{"id":1269497,"url":"https://alion.io/job/nexans-supervisor-produccion","title":"Supervisor Produccion","company":{"id":1844172,"name":"Nexans","domain":"nexans.com","url":"https://alion.io/company/nexans-com","size_band":"51-200","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"SuccessFactors","truth_index":null},"role":"Industrial Engineering","role_family":"Industrial Engineering","seniority":null,"employment_type":null,"work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Santiago, Chile"],"countries":["CL"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":14000,"max_usd":42000,"period":"year","method":null,"sample_n":16960},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[],"status":"live","first_seen_at":"2026-09-25T23:30:37Z","employer_posted_date":"2026-09-25","last_verified_at":"2026-10-12T18:32:33Z","board_verified":true,"closed_at":null,"days_open":18,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":18},"description":"Descripción de Cargo\n\nCargo: Supervisor de Producción\n\nOrganización:\n\nFunction/Función: Operaciones \nCountry/País: Chile \nLocation/Ubicación: Santiago \nSupervisor/Supervisor: Jefe de producción\n\nAntecedentes: Ejemplo: creación o reestructuración de un departamento, proceso de maduración, nuevo cargo, estado actual de un departamento específico.\n\nPropósito: Resuma la descripción del cargo en un máximo de 2 frases.\n\nSupervisar y coordinar al equipo de operaciones en la ejecución del plan de producción, en línea con los objetivos de seguridad, cantidad, calidad, costos, plazos y medio ambiente.\n\nÁreas de Responsabilidad: : Use verbos activos para definir áreas de responsabilidad y especialmente la importancia de cada responsabilidad : “Gerenciar”, “Apoyar”, “Participar”, “Es responsable de…”, “Está a cargo de…”, “Promueve“, “Contribuye”, Etc.\n\nResponsabilidades en Seguridad y Salud en el Trabajo:\nObservar las normas, reglamentos y procedimiento de Salud y Seguridad en el trabajo\nHacer uso adecuado de los elementos de protección personal y cuidarlos según las indicaciones dadas al momento de recibirlos.\nVelar por que su equipo de trabajo identifique los riesgos asociados a su trabajo, y aplique las condiciones de trabajo seguro.\nInformar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones seguridad y salud en el trabajo. \nSensibilizar y tomar conciencia de cada uno de los riesgos asociados a las actividades realizadas, para su minimización y prevención.\nReportar de manera oportuna cualquier accidente o incidente de trabajo que se llegue a presentar.\nResponsabilidades en Sistema de Medio Ambiente\nObservar las normas, reglamentos y procedimiento de Medio Ambiente\nParticipar activamente en cada una de las capacitaciones del área mencionada.\nInformar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones de impacto al medio ambiente de la empresa.\nSensibilizar y tomar conciencia de cada uno de los riesgos asociados a las actividades realizadas, para su minimización y prevención.\nReportar de manera oportuna cualquier accidente o incidente de trabajo que se llegue a presentar.\nResponsabilidades ante el Sistema de Integrado de Gestión\nAplicación de los procedimientos y registros descritos en su proceso.\nParticipar activamente en cada una de las capacitaciones orientadas del SIG\nVelar por que su equipo de trabajo identifique los riesgos asociados a su trabajo y/o función que afecte al SIG.\nInformar sobre las situaciones de riesgo e impactos generados que se presenten en cualquier proceso y manifestar sus sugerencias para el mejoramiento de las condiciones.\nVelar por el cumplimiento de la política del SIG\nVelar por el cumplimiento de los objetivos del Sistema Integrado de Gestión.\nVelar por el cumplimiento de todos los programas del SIG\nAutoridad En: Operador - Operador Cableador - Op. Trefilador - Ayudante de Producción -Chófer Grúa Horquilla - Op. De Producción.\n\nRiesgos en el puesto de trabajo: \n\nBiológico\n\nBiomecánico\n\nEléctrico\n\nFísico\n\nFisicoquímico\n\nLocativo\n\nMecánico\n\nQuímico\n\nPsicosocial\n\nPúblico\n\nTránsito\n\nResultados Esperados: ¿Cual se espera que sea la contribución del cargo? ¿Cuales son las metas y los resultados esperados relacionados con los objetivos del cargo?\n\nBrindar lineamientos y asegurar cumplimiento del programa de trabajo\nAsegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medioambiente \nAsegurar continuidad y cumplimiento del programa de producción\nProveer información relevante, definir prioridades y asegurar producción\nEvitar ocurrencia de accidentes\nContribuir a mantener un ambiente de trabajo seguro y evitar ocurrencia de accidentes\nAsegurar la gestión de riesgos y el control interno, garantizando el cumplimiento de las políticas de Compliance\n\nDimensionamiento del cargo: Indicadores de gestión relacionados con el cargo tales como: rotaciones, presupuesto, ventas, volumen, etc.\n\nCompetencias y habilidades requeridas: Competencias gerenciales y funcionales, características personales, educación formal, experiencia.\n\nEDUCACIÓN:\n\n- Educación Media (Excluyente)\nTítulo (s) Profesional:\n- Técnico en Ingeniería Mecánica, Producción Industrial, Control Industrial, Electricidad o carrera afín (Deseable)\nCONOCIMIENTOS TÉCNICOS:\n\n- Metrología.\n- Liderazgo de equipos.\n- Conocimiento en Sistema de Gestión Integrado (SGI) (Normas ISO 9001:2015, 14001 2015, ISO 45001: 2018).\nEXPERIENCIA:\n\n- Mínimo 2 años en cargos similares.\n-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos\nCOMPETENCIAS GENÉRICAS: \n\nCalidad y mejora continua, Capacidad de planificación y organización, Comunicación Eficaz, Conocimientos técnicos, Liderazgo, Productividad, Toma de decisiones, Trabajo en equipo\n\nCOMPETENCIAS ESPECIFICAS AL CARGO:\n\n- El cargo demanda desempeñar rutinas de trabajo con tareas principalmente rutinarias y repetitivas, 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