-3 青山ビル1F,2F

https://www.itoki.jp/showroom/aoyama/

その他DESIGN HOUSE

ITOKI DESIGN HOUSE SAPPORO

札幌市中央区大通西3-7 北洋大通センタービル18F

https://www.itoki.jp/showroom/sapporo/

ITOKI DESIGN HOUSE SENDAI

宮城県仙台市青葉区中央3-4-12 NANT仙台南町ビル2F

https://www.itoki.jp/showroom/sendai/

ITOKI DESIGN HOUSE YOKOHAMA

横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー29F

https://www.itoki.jp/showroom/yokohama/

ITOKI DESIGN HOUSE NAGOYA

名古屋市中区栄4-15-32 日建住生ビル1F

https://www.itoki.jp/showroom/nagoya/

ITOKI DESIGN HOUSE SHIGA

滋賀県近江八幡市上田町72

https://www.itoki.jp/showroom/shiga/

ITOKI DESIGN HOUSE HIROSHIMA

広島市中区大手町3-7-5 広島パークビル4F

https://www.itoki.jp/showroom/hiroshima/

ITOKI DESIGN HOUSE FUKUOKA

福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター

https://www.itoki.jp/showroom/fukuoka/

ハラスメント防止に関する取り組み

https://www.itoki.jp/company/recruit/#initiative