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Formarás parte de un proyecto respaldado por una compañía asentada en España y Portugal, participando activamente en la independización de la función de RR.HH. en la planta, impulsando un entorno de alto rendimiento y alineando el talento con hitos de expansión internacional de gran impacto.\n¿Cuáles serán tus responsabilidades?\nLiderar el cambio y la autonomía: Diseñar y estructurar el departamento de RR.HH. desde cero en la planta, centralizando y automatizando procesos que antes dependían de estructuras externas.\n\nReclutamiento especializado de impacto: Coordinar de forma ágil y proactiva la atracción y selección de perfiles técnicos y mano de obra directa clave para la cadena de producción.\n\nConexión y reporte internacional: Mantener una estrecha relación funcional y reuniones semanales con la central corporativa para el reporte de indicadores clave (absentismo, rotación, costes), garantizando una alineación estratégica global.\n\nDesarrollo del talento y clima laboral: 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