Solutions Architect Lead / Tech Lead
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 19, 2026. First seen by Alion on Oct 19, 2026.
¿Te apasiona la tecnología, disfrutás de resolver desafíos técnicos complejos y te motiva desarrollar equipos?
¡En Minders te estamos buscando!
Queremos sumar un/a Solutions Architect Lead / Tech Lead que combine experiencia técnica, liderazgo de personas y una mentalidad hands-on para acompañarnos en nuestro crecimiento en América Latina.
En este rol, vas a liderar y desarrollar nuestro equipo de Solutions Architects, asegurando la calidad técnica de las soluciones que diseñamos e implementamos para nuestros clientes.
Vas a tener la oportunidad de combinar liderazgo de equipos, arquitectura de soluciones y participación activa en proyectos, dentro de una startup dinámica, colaborativa y en constante evolución.
Trabajarás directamente reportando a nuestro Head of Engineering y de manera cercana con los equipos de Sales, Customer Success y Delivery.
¿Cuáles serán tus principales desafíos?
Arquitectura e implementaciones técnicas: Vas a liderar el diseño y participar activamente en la implementación de soluciones tecnológicas, principalmente en plataformas como Amplitude y Braze, asegurando integraciones eficientes, escalables y alineadas con las necesidades de nuestros clientes.
Liderazgo y desarrollo de personas: Vas a gestionar y acompañar a nuestro equipo de Solutions Architects, brindando feedback continuo, liderando evaluaciones de performance, impulsando planes de desarrollo y promoviendo su autonomía y crecimiento profesional.
Calidad técnica y mejora continua: Serás responsable de supervisar la calidad técnica de las implementaciones, establecer buenas prácticas e identificar oportunidades para mejorar nuestros procesos y estándares.
Planificación y organización del equipo: Vas a coordinar prioridades, distribuir responsabilidades y planificar la capacidad del equipo, asegurando el cumplimiento de nuestros compromisos técnicos.
Referencia técnica y resolución de problemas: Serás un referente técnico-funcional para nuestros equipos, clientes y prospects, participando directamente en la resolución de desafíos técnicos complejos.
Consultoría estratégica y preventa: Trabajarás junto a Sales y Customer Success, liderando conversaciones técnicas con clientes y prospects, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones alineadas con sus objetivos de negocio.
¿Qué buscamos en vos?
Más de 5 años de experiencia en arquitectura de soluciones, desarrollo de software, integraciones tecnológicas o implementación de plataformas SaaS.
Al menos 2 años de experiencia liderando equipos técnicos con reportes directos, incluyendo gestión de performance, feedback y desarrollo de personas.
Experiencia hands-on en diseño de arquitectura, integraciones y resolución de problemas técnicos complejos.
Conocimientos sólidos de arquitectura de software, APIs, SDKs y servicios web.
Experiencia trabajando con bases de datos SQL/NoSQL, ETLs, pipelines de datos y arquitecturas orientadas a eventos.
Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas y comunicarlas a diferentes stakeholders.
Inglés avanzado y dominio de español o portugués.
Experiencia trabajando directamente con clientes en entornos consultivos.
¡Sumás puntos si además tenés!
Experiencia con plataformas de Product Analytics, Customer Engagement o Marketing Technology, especialmente Amplitude y Braze.
Experiencia en preventa técnica y acompañamiento de clientes enterprise.
Experiencia en startups o entornos tecnológicos de rápido crecimiento.
Experiencia liderando equipos distribuidos en diferentes países.
Formación universitaria en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o carreras afines.
¿Qué ofrecemos en Minders?
Compensación competitiva en USD.
Cobertura médica OSDE 310.
Vacaciones: 3 semanas pagas al año, que se convierten en 4 a partir del segundo año.
Modelo híbrido: 2 días por semana en nuestra oficina de Recoleta.
Presupuesto de aprendizaje y desarrollo: para seguir creciendo con capacitaciones en idiomas, habilidades técnicas y soft skills.
Work from Anywhere: después de tu primer año, disfrutá de hasta 6 semanas al año trabajando de forma remota desde cualquier parte del mundo.
Birthday Off: tu cumpleaños es para vos, ¡disfrutá de tu día libre!
Family Day Off: un día libre para celebrar el cumpleaños de tu hijo/a.
Queremos que tengas espacio para crecer, seguir aprendiendo y disfrutar de un buen equilibrio entre tu vida personal y profesional. Por eso, ofrecemos un paquete de compensación competitivo y beneficios pensados para acompañarte dentro y fuera del trabajo.