{"id":1247260,"url":"https://alion.io/job/kerry-group-becario-2","title":"Becario","company":{"id":1813694,"name":"Kerry Group","domain":"kerry.com","url":"https://alion.io/company/kerry-com","size_band":"5000+","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"SuccessFactors","truth_index":null},"role":"Early Careers","role_family":"Early Careers","seniority":"intern","employment_type":null,"work_mode":"remote","remote_scope":"stated_countries","remote_scope_basis":"board_field","remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Medellín, Colombia"],"countries":[],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":35000,"max_usd":67000,"period":"year","method":"global_role_cell_scaled_by_country","sample_n":263},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[{"name":"Power BI","optional":false}],"status":"live","first_seen_at":"2026-09-17T02:00:00Z","employer_posted_date":"2026-09-17","last_verified_at":"2026-09-29T04:27:01Z","board_verified":false,"closed_at":null,"days_open":14,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":14},"description":"About Kerry\nKerry is the world's leading taste and nutrition company for the food, beverage and pharmaceutical industries. Every day we partner with customers to create healthier, tastier and more sustainable products that are consumed by billions of people across the world. Our vision is to be our customers' most valued partner, creating a world of sustainable nutrition. A career with Kerry offers you an opportunity to shape the future of food while providing you opportunities to explore and grow in a truly global environment.\nAbout the role\n¿Qué carrera(s) estás buscando? Administrador de empresas o ingeniero industrial \n¿En qué semestre mínimo debe estar el estudiante? Ultimo semestre (penultimo) \n¿La universidad debe tener convenio de prácticas? Si \nFunciones\n¿Cuáles serán las principales responsabilidades del becario? \nGestión de Activos Fijos\nApoyar el control y seguimiento del ciclo de vida de los activos fijos.\nPreparación hojas de trabajo de altas, bajas y traslados de activos.\nParticipar en inventarios físicos y conciliaciones entre el ERP y la realidad operativa.\nHacer seguimiento a diferencias y apoyar la implementación de acciones correctivas.\nMantener actualizada la información y documentación de los activos.\nAnálisis de activos en desuso o con valor cero\n\nGestión de Inventarios\nApoyar las auditorías de inventarios de materia prima, producto terminado, insumos, repuestos y dotaciones.\nParticipar en conteos cíclicos y generales.\nAnalizar diferencias de inventario y apoyar las conciliaciones.\nRegistrar movimientos y ajustes en el ERP.\nGenerar indicadores e informes para el seguimiento de inventarios.\nProponer oportunidades para fortalecer los controles internos del proceso.\n\nCostos y Control Financiero\nApoyar el análisis de variaciones de costos de producción.\nParticipar en el seguimiento del presupuesto de la planta.\nElaborar análisis y consolidación de información para proyecciones financieras.\nApoyar el registro de provisiones y ajustes contables relacionados con costos.\nDesarrollar reportes e indicadores que faciliten la toma de decisiones.\n\nProyectos y Mejora Continua\nSuministrar información requerida para el proyecto de implementación de SAP.\nApoyar la estandarización y documentación de procesos.\nParticipar en iniciativas de automatización y mejora continua.\nAnalizar información mediante herramientas como Excel, Power BI y otros.\n\n¿Qué proyectos o procesos apoyará? \nAdministración y control de activos fijos.\nGestión y control de inventarios.\nSeguimiento a costos de producción.\nSeguimiento presupuestal de la planta.\nAuditorías e inventarios físicos.\nElaboración y mejora de indicadores de gestión.\nProyectos de optimización de procesos y fortalecimiento del control interno.\n\n¿Qué resultados esperan de la práctica? \nAl finalizar la práctica se espera que el estudiante haya:\nFortalecido los controles de activos fijos e inventarios mediante una participación activa en los procesos.\nContribuido a mejorar la calidad y confiabilidad de la información financiera y operativa.\nApoyado el análisis de costos y presupuestos, generando información útil para la toma de decisiones.\nDesarrollado herramientas o mejoras que optimicen procesos y reduzcan actividades manuales.\nAdquirido una visión integral de la relación entre operaciones, costos y finanzas dentro de una planta de manufactura.\n\nKey responsibilities\nCompetencias\n¿Qué habilidades blandas son indispensables? (Análisis, organización, atención al detalle, trabajo en equipo, comunicación, proactividad). \nPensamiento analítico.\nProactividad e iniciativa.\nOrganización y planeación.\nAtención al detalle.\nCapacidad para resolver problemas.\nComunicación asertiva.\nTrabajo en equipo.\nAdaptabilidad al cambio.\nResponsabilidad y compromiso.\nCuriosidad por aprender y mejorar procesos.\n\n¿Qué competencias consideran más importantes para el éxito en el cargo? \nCapacidad para analizar grandes volúmenes de información.\nOrientación a la mejora continua.\nFacilidad para interpretar indicadores y generar conclusiones.\nManejo intermedio o avanzado de Excel.\nInterés por el análisis de datos y herramientas tecnológicas.\nCapacidad para priorizar actividades y gestionar múltiples tareas.\nEnfoque en el control y cumplimiento de procesos.\nInterés por áreas de costos, operaciones y finanzas industriales.\n\nCondiciones de la práctica\n¿Horario de trabajo? 7.30am a 5pm\n¿Modalidad (presencial, híbrida o remota)? Presencial\n\"Si tuvieras que describir al candidato ideal para esta práctica, ¿cómo sería?\"\nBuscamos un estudiante de Ingeniería Industrial con interés en desarrollarse en áreas de costos, control de gestión, operaciones y finanzas de manufactura. Debe ser una persona analítica, organizada y orientada a los datos, con capacidad para comprender procesos productivos y transformarlos en información útil para la toma de decisiones.\nEl candidato ideal disfruta identificar oportunidades de mejora, tiene afinidad por el análisis numérico, aprende rápidamente y demuestra iniciativa para asumir nuevos retos. 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