Product Designer（シニアデザイナー）
Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 23, 2026. First seen by Alion on Jul 3, 2026. Monoxer scores D on the Alion truth index.
Product Designer（シニアデザイナー）
Description
##### 当社について
私たちは、「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。
AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。
##### 職務詳細
- モノグサは既存事業として学習塾や学校向けのBtoBtoCビジネスを展開しつつ、そこで培った知見を活かして社会人向けの新規事業を展開し始めています。
- BtoC：学習者（生徒）が使うプロダクト（iOS, Android）
- BtoB：管理者（塾や学校の先生）が使うプロダクト（Web）
- このポジションでは、シニアデザイナーとして価値探索・価値提供を実践し、事業成長をけん引することが期待されます。具体的には、以下のプロダクトデザインに関する業務を幅広く担当して頂きます。
- ユーザー調査・業務調査
- 業務課題定義
- ユーザーシナリオ設計
- プロダクト要件定義
- 全体情報設計
- 詳細情報設計
- デザインQA
- プロトタイピング、ユーザビリティ評価
- デザインガイドラインの策定・浸透
- デザインシステムの構築・運用
- チームマネジメントのサポート
- デザイン専門ミッションの推進、等
- 利用ツール
- Google Workspace
- Claude
- Figma
- Slack
- 仕事の魅力
- BtoBtoC事業特有の複雑なビジネスモデルとUXを経験することができる
- 教育事業特有の多様な課題・オブジェクト設計を経験することができる
- 事業拡大期に伴うプロセス・ルールの検討・整備等を経験することができる
- プロダクトチーム内で迅速に意思決定を行い、市場に価値提供することができる
- デザイン領域におけるAI活用
当社では全社的にAI活用に取り組んでおります。
プロダクトデザインチームにおいては、昨今の急激なAI進化に向き合い、より良いデザインのためにいかにAIを活用していくのか？AIとデザイナーはどう付き合っていくべきなのか？を問い続けています。
その軌跡として以下連載記事を公開いたしました。ぜひご一読いただけますと幸いです。
≪note記事≫
[連載第1回ピクセルを磨く時間を、ユーザーを考える時間へ --モノグサのデザインチームがAIエージェント「Per-net」と働きはじめて起きたこと](https://note.monoxer.com/n/n264336ea86ab)（[English version](https://note.monoxer.com/n/n28f49f27fe33)）
[連載第2回「リサーチの沼」を抜け出す --AIエージェントとの対話が、意思決定をここまで速くした](https://note.monoxer.com/n/n63e5f4b1ed00)（[English version](https://note.monoxer.com/n/n4b39e63cfd58)）
Requirements
##### 当社について
私たちは、「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。
AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。
##### 職務詳細
- モノグサは既存事業として学習塾や学校向けのBtoBtoCビジネスを展開しつつ、そこで培った知見を活かして社会人向けの新規事業を展開し始めています。
- BtoC：学習者（生徒）が使うプロダクト（iOS, Android）
- BtoB：管理者（塾や学校の先生）が使うプロダクト（Web）
- このポジションでは、シニアデザイナーとして価値探索・価値提供を実践し、事業成長をけん引することが期待されます。具体的には、以下のプロダクトデザインに関する業務を幅広く担当して頂きます。
- ユーザー調査・業務調査
- 業務課題定義
- ユーザーシナリオ設計
- プロダクト要件定義
- 全体情報設計
- 詳細情報設計
- デザインQA
- プロトタイピング、ユーザビリティ評価
- デザインガイドラインの策定・浸透
- デザインシステムの構築・運用
- チームマネジメントのサポート
- デザイン専門ミッションの推進、等
- 利用ツール
- Google Workspace
- Claude
- Figma
- Slack
- 仕事の魅力
- BtoBtoC事業特有の複雑なビジネスモデルとUXを経験することができる
- 教育事業特有の多様な課題・オブジェクト設計を経験することができる
- 事業拡大期に伴うプロセス・ルールの検討・整備等を経験することができる
- プロダクトチーム内で迅速に意思決定を行い、市場に価値提供することができる
- デザイン領域におけるAI活用
当社では全社的にAI活用に取り組んでおります。
プロダクトデザインチームにおいては、昨今の急激なAI進化に向き合い、より良いデザインのためにいかにAIを活用していくのか？AIとデザイナーはどう付き合っていくべきなのか？を問い続けています。
その軌跡として以下連載記事を公開いたしました。ぜひご一読いただけますと幸いです。
≪note記事≫
[連載第1回ピクセルを磨く時間を、ユーザーを考える時間へ --モノグサのデザインチームがAIエージェント「Per-net」と働きはじめて起きたこと](https://note.monoxer.com/n/n264336ea86ab)（[English version](https://note.monoxer.com/n/n28f49f27fe33)）
[連載第2回「リサーチの沼」を抜け出す --AIエージェントとの対話が、意思決定をここまで速くした](https://note.monoxer.com/n/n63e5f4b1ed00)（[English version](https://note.monoxer.com/n/n4b39e63cfd58)）
Preferred Experiences
- 定量アンケート／定性インタビュー調査の企画・実施・分析のスキル
- 新規事業／サービス／プロダクトの立ち上げ経験
- プロダクトのグロースに関わる企画・運営等の経験
- OOUIの知識・経験
- HTML、CSS、JavaScript等などの知識・開発経験
- デザインシステム／デザインガイドラインの構築・管理運用経験
- WCAG2.1以降の知識・評価経験
- 周囲を巻き込むリーダーシップ
- デザインチームマネジメントの経験
We are looking for
- 善良、謙虚、穏やか
- 学習意欲が高い
- 良いものを作るために積極的に議論したい
- 複雑なものをシンプルにすることが好き
- 柔軟性高く物事に取り組める方
- プロジェクト、チームのメンバーをリスペクトし協業が好きな方
Working Conditions
Salary
700万～1,150万（※ご経験と能力に応じて決定いたします）
Location
本社（飯田橋オフィス）
Job Type
正社員
Work hours
- 勤務時間：10:00～19:00(実働8時間)を基本にした裁量労働制
- 完全週休二日制・祝祭日、年末年始休暇
- 当社規定による年次有給休暇制度
※入社時10日間の有給休暇付与
※リモートワーク可能（フルリモートは除く／週2日以上出社あり）
Probation period
あり(3か月)
Benefits
- ストックオプション制度あり
- 交通費支給
- 書籍購入補助制度
- フリードリンク
- 各種保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険）
- 社外研修参加時の費用補助あり