930,368open jobs
56,851companies
155,703added this week
Browse all
Location
Hybrid
Seniority
Staff

Confirmed on the employer's own hiring board on Sep 28, 2026. First seen by Alion on Jul 10, 2026. Next Technology Professionals scores C on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
Profile match
Next Technology Professionals is a Polish recruitment and IT outsourcing agency based in Warsaw that sources IT, engineering and finance specialists for client companies in Poland and abroad. Operating since 2015, it offers permanent recruitment, executive search, recruitment process outsourcing, team building and build-operate-transfer services and reports more than 1,000 completed recruitment processes. Its current mandates include Java and .NET developers, DevSecOps and IT security engineers, data solution architects, hardware electronics and thermal design engineers, AI engineers and project managers.

Dla naszego klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko:

IT Delivery Manager

Projekt: Koordynacja trzech kluczowych filarów technologiczno-operacyjnych: sprawnego wdrażania nowoczesnych systemów u nowych partnerów biznesowych, nadzoru nad architekturą sieciowo-chmurową oraz optymalizacji i standaryzacji procesów wsparcia technicznego. Rola skupia się na operacyjnym zarządzaniu projektami wdrożeniowymi (ok. 70% czasu) oraz kształtowaniu efektywności struktur IT w stabilnej organizacji o niemieckich korzeniach.

Stack technologiczny: Szerokie, wysokopoziomowe zrozumienie architektury systemów klasy CRM, platform komunikacyjnych (Contact Center), integracji API (REST, SOAP), środowisk chmurowych oraz nowoczesnych technologii automatyzacji procesów i sztucznej inteligencji (AI/LLM), umożliwiające swobodne partnerstwo dyskusyjne z podległymi inżynierami.

Zespół: Doświadczony, kilkunastoosobowy pion inżynieryjno-wdrożeniowy, w skład którego wchodzą dedykowani Project Managerowie prowadzący projekty, inżynierowie systemowi drugiej linii oraz specjaliści odpowiedzialni za obszar infrastruktury. Kluczowym wyzwaniem menedżerskim na tym stanowisku będzie stabilizacja struktur, budowanie zaangażowania oraz poukładanie i usprawnienie procesów w dziale Service Desk.

Metodyka pracy: Agile / Scrum

Model współpracy: Hybrydowy (3 dni pracy zdalnej, 2 dni w biurze w Warszawie).

Wynagrodzenie: 24 000 - 28 000 PLN netto + VAT/h (B2B) / możliwa UoP

Start współpracy: Do ustalenia (preferowany 1-miesięczny okres wypowiedzenia, z elastycznością do 3 miesięcy dla kluczowych kandydatów).

Zakres obowiązków:

  • Nadzór nad terminową, jakościową i rentowną realizacją projektów wdrożeniowych przy bliskiej współpracy z podległymi Project Managerami.

  • Kompleksowe, operacyjne zarządzanie trzema głównymi obszarami: delivery, infrastrukturą oraz wsparciem technicznym (Service Desk).

  • Podejmowanie kluczowych decyzji z zakresu technologii, w tym nadzór nad strategią optymalizacji środowisk chmurowych (chmura własna vs publiczna).

  • Budowanie, stabilizowanie oraz motywowanie podległego zespołu inżynieryjnego i projektowego.

  • Współpraca z Zarządem przy planowaniu, standaryzacji i wdrażaniu bieżących celów operacyjno-technologicznych firmy.

  • Wsparcie merytoryczne dla działów biznesowych podczas zaawansowanych analiz przedwdrożeniowych dla kluczowych klientów.

Oczekujemy:

  • Około 7-9 lat doświadczenia w branży IT, w tym minimum 3-4 lata na stanowisku menedżerskim bezpośrednio związanym z delivery, zarządzaniem wdrożeniami lub operacjami technologicznymi.

  • Praktycznego, wysokopoziomowego zrozumienia technologii z obszaru systemów biznesowych (CRM/CC), chmury, integracji API oraz automatyzacji procesów (AI) - bez konieczności bycia hands-on specjalistą.

  • Doświadczenia w skutecznym kierowaniu, rozwijaniu i stabilizowaniu struktur technicznych liczących powyżej 10 osób.

  • Silnie rozwiniętych kompetencji liderskich, wysokich zdolności interpersonalnych oraz umiejętności sprawnego zarządzania zmianą.

  • Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki techniczne, ekonomiczne lub zarządzanie).

  • Dużej samodzielności, decyzyjności oraz zorientowania na cele biznesowe i operacyjne.

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę lub długofalowy kontrakt B2B z gwarancją płatnych dni wolnych.

  • Wyjątkową samodzielność, pełną decyzyjność oraz realny, bezpośredni wpływ na kształt i kierunek rozwoju całego działu operacyjno-technicznego.

  • Pracę w organizacji mocno stawiającej na innowacje i nowoczesne technologie z obszaru Conversational AI oraz automatyzacji procesów biznesowych.

  • Prywatną opiekę medyczną lub kartę sportową (do wyboru).

  • Dedykowany budżet przeznaczony na szkolenia i podnoszenie kwalifikacji menedżerskich oraz technicznych.

Proces rekrutacyjny:

  • Etap I: Około 30-minutowa, wstępna rozmowa zdalna (telefoniczna lub online) dedykowana omówieniu doświadczenia oraz wzajemnych oczekiwań.

  • Etap II: Spotkanie merytoryczno-biznesowe połączone z omówieniem praktycznego case study z obszaru zarządzania wdrożeniami i strukturami IT.

Free account
Stop reading job ads. Get the ones that fit.
One free account turns this page into a shortlist built around your stack, your level and your pay.
Match on every job. Stack, seniority, pay and location, scored against your profile.
930,368 open roles. Read straight off company career pages, refreshed every day.
Unlimited applications. Every one you send is tracked in one place, on-site or on a company board.
3 tailored CVs a month. Rewritten for the exact job you are applying to. Included free.
Create a free account Continue with Google
Free forever. No card. Under a minute.

Your match

How well do you fit this role?
Two answers are enough for a real match. No account needed.
Check my fit
Answers stay in this browser until you create an account.

Recommended for you based on this role

Solutions
Similar stack
Same company
In your city
In office • Pyeongtaek
Apply
Senior Sales Engineer 3 months ago
≈ $50k – $125k per year (Estimated) • In office • 7+ years exp • Singapore
Apply
≈ $117k – $260k per year (Estimated) • In office • New York
Databases
Snowflake
Databricks
Delta Lake
DevOps
Azure
Apply
≈ $152k – $298k per year (Estimated) • Remote (United States) • 15+ years exp • Bachelor's Degree • New York
Databases
Snowflake
Databricks
Microsoft Fabric
Apply
≈ $16k – $36k per year (Estimated) • In office • Full-Time • 7+ years exp • Mumbai
Apply
SCRUM MASTER L2 4 days ago
≈ $17k – $35k per year (Estimated) • In office • 8+ years exp • Hyderabad
Management
Agile
Scrum
Apply
In office • 5+ years exp
DevOps
AWS
Management
Agile
Scrum
ITIL
ITSM
Service Desk
Apply
$55k – $60k per year • In office • 2+ years exp • Bachelor's Degree
DevOps
AWS
SLI/SLO/SLA
Management
Agile
Scrum
ITIL
ITSM
Service Desk
Apply
≈ $56k – $144k per year (Estimated) • Remote (Argentina, Colombia, Mexico)
Python
JavaScript
TypeScript
Node JS
Python
FastAPI
Node JS
Nest.JS
AI/ML
Claude Code
Model Context Protocol
RAG
LLM Guardrails
Machine Learning
Frontend
GraphQL
Next.js
React.js
DevOps
Rest API
Terraform
GCP
AWS CDK
Azure
CI/CD
AWS
Apply
≈ $61k – $164k per year (Estimated) • Remote (Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, El Salvador)
SQL
C#
C#
.NET
DevOps
Rest API
CI/CD
Git
Apply
$98k – $120k per year (net) • In office
DevOps
Azure
Analytics
Azure Data Factory
Apply
$84k – $96k per year • In office
TypeScript
C#
DevOps
Azure
CI/CD
Apply
Apply
Hybrid • Internship
Apply
Hybrid
Chips/EDA
Altium Designer
Apply
See all jobs
This is one of many
930,368 more open roles from verified company boards, updated every day.