Руководитель торгового сектора
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала;
- Отсутствие штрафов;
- Фиксированный оклад (по итогам собеседования) + ежемесячные премии + корпоративный смартфон с оплачиваемой сотовой связью;
- Компенсация питания 6000 р. в месяц до налогообложения;
- Возможность получения(по положению о премировании) квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Прогрессирующая система льгот, зависящая от стажа работы в компании. В базовый пакет для новых сотрудников входит добровольное медицинское страхование (включая стоматологию).
КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
Спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда, кафе-буфет.
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ:
Индивидуальный план интеграции и развития ключевых компетенций, сопровождение наставником и обмен опытом внутри компании, система внутреннего и внешнего обучения;
Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций.
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА:
Уважительное отношение между всеми членами команды, а также корпоративные праздники, традиции;
Возможность участвовать в социальных и экологических проектах.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ?
-
Разработка и реализация коммерческой стратегии сектора и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
-
Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
-
Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
-
Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
-
Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего сектора;
-
Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
-
Контроль мерчандайзинга;
-
Взаимодействие с другими подразделениями, участие в проектах на уровне компании;
-
Формирование, обучение и развитие команды сектора.
ЧТО ВАЖНО?
- Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 до 3-х лет;
- Системное и предпринимательское мышление, высокий уровень менеджерских навыков, готовность решать нестандартные задачи;
- Опыт в организация процессов и управлении ресурсами, бизнес-планирование;
- Опыт формирования, сопровождения и развития команды;
- Преимуществом будет опыт работы в розничной торговле