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Salary
≈ $53k – $108k per year (Estimated)
Location
In office (Friedrichshafen)
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 15, 2026. First seen by Alion on Oct 14, 2026. mtu Solutions scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
mtu Solutions is the product and solutions brand of Rolls-Royce Power Systems, the power systems business unit of Rolls-Royce headquartered in Friedrichshafen, Germany, offering mtu engines, generator sets, battery storage and microgrids for marine, power and industrial uses. Its engines power large yachts, tugboats, ferries and data center backup systems, and the business runs plants and service hubs in Germany, the United States, China, Singapore and the Benelux countries. It hires supply chain managers, manufacturing and MRO engineers, field service and commissioning technicians, planners, machinists and HR partners, mainly in Friedrichshafen, Aiken and Mankato.

Job Description

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

  • Programmleitung und Verantwortung für die globale Bestandsoptimierung bei Rolls-Royce Power Systems

  • End-to-End-Wertstromanalyse inklusive der Identifikation von Schwachstellen, Ableitung von Verbesserungspotenzialen und konzeptionelle Weiterentwicklung zur nachhaltigen Bestandsoptimierung

  • Ableitung konkreter Maßnahmen zur kurzfristigen, als auch nachhaltigen (weil nachfolgend in Prozesse/Regelwerke überführten) Bestandsoptimierung in Zusammenarbeit mit den Bestandsverantwortlichen

  • PMO Verantwortung: Entwicklung und Einführung eines Monitorings zur Nachverfolgung der Maßnahmen und Sicherstellung ihrer Wirksamkeit

  • Begleitung und Koordination der Umsetzung der entwickelten Maßnahmen in den jeweiligen Bestands-Clustern

  • Organisation und Moderation konzernweiter Inventory-Workshops mit den Bestandsverantwortlichen

  • Stakeholder Management:Regelmäßige Berichterstattung an das Management und relevante Stakeholder über Projektstatus, Risiken und Fortschritte

  • Begleitung der organisatorischen Veränderungen und Förderung der Akzeptanz Zusammenarbeit der jeweiligen Verantwortungsbereiche

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder vergleichbares Studium

  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte oder Programme, idealerweise im

  • Produktions , Fertigungs oder Supply Chain Umfeld bzw. in einer Beratungsfunktion

  • Sehr gutes End to End Verständnis von Bestandsmanagement Prozessen und Wertströmen

  • Fundierte Erfahrung in Lean Methoden sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur datenbasierten Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen

  • Exzellentes Projekt , PMO und Stakeholder Management in komplexen, interdisziplinären Organisationen

  • Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit Hands on Mentalität, Durchsetzungsvermögen und sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Warum Rolls-Royce Power Systems - Das bieten wir Ihnen:

  • Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

  • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

  • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge - Mit uns für das Alter sparen!

  • Berufsunfähigkeitsversicherung - Absicherung für alle Fälle!

  • Mobilitätsunterstützung im Alltag - JobTicket und Jobrad

  • Corporate Benefits Programm - Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihre Ansprechpartnerin

Nora Voros

[email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

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