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Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.\nAll’interno della BU Service di Leonardo Aeronautica, stiamo ricercando un/a Contract Manager per il nostro sito di Venegono Superiore.\nDescrizione attività:\nL’interfaccia con il Cliente ai fini della gestione degli obblighi contrattuali e dei relativi deliverables, assicurando l’univocità della comunicazione amministrativa / contrattuale;\nIl supporto alla definizione della strategia di prezzo/ termini commerciali e del piano dei pagamenti, coerentemente con il preventivo dei costi;\nLa ricezione di RFI/RFP/RFQ e relative risposte inerenti ogni variazione contrattuale per i contratti già acquisiti ed il coordinamento del Kick Off dell’offerta per lanciare il preventivo dei costi;\nIn coordinamento con Sales, la predisposizione, l’emissione, la negoziazione delle offerte relative a modifiche del prodotto e all’utilizzo delle “quote aperte”, nell’ambito delle regole di gestione previste dai contratti già acquisiti, con l’assistenza dell’Unità Legale per quanto di competenza;\nIl supporto a Sales e ILSM per la stipula con il cliente di contratti di nuova acquisizione di concerto con le altre unità competenti;\nPresentazione e la distribuzione formale del contratto di competenza alle unità organizzative interessate;\nRaggiungimento degli obblighi/milestone contrattuali con l’obiettivo di seguire l’avanzamento del fatturato / degli incassi rispetto agli andamenti ed obiettivi del budget;\nInput per la previsione di fatturato ed incassato per l’avanzamento delle milestones contrattuali dei contratti di competenza con l’obiettivo di assicurare il rispetto del budget;\nGestione di tutte le implicazioni contrattuali relative a varianze di tempi, costi, qualità e condizioni di fornitura rispetto alla baseline, avvalendosi dell’assistenza dell’Unità Legale per quanto di competenza;\nSupporto di competenza, nella valorizzazione del Rischio e nella definizione delle relative contingencies\nGestione del ciclo attivo, assicurando il caricamento degli ordini di vendita e gli input di competenza per l’emissione delle fatture a valle della verifica/validazione degli obblighi contrattuali;\nCorretta gestione delle garanzie bancarie, del contratto, in coordinamento con AFC;\nCorretta conduzione delle attività di accettazione da parte del cliente e la gestione del processo di consegna, avvalendosi dell’ILS Manager e delle unità coinvolte, di tutti i beni e servizi contrattuali di competenza;\nSupporto nella preparazione e partecipazione degli incontri di Avanzamento di Programma.\nTitolo di studio: Laurea magistrale industriale/economico\nLivello di esperienza richiesto: Junior/Expert\nCompetenze tecniche:\nGestione SAP\nPacchetto Office\nCompetenze comportamentali:\nCapacità di gestione condizioni di stress\nAdattamento a nuove situazioni/metodologie lavorative\nComunicazione efficace\nOrganizzazione e gestione del tempo e priorità\nConoscenze linguistiche:\nB2 Lingua Inglese\nConoscenze Informatiche:\nGestione SAP\nPacchetto Office\nCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.\nCi impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.\nCosa offriamo?\nIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;\nModalità di lavoro: Ibrida/In sede;\nCategoria contrattuale: Impiegato\nTipologia contrattuale: tempo indeterminato;\nRetribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: 30.498,78 - 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