Teamleiter (m/w/d)

Job descriptions may display in multiple languagesbased on your language selection.

What we offer:

At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.

Group Summary:

The Magna Exteriors portfolio of products includes access systems such as liftgates, exterior trim, modular systems, front-end modules including fascia, active aerodynamic systems and other lightweight structural components for automotive, commercial truck and other industrial markets.

Recognized globally as an innovator in all aspects of vehicle exteriors, Magna provides everything needed, from materials development and design through manufacturing and assembly, to help automakers create sleek, state-of-the-art vehicles across the world.

Job Responsibilities:

Als Teamleiter:in in der Montage sind Sie stets vor Ort an der Linie - nah am Produkt, nah an den Mitarbeitenden. Sie sorgen dafür, dass der tägliche Ablauf stabil, sicher und effizient funktioniert.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• Direkte Präsenz in der Linie - kein Bürojob, sondern aktive Teamführung vor Ort
• Sicherstellen, dass alle Arbeitsplätze besetzt sind und die Arbeitsplatzrotation durchgeführt wird - Personalplanung und Einteilung
• Einspringen bei kurzfristigen Ausfällen zur Sicherung der Produktionsabläufe
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei technischen oder organisatorischen Herausforderungen
• Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams
• Aufbau eines positiven Teamklimas und Förderung des Teamzusammenhalts
• Mitgestaltung eines gesundheitsförderlichen Arbeitsumfelds - mit dem Ziel, die Krankenquote positiv zu beeinflussen
• Analyse von Fehlern und Störungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Prozessen
• Sicherstellung eines guten Informationsflusses, insbesondere bei Schichtwechseln

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Metall, Automobil, Kunststoff)
• Mehrjährige Erfahrung in der Produktion oder Montage
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Hohe Präsenzorientierung, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und ein unterstützendes Umfeld zu schaffen
• Strukturierte, qualitätsorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Technisches Verständnis und Bereitschaft, selbst mit anzupacken
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit direktem Einfluss auf Team, Qualität und Arbeitsklima
• Ein modernes Produktionsumfeld in einem globalen Unternehmen
• Ein attraktives Tarifgehalt inklusive Sonderzahlungen
• Gestaltungsspielraum, um Teamgeist und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln

Awareness, Unity, Empowerment:

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

AI-Assisted Screening Disclosure

As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.

Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.

If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.

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