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主要な機能リリースのプロジェクトにQA担当として参画いただき、プロダクト知識を深めながら、一連のテストプロセスを推進していただきます。\n入社6ヶ月以内 実務を通じて見えた品質課題に対し、開発チームやPdMを巻き込みながら、プロセス改善や品質改善を立案・推進していただきます。\n入社1年以内 QAチームが自律的に機能する仕組み（標準化・ガイドライン策定等）を構築します。QAチームが安定的に機能する状態を構築し、品質の可視化や、継続的なプロセス改善をチームで推進していただきたいと思っております。\n求めるスキルや経験\n必須条件\n・Webアプリケーションまたはスマートフォンアプリの品質保証（QA）の実務経験（3年以上の実務経験）\n・テスト計画、テスト設計、テスト実行、不具合分析までの一連のテストプロセスをプロジェクトにてリードした経験（3年以上の経験）\n・テストプロセス改善・品質改善推進経験\n歓迎条件\n・テストベンダーのマネジメント経験\n・共に業務の仕組みを設計し、立ち上げた経験\n・標準的なテスト自動化ツールが適用しにくい領域において、独自のテスト手法や仕組みを考案・構築した経験\n・APIテストの設計・実行経験（例: Postman, Insomniaなど）\n・JSTQBなどのソフトウェアテスト関連資格の保有\n・金融業界や個人情報保護など、高いセキュリティ・品質が求められるドメインでのQA経験\nこの仕事で得られるもの\n市場でも稀有な品質保証体制を構築する経験 単なるテスト管理に留まらず、多様な属性を持つ人々の採用、契約、マネジメント手法まで含めた、事業に直結する品質組織のオペレーション全体を設計・実行する貴重な経験を積むことができます。\n社会インフラの品質を支えるやりがい 急成長する市場のリーディングプロダクトとして、デジタル社会の”信頼”を根幹から支えるという、他では得難い経験と大きなやりがいを得られます。\nプロダクトへの深い貢献 開発の上流からリリースまで一気通貫で関わり、自身の働きかけがプロダクトの品質、ひいてはユーザー体験の向上に直結することを実感できます。 将来的には、より広範な品質保証戦略を担うポジションへのキャリアパスも想定されます。\nこんな人と働きたい\n・変化の激しい環境下でも自律的に行動し、課題解決に意欲的に取り組める方\n・責任感が強く、細部へのこだわりを持ちながらも、全体像を捉えて最適な品質保証戦略を立案・実行できる方\n・未経験の領域にも臆することなく挑戦し、新しい知識や技術を積極的に吸収できる学習意欲の高い方\n参考情報\n▍3分で読めるTRUSTDOCK(https://drive.google.com/file/d/1NsNWRHlP_AeGYjILWRaHCqWeilvaBQre/view)\n▍Salesforce Japan Partner Award 2024を受賞(https://biz.trustdock.io/news/salesforce-japan-partner-award-2024)\n▍2025年大阪・関西万博の入場券チケットIDの電子申請システムにeKYCサービスを提供(https://biz.trustdock.io/news/sfconnector_trustdock_osaka)\n▍総務省が後援する第18回 「ASPIC IoT･AI･クラウドアワード2024」の「奨励賞」を受賞(https://biz.trustdock.io/news/aspic-award-2024)\n職種 / 募集ポジション\nQAエンジニア\n雇用形態\n正社員\n給与\n年収 7,000,000円 〜 9,000,000円\n年収7,000,000円の場合\n月給583,334円\n┗基本給505,034円\n┗固定残業手当78,300円（20時間分）\n※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働に対して割増賃金を追加で支払う\n・ストックオプション制度（不定期）\n・試用期間：3ヶ月（条件等は変わりません）\n勤務地\n104-0031 東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン\n※当社ではリモートワークを活用していますが、全社一律の勤務形態ではありません。\n出社頻度や働き方は、配属チーム・役割・事業フェーズに応じて異なります。\n（ポジションや役割によって「リモート中心」から「出社メイン」まで幅があり、組織全体として最適なハイブリッド体制を敷いています。具体的な出社頻度については、面接時等に詳しくお伝えいたします。）\n備考\n・業務内容の変更範囲：会社の定める業務\n・勤務地の変更範囲：会社が定める勤務場所\n会社情報\n会社名株式会社TRUSTDOCK\n本社所在地\n〒104-0031 東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン\n代表者\n代表取締役 千葉 孝浩\n設立年月日\n2017年11月1日\n事業内容\neKYC事業 (本人確認サービス)\nデジタルID事業","description_format":"text","description_chars":3284,"description_truncated":false,"requirements":{"experience_years_min":null,"management_years_min":null,"team_size_min":null,"manages_managers":false,"education":null,"security_clearance":false,"languages":[]},"benefits":[],"hiring_locations":[],"hiring_excludes":[],"relocation_offered":false,"industries":["Identity Management","RegTech, AML & Compliance"],"lifecycle":[{"event":"open","at":"2026-09-24T12:16:44Z"}],"liveness":{"score":4,"band":"cold","label":"Long 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