SALES ENGINEER

Chi è il nostro cliente?

Il nostro cliente è una solida realtà multinazionale orientata all'innovazione tecnologica e alla qualità.

Ci ha incaricate di selezionare la figura di un Sales Engineer.

Cosa prevede il ruolo?

La risorsa, a diretto riporto del BU Director, dovrà occuparsi della gestione e dello sviluppo del mercato legato ai sistemi di riscaldamento.

Garantirà il raggiungimento degli obiettivi di budget presidiando l'intero ciclo di vendita, dalla preparazione delle offerte alla negoziazione, fino al coordinamento interno delle commesse e al processo di qualifica aziendale presso clienti altamente strutturati.

Responsabilità e attività salienti:

·Mantenimento e sviluppo dei contatti con i clienti del settore B2B.

·Preparazione, invio e follow-up delle offerte commerciali, negoziazione finale e inserimento degli ordini.

·Monitoraggio dello stato di avanzamento delle commesse, in stretta collaborazione con i vari dipartimenti aziendali.

·Presidio e monitoraggio del budget di vendita dedicato al prodotto.

·Coordinamento e gestione dei processi di qualifica fornitori presso aziende clienti fortemente strutturate, facendo da raccordo tra i reparti tecnici, qualità e commerciali.

·Partecipazione a fiere di settore e visite periodiche presso clienti (trasferte stimate >10% del tempo).

Chi cerchiamo?

Siamo alla ricerca di una persona che abbia:

·Laurea in discipline tecniche o titolo equivalente con comprovato background nel settore.

·Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi, maturata in contesti B2B industriali.

·Consolidata conoscenza del mercato B2B e dimestichezza con le dinamiche di qualifica fornitore presso aziende di grandi dimensioni e fortemente strutturate.

·Inglese fluente, scritto e parlato, indispensabile per l'utilizzo quotidiano e per la gestione dei clienti internazionali.

·Padronanza dei principali strumenti informatici per la gestione di offerte commerciali e sistemi gestionali ERP/CRM.

·Forte orientamento ai risultati, con un focus mirato sull'efficienza commerciale e sugli obiettivi di vendita.

·Resilienza e gestione delle priorità in contesti dinamici e complessi.

·Eccellenti doti relazionali e capacità di interfacciarsi efficacemente con differenti dipartimenti interni.

·Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero per visite periodiche presso clienti e partecipazione a fiere di settore (stima >10% del tempo lavorativo).

Informazioni aggiuntive

Percorso di carriera definito con concrete prospettive di crescita nel ruolo.

Pacchetto retributivo

Inquadramento e retribuzione: inserimento a tempo indeterminato con pacchetto retributivo commisurato alla seniority e all'esperienza del candidato.

È prevista una RAL compresa tra 45.000 e 55.000 euro

Sede di lavoro

In provincia di Treviso, agevolmente raggiungibile dal bellunese e dal pordenonese.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03