Менеджер по продажам ИИ-решения (B2B)

Менеджеры на этой позиции зарабатывают 200-300 тыс. ₽ уже с первого месяца.

Мы - Sasha AI. С 2024 года освобождаем компании от рутины холодных звонков: наш ИИ сам обзванивает базу клиента живым голосом - отвечает за 0,7 секунды, распознаёт эмоции собеседника, ведёт беседу до 40 минут и передаёт на платформу полный результат: кто принял вызов, каких договорённостей достигли, почему был отказ и другие метрики. Номера, с которыми достигнуты договорённости, попадают в базу лидов клиента - менеджеры нашего клиента забирают уже горячие контакты и закрывают сделки.

Клиент платит только за фактический разговор с человеком, а не за недозвоны и автоответчики. Вся телефония, работа AI-агента и поддержка - на нас (разработчики на связи 24/7). Работаем с крупными и известными брендами (по NDA), NPS клиентов - 90-95%.

Сейчас мы растём и ищем менеджера, который возьмёт в свои руки холодный поиск и будет вести своих клиентов до повторных продаж.

Твои задачи:

• Вести холодные продажи: искать клиентов, выходить на ЛПР, проводить демонстрации продукта (в т.ч. по видеосвязи), закрывать сделки;
• Вести портфель своих клиентов: каждое продление подписки и пополнение баланса - твой доход. Это не разовая продажа: чем больше твой портфель, тем выше пассивный доход с каждого месяца;
• Добиваться решений от ЛПР и доводить переговоры до результата.

У нас есть всё для результата:

• Продукт, который реально снимает боль бизнеса, - рынок огромный, конкурентов по цене/качеству практически нет;
• Прозрачная система мотивации и роста;
• Бюджет на обоснованные методы поиска клиентов;
• Поддержку руководителей - их доход напрямую зависит от твоего.

Условия:

• Оклад 80 000 ₽ гарантированно с первого дня (до вычета налогов (13%));
• При выполнении плана продаж (план ≈ средний чек одного-двух клиентов) к окладу прибавляются 7,5% от продажи, при пакетах с низкой ценой за минуту, а при высокой цене - до 15%;
• Каждый месяц - челленджи между менеджерами с призами до 150 000 ₽;
• Помощь в адаптации и наставничество;
• Честный и прозрачный рост если достигаешь целевых результатов: тимлид → оклад 150 000 ₽, проценты до 10% и 20%, команда менеджеров под управлением + % с их продаж; далее - руководитель отделом с тимлидами в подчинении. Ориентир только на цифры - никакого кумовства.

Пример дохода (иллюстративно): закрыл 2 клиентов выше плана - твой доход уже значительно выше оклада; портфель из 20 активных клиентов с ежемесячными продлениями - стабильный пассивный большой процент сверх оклада.

Подойдёшь, если:

• Есть опыт холодных продаж от 2 лет: холодный поиск, переговоры, выход на ЛПР;
• Умеешь работать максимально самостоятельно - от поиска клиента до сделки;
• Готов вести клиентов длительно и строить долгосрочные отношения;
• У тебя есть энергия. Мы убеждены: без энергии продаж не будет - а с ней у нас зарабатывают все, кто хочет;
• Хочешь зарабатывать: здесь доход напрямую зависит от тебя.

Откликайся, пока вакансия открыта.

В сопроводительном напиши одну фразу: «Холодные продажи - это про меня» - так мы сразу увидим вовлечённых кандидатов.