Technicien de maintenance automatismes et systèmes industriels F/H

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d’électricité́ français. Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.

Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouvelables en transformant en profondeur RTE et le réseau, en accompagnant la décarbonation des industries, en sensibilisant les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et en éclairant les pouvoirs publics sur les questions énergétiques par des études qui font référence.

Avec nous…

• Vous rejoignez un collectif d’hommes et de femmes animés par le sens de l’intérêt général et avez l’assurance d’être utile au quotidien, quel que soit votre métier.
• Vous agissez pour la transition énergétique et un futur neutre en carbone.
• Vous évoluez aux côtés d’experts et pouvez vivre plusieurs vies professionnelles sans changer d’entreprise en étant bien accompagné et formé.
• Vous choisissez une entreprise responsable sur les plans sociétal, économique et environnemental et bénéficiez vous-même d’un environnement professionnel respectueux des diversités et d’avantageuses conditions de travail.

Le futur énergétique se construit chez RTE… avec vous !

Dans ce contexte très porteur, nous recherchons :

Un Technicien de maintenance automatismes et informatique industrielle F/H à La Vaupalière (76)

· L'emploi s'assure de la conformité aux prescriptions techniques de l'opération qu'il conduit, en préparant le travail et en organisant la prévention des risques ;

· Il s'assure de l'exactitude de ses comptes-rendus et mises à jour de documents ou bases de données, ainsi que celle des informations techniques qu'il transmet ;

· Il effectue des opérations de maintenance préventive, corrective et curative de niveau 3 des matériels de contrôle commande, comptage, télécommunication et téléconduite du réseau de transport, afin de contribuer à leurs performances et leur fiabilité.;

· Il apporte un soutien technique aux exploitants dans l'analyse des incidents d'exploitation dans son domaine d'activités ;

· Selon les activités de son équipe, il peut être désigné interlocuteur de l'équipe projet pour la préparation et le suivi des contrôles de conformité et de mise en exploitation. A ce titre, il coordonne les interventions des différents chargés d'essai.

RTE VOUS FORME

Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Après une première période d'environ 6 mois au sein de votre équipe, vous bénéficierez d'une formation de 8 mois qui alternera des périodes de cours sur notre Campus Transfo, des chantiers écoles sur le terrain encadrés par vos formateurs et des semaines dans vos collectifs de travail pour vous intégrer progressivement aux activités opérationnelles de l'équipe.

Titulaire d'un Bac +2 ou Bac +3 de type BTS Electrotechnique, DUT / BUT GEII, BTS CRSA, BTS Maintenance des systèmes, vous avez des connaissances dans les domaines de l'électrotechnique, du contrôle commande ou en informatique industrielle.

Vous faites preuve d'organisation et de rigueur sur les procédures. Vous aimez le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiative. Vous êtes curieux, engagé et motivé par les défis qui attendent une entreprise comme RTE, acteur majeur de la transition énergétique en France et en Europe.

Des déplacements réguliers sur l'Eure et la Seine-Maritime sont à prévoir, le permis B est donc obligatoire.

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :

• Dispositif d’intégration
• Formation à l’embauche puis tout au long du parcours professionnel
• Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité
• Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein
• Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d’astreinte…
• Plan d’épargne salariale et Plan d’épargne retraite obligatoire
• Compte épargne temps
• Télétravail sous conditions
• Aide financière si mobilité géographique
• Politique familiale soutenue
• Tarif préférentiel sur l’énergie

La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.