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Per saperne di più su di noi, clicca qui \nCompetizioni interne tra negozi con premi interessanti \nBonus di vendita competitivi \nSconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen \nInquadramento e RAL III livello del CCNL Commercio e Servizi pari 27.858,04 euro lordi annui (da riproporzionare in caso di part time).\nLE TUE RESPONSABILITÀ\nInsieme al tuo/a Store Manager sarai responsabile dell'ottimizzazione delle routine del negozio, assicurandoti che il negozio sia pronto per i clienti, e del raggiungimento di risultati eccellenti nelle vendite.\nIl tuo compito principale sarà quello di garantire le campagne settimanali, animare e pro muovere la giusta sales attitude e creare un ambiente positivo nella tua squadra. \nIn linea con i nostri valori di leadership JYSK, sosterrai lo/a Store Manager comunicando, guidando e formando la squadra in negozio. \nPromuoverai la cultura “customer first”, riconoscendo le esigenze dei clienti e garantendo le vendit aggiuntive. \nNon temi il lavoro fisico e dai l'esempio svolgendo attività di routine nel negozio. \nAmbisci a diventare Store Manager e sei pronto a impegnarti per raggiungere questo obiettivo. \nIncontra uno dei nostri Vice Store Managers e scopri di più sul ruolo qui.\nIL TUO VALORE AGGIUNTO\nHai esperienza nel guidare, motivare e sviluppare una squadra\nSei stimolante e comunicativo per creare un'atmosfera di lavoro positiva\nTi assumi la responsabilità del servizio clienti\nSai come portare a termine gli obiettivi: mantieni il sangue freddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti\nCerchi sempre di migliorare i risultati e ti riprendi rapidamente da eventuali battute d’arresto. \n La nostra ambizione è essere la prima scelta dei lavoratori all'interno del retail, ovunque sia presente JYSK nel paese. 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