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Vous interviendrez au sein d’un environnement informatique public complexe, engagé dans la transformation numérique et la modernisation de services à fort impact sociétal.\nResponsabilités du poste\nFaciliter le fonctionnement collectif des équipes et contribuer à la fluidité des échanges entre les différents acteurs\n\nOrganiser et faciliter les rituels et ateliers nécessaires au bon fonctionnement des équipes et à l’avancement des travaux\n\nIdentifier et contribuer à lever les obstacles susceptibles de freiner les équipes ou de compromettre l’atteinte des objectifs\n\nAccompagner les équipes dans leur autonomie et leur responsabilisation, en favorisant une dynamique de collaboration et d’amélioration continue\n\nFaciliter la coordination entre les équipes et les parties prenantes, notamment les Product Owners, métiers, développeurs, Business Analysts, architectes, équipes de support et prestataires\n\nIdentifier et gérer les dépendances, en facilitant leur anticipation, leur suivi et leur résolution avec les acteurs concernés\n\nContribuer à la visibilité sur l’avancement, les difficultés, les risques et les points d’attention, en apportant une information claire et adaptée aux différents interlocuteurs\n\nAccompagner la résolution des problèmes et des conflits, en favorisant le dialogue et la recherche de solutions pragmatiques\n\nContribuer à l’amélioration continue des modes de fonctionnement, en tenant compte du contexte, des contraintes et de la maturité des équipes\n\nAccompagner les changements d’organisation et de fonctionnement liés à l’évolution des produits, des projets et de l’écosystème SI\n\nContribuer à la diffusion des bonnes pratiques de collaboration, de qualité et de gestion du travail au sein du service\n\nCollaborer étroitement avec les Product Owners et les responsables de produits ou de projets afin de favoriser une bonne articulation entre les besoins métiers, les priorités et la capacité des équipes\n\nRequirements\nMaster, diplôme d’ingénieur en informatique ou formation équivalente, assorti d’une solide compréhension des environnements IT.\n\nAu moins cinq années d’expérience dans une fonction de Service Delivery Manager au sein d’organisations engagées dans une transformation agile.\n\nMaîtrise de Scrum, Kanban et des principes d’agilité à l’échelle, avec une expérience concrète de l’accompagnement d’équipes pluridisciplinaires.\n\nBonne maîtrise opérationnelle d’ITIL, notamment pour la gestion des incidents, des changements et des niveaux de service.\n\nExcellentes compétences en facilitation, animation d’ateliers, coaching collectif et conduite de l’amélioration continue.\n\nCapacité à travailler dans un environnement matriciel, multi-équipes et multi-produits, avec de nombreuses dépendances.\n\nLeadership fédérateur, communication adaptée aux différents interlocuteurs et aptitude à négocier sans autorité hiérarchique directe.\n\nCertification ITIL, Scrum ou SAFe appréciée, tout comme une expérience du 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