SAP Engineer (MM)

[무신사 테크 소개]

팀 무신사 테크 조직은 혁신의 원동력이자 변화를 선도하는 핵심 기술 조직입니다. 고객과 입점 브랜드가 각자의 고유한 개성을 자유롭게 표현할 수 있도록, 데이터와 기술을 기반으로 한 개인화된 경험을 제공합니다. 무신사 테크는 새로운 도전을 두려워하지 않으며, 항상 새로운 영역에서의 성공을 꿈꿉니다.

무신사는 한국을 넘어 글로벌 시장에서도 경쟁력 있는 서비스를 선보이고자 OCMP(One Core Multi Platform) 를 구축하고 있습니다. 이를 통해 전체 비즈니스의 폭발적 성장을 지원하며 무신사 테크는 끊임없는 도전과 혁신으로 고객에게 더 나은 가치를 제공하고자 합니다.

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[조직 소개]

무신사, 29CM, 무신사 스탠다드 등 팀무신사의 국내외 비즈니스를 지원하는 ERP 시스템의 개발과 운영을 담당합니다. 재무·관리회계 프로세스를 안정적으로 운영하는 데 그치지 않고, 무신사 스토어를 비롯한 POS, 이커머스 플랫폼, WMS 및 여러 유관 시스템과 협업하여 비즈니스 요구사항을 시스템으로 구현합니다.

FI와 CO 영역을 동등한 책임 범위로 운영하며, SAP S/4HANA 기반의 ABAP 개발과 인터페이스 구축, 글로벌 법인 Rollout 및 운영 고도화를 수행합니다. 글로벌 표준과 법인별 현지 요구사항을 균형 있게 반영한 확장 가능한 ERP 운영 체계를 만들어가고 있습니다.

[담당 업무]

MM 모듈 운영·개발

• SAP MM(구매·자재·재고) IMG Configuration 및 ABAP 개발·유지보수를 수행합니다.
• MM 운영 프로세스를 분석·설계하고, 개선 과제를 도출합니다.
• 서드파티 시스템 및 타 모듈(FI/CO)과의 연계 인터페이스를 개발·유지보수합니다.
• SAP 장애를 관리하고 프로그램을 검증하며, 온·오프라인 정기 재고실사 시스템 운영을 지원합니다.
• MM 외주 운영 인력을 관리합니다.

MM 프로젝트·프로세스 혁신

• SAP MM 프로세스를 개선하고 To-Be 모델을 수립합니다.
• SAP 고도화 프로젝트를 주도하고 관련 업무를 지원합니다.
• Legacy System(POS, OMS 등)과의 인터페이스를 운영하고 데이터 정합성을 분석합니다.
• 플랫폼·리테일 구매/자재 영역 시스템을 최적화하고 현업 요구사항을 반영합니다.

SAP 시스템·인프라 운영

• SAP 배포를 관리하고 커널 패치, SAP Notes 적용, 인증서·커넥터 관리 등 서버 운영을 지원합니다.
• SAP BTP 시스템의 사용량 및 과금 현황을 분석하고 개선하며, IS 시스템 모니터링 및 배포 관리를 지원합니다.
• BTP 운영 협력사와의 커뮤니케이션 및 비용 관리를 담당합니다.

[자격 요건]

• SAP MM 모듈 개발·운영 경력을 7년 이상 보유하신 분
• SAP MM IMG Configuration 및 ABAP 개발 역량을 보유하신 분
• 구매·자재·재고 프로세스 전반에 대한 높은 이해도를 갖추신 분
• SAP 구축·고도화 프로젝트를 리딩하거나 핵심 역할을 수행한 경험이 있으신 분
• 서드파티·레거시 시스템 연계 및 데이터 정합성 관리 경험이 있으신 분

[우대 사항]

• SAP S/4HANA 구축·개발·운영 경험이 있으신 분
• SAP Basis 운영(배포·서버·커널 패치·SAP Notes 적용 등) 경험이 있으신 분
• SAP BTP 등 클라우드 기반 ERP 환경을 운영해 본 경험이 있으신 분
• 이커머스·리테일 환경에서 POS·OMS 등 다양한 시스템과의 연계 경험이 있으신 분
• 외주 인력 및 운영 협력사를 관리하고 협업해 본 경험이 있으신 분
• 해외 법인 SAP Rollout 또는 글로벌 ERP 운영 경험이 있으신 분

[지원 서류]

• 이력서(필수) / 포트폴리오(선택)
• (참고) 이력서/포트폴리오 작성 팁

담당한 FI또는 CO의 프로세스와 구체적인 책임 범위, 직접 개발한 ABAP 프로그램 또는 인터페이스, 문제의 원인과 분석 과정, 본인의 역할과 기여도, 결산 안정화·장애 감소·업무시간 단축·데이터 정합성 또는 성능 개선 결과를 중심으로 작성해 주세요. 해외 법인 또는 원격 협업 경험이 있다면 해결한 이슈와 협업 방식도 함께 기재해 주시면 더욱 좋습니다.

[근무 조건]

• 정규직

[전형 절차]

• 접수 기간 : 상시지원
• 전형 절차 : 서류 전형 - 1차 인터뷰 - 2차 인터뷰 - 처우 협의 - 최종합격
• 문의사항 : [email protected]

[기타 사항]

• 본 포지션은 수시 진행으로 우수 인재 채용 시 마감될 수 있습니다.
• 적합한 지원자에게 채용 담당자가 개별 연락 예정이며, 내부 규정에 따라 각 전형 단계별 개별 피드백은 제공하지 않습니다.
• 최종 합격자는 3개월간의 수습기간이 적용되며, 해당 기간 중 급여는 100% 지급됩니다.
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.