{"id":1775647,"url":"https://alion.io/job/sabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf","title":"STAGE RH - Chargé(e) de projets H/F","company":{"id":2090894,"name":"Sabena technics","domain":"sabenatechnics.com","url":"https://alion.io/company/sabenatechnics","size_band":"1001-5000","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"Schema","truth_index":{"grade":"A","score":95,"open_postings":52,"ghost_share":0,"stale_share":0,"repost_share":0,"time_to_fill_p50_days":251,"computed_at":"2026-11-06T05:58:05Z"}},"role":"Early Careers","role_family":"Early Careers","seniority":"intern","employment_type":"internship","work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Orly, France"],"countries":["FR"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":20000,"max_usd":39000,"period":"year","method":"global_role_cell_scaled_by_country","sample_n":829},"experience_years_min":null,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[],"status":"live","first_seen_at":"2026-09-18T16:57:01Z","employer_posted_date":"2026-10-21","last_verified_at":"2026-11-06T15:22:09Z","board_verified":true,"closed_at":null,"days_open":49,"trust":{"level":"ok","repost_count":0,"flags":["company_stale"],"days_open":48},"description":"Job Description\nContexte et objectif du stage\nDans le cadre de l’évolution et de la digitalisation de ses processus RH, l’entreprise souhaite déployer et structurer la campagne des entretiens annuels d’évaluation au sein du SIRH.\nRattaché(e) à l’équipe Ressources Humaines, le/la stagiaire interviendra en tant que chargé(e) de projets et accompagnera le projet depuis la définition du besoin jusqu’au lancement et au suivi de la campagne.\nL’objectif principal du stage sera de paramétrer, tester et déployer le processus d’entretien annuel dans le SIRH, tout en accompagnant les équipes RH, les managers et les collaborateurs dans l’adoption de ce nouvel outil.\nMissions principales\n1. Cadrage du projet et analyse du processus existant\nRecueillir et formaliser les besoins de l’équipe RH et des différentes parties prenantes.\nAnalyser le processus actuel des entretiens annuels et identifier les axes d’amélioration.\nParticiper à la définition du nouveau processus cible dans le SIRH.\nFormaliser les différentes étapes de la campagne : préparation, réalisation, validation, clôture et exploitation des données.\nConstruire et suivre le planning du projet.\n2. Paramétrage de la campagne dans le SIRH\nParticiper à la conception et au paramétrage des formulaires d’entretien annuel.\nIntégrer les différentes rubriques : bilan de l’année, objectifs, compétences, souhaits d’évolution, besoins de formation, commentaires manager/collaborateur, etc.\nDéfinir les workflows et circuits de validation.\nVérifier les populations, les données collaborateurs et les rattachements hiérarchiques nécessaires au lancement de la campagne.\nTravailler avec l’équipe RH et, le cas échéant, l’éditeur ou l’intégrateur du SIRH sur les ajustements nécessaires.\n3. Tests et recette fonctionnelle\nConstruire un plan de recette et des scénarios de tests.\nTester les différents parcours utilisateurs : collaborateur, manager et RH.\nIdentifier, documenter et suivre les anomalies.\nVérifier les corrections et réaliser les tests \nParticiper à la validation du dispositif avant sa mise en production.\n4. Préparation et lancement de la campagne\nPréparer le lancement opérationnel de la campagne d’entretiens.\nContribuer à la définition du calendrier et des différentes échéances.\nPréparer les communications à destination des collaborateurs et des managers.\nÉlaborer des supports pratiques : guides utilisateurs, FAQ, modes opératoires et présentations.\nParticiper à l’organisation de sessions de présentation ou de formation auprès des managers et/ou des équipes RH.\n5. Accompagnement des utilisateurs et conduite du changement\nAccompagner les managers et les collaborateurs dans la prise en main du nouvel outil.\nRépondre aux questions fonctionnelles liées à la campagne.\nIdentifier les éventuelles difficultés rencontrées par les utilisateurs et proposer des solutions.\nContribuer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur et du processus RH.\n6. Pilotage et suivi de la campagne\nConstruire et suivre des indicateurs de pilotage : taux de lancement, taux de réalisation, taux de validation, avancement par entité, etc.\nIdentifier les populations nécessitant des relances.\nPréparer des tableaux de bord à destination de l’équipe RH.\nParticiper aux points réguliers de suivi du projet.\nAlerter sur les risques, les points bloquants ou les retards et proposer des actions correctives.\n7. Bilan et amélioration continue\nRéaliser un bilan de la campagne à partir des données disponibles.\nRecueillir les retours des équipes RH, des managers et des collaborateurs.\nIdentifier les axes d’amélioration pour les campagnes suivantes.\nFormaliser les bonnes pratiques et documenter le processus afin d’en faciliter la pérennisation par l’équipe RH.\nListe non exhaustive","description_format":"text","description_chars":3740,"description_truncated":false,"requirements":{"experience_years_min":null,"management_years_min":null,"team_size_min":null,"manages_managers":false,"education":null,"security_clearance":false,"languages":[{"language":"French","level":"Advanced (C1)","optional":false}]},"benefits":[],"hiring_locations":[],"hiring_excludes":[],"relocation_offered":false,"industries":["Aerospace Manufacturing","Maintenance, Repair & Operations (MRO)"],"lifecycle":[{"event":"open","at":"2026-10-03T16:27:38Z"}],"visa":[],"liveness":{"score":69,"band":"ok","label":"Likely open","p_open":1,"p_active":0.86,"p_room":0.8,"age_days":48,"expected_fill_days":251,"reasons":["conf:0","win:early","crowd:junior"],"computed_at":"2026-11-06T05:58:05Z"},"pay":null,"html_url":"https://alion.io/job/sabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf","json_url":"https://alion.io/job/sabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf.json","meta":{"generated_at":"2026-11-06T18:43:57Z","cache_seconds":300,"methodology":"https://alion.io/methodology","terms":"https://alion.io/terms","contact":"https://alion.io/contact","api":"https://alion.io/developers","about":"Alion is a live layer of people, companies and AI agents: who they are, whether they are real and active right now, what they do and how to work with them, readable by people and by agents and paid per call.","catalog":"https://alion.io/catalog.json","usage":{"tier":"crawler_verified","counted_by":"address","units_charged":1,"used_today":1422,"day_limit":null,"remaining_today":null,"minute_limit":300,"resets_at":"2026-11-07T00:00:00Z"}},"offers":[{"id":"company.slices","title":"One company in depth, by slice","status":"live","price":{"credits":0.02,"usd":0.002,"plus_per_slice":{"credits":0.05,"usd":0.005}},"unit":"per company, plus each slice with data","note":"the employer in depth","call":{"mcp_tool":"get_company","arguments":{"id":2090894},"rest":"https://alion.io/mcp/rest/get_company?id=2090894"},"human":"https://alion.io/catalog?offer=company.slices&for=job%2Fsabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf"},{"id":"market.stats","title":"A market slice: pay, demand and time to fill","status":"live","price":{"credits":1,"usd":0.1},"unit":"per slice","note":"pay, demand and time to fill for this role and place","call":{"mcp_tool":"market_stats"},"human":"https://alion.io/catalog?offer=market.stats&for=job%2Fsabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf"},{"id":"job.search","title":"Open jobs by role, technology, place, pay and visa","status":"live","price":{"credits":0.02,"usd":0.002},"unit":"per posting in a list","note":"similar open postings","call":{"mcp_tool":"search_jobs"},"human":"https://alion.io/catalog?offer=job.search&for=job%2Fsabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf"},{"id":"company.verify","title":"Is this company real and active right now","status":"pilot","price":null,"unit":"per company","request":{"url":"https://alion.io/catalog/request","method":"POST","body":"{\"offer\": \"company.verify\", \"for\": \"job/sabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf\", \"note\": \"what you need it for\"}"},"human":"https://alion.io/catalog?offer=company.verify&for=job%2Fsabena-technics-stage-rh-chargee-de-projets-hf"}],"agent":{"mcp":"https://alion.io/mcp/jobs","mcp_open":"https://alion.io/mcp/open","next":[{"tool":"get_job","arguments":{"id":1775647}},{"tool":"search_jobs","arguments":{"company":"sabenatechnics.com","detail":"compact"}},{"tool":"match_people","arguments":{"job_id":1775647},"note":"people open to offers who fit this vacancy"}],"note":"The same data through MCP tools: https://alion.io/mcp/open needs no sign-in (compact searches, postings, people); https://alion.io/mcp with an Alion account has everything. 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