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Salary
$30k – $74k per year (Estimated)
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Remote/Hybrid (São Paulo, Brazil)
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Banco Santander is a prominent multinational financial services company that provides retail, commercial, and investment banking products to millions of customers globally. The institution is recognized as one of the largest banking groups in the world, maintaining a dominant market presence throughout Europe and the Americas. Headquartered in Madrid, Spain, the global bank operates an extensive network of branches and subsidiaries to deliver tailored financial solutions to its diverse international client base.
IT Analyst IICountry: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst II

Aqui, seu papel será:

  • Desenvolver e manter APIs e serviços back-end com foco em escalabilidade e boas práticas.
  • Participar do desenho de soluções, refinamento técnico e estimativas.
  • Integrar sistemas e serviços (internos e externos).
  • Garantir qualidade com testes, revisão de código e observabilidade.
  • Atuar em correções, análise de incidentes e melhoria contínua do produto/serviço.
  • Colaborar com times de Produto, QA e Front-end (Canais).

Tecnologias (stack aplicada / esperada)

  • Linguagem/Framework: Java (Spring Boot) (ajustável conforme seu projeto)
  • APIs: REST (desejável também GraphQL), documentação com OpenAPI/Swagger
  • Banco de Dados: PostgreSQL / MySQL (relacional) e/ou MongoDB (NoSQL)
  • Mensageria/Filas: Kafka / RabbitMQ / SQS
  • Cache: Redis
  • Containers e Deploy: Docker, Kubernetes (desejável)
  • Conhecimento de Cloud: AWS / Azure / (principalmente serviços de compute, storage e banco)
  • CI/CD: GitHub Actions / GitLab CI / Jenkins
  • Observabilidade: Logs estruturados, métricas e tracing (ELK, Prometheus/Grafana, OpenTelemetry, Datadog/New Relic)

Requisitos Imprescindíveis:

  • Experiência como Back End Pleno (ou nível equivalente) em desenvolvimento de APIs e serviços.
  • Boa base em orientação a objetos e/ou programação funcional, clean code e princípios SOLID.
  • Experiência com banco de dados (modelagem, queries, índices e otimização).
  • Vivência com versionamento Git, code review e fluxo colaborativo (PRs).
  • Conhecimento de testes (unitários e integração) e práticas de qualidade.
  • Noções sólidas de segurança (autenticação/autorização, OWASP, proteção de dados).
  • Capacidade de depurar problemas e atuar em performance e troubleshooting.

Requisitos Desejáveis:

  • Experiência com arquitetura de microserviços, DDD e/ou arquitetura orientada a eventos.
  • Experiência com mensageria e processamento assíncrono.
  • Conhecimento de Kubernetes, Helm e práticas de SRE/DevOps.
  • Experiência com alta disponibilidade, escalabilidade e sistemas distribuídos.
  • Familiaridade com Feature Flags, APIs idempotentes e estratégias de retry/circuit breaker.
  • Participação em decisões de arquitetura e mentoria técnica.

Local de trabalho:

Geração Digital - Av Interlagos, 3501 - Interlagos, São Paulo - SP

# BENEFÍCIOS:

Auxílio refeição;

Convênio médico;

Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

Vale Transporte;

Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

DayOff Aniversário;

Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

Auxílio Creche;

Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

Seguro de Vida;

Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;

#LI-DNI

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