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Salary
$81k – $166k per year (Estimated)
Location
In office (Morocco)
Seniority
Senior
Employment
Full-Time
Overview
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Impact
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TRIGO Group is a French quality management services company based near Paris in Nanterre that inspects, reworks and audits parts and assemblies for the automotive, aerospace, defense, rail and heavy transport industries, alongside resident engineering, supplier development, training and AI-based optical inspection. It employs more than 12,000 people in 28 countries, keeps permanent teams at about 550 manufacturing sites, serves some 8,000 clients and reports annual revenue of about 550 million euros. It hires quality inspectors and technicians, quality, process and maintenance engineers, site coordinators, business developers and support staff, with many roles in France and Hungary.

TRIGO est un leader mondial des solutions d’inspection, de gestion de qualité, et d’excellence opérationnelle pour les industries exigeantes, telles que l’automobile, l’aéronautique et d’autres secteurs de pointe. Avec une présence dans 28 pays sur 4 continents, TRIGO accompagne ses partenaires industriels dans l’amélioration continue de leurs processus, en s’appuyant sur une expertise reconnue et des équipes engagées.

Le Process Engineering & Innovation Manager est hiérarchiquement rattaché au directeur de pays.

Il intervient sur les sites afin d’identifier les pistes d’améliorations et promouvoir les nouvelles

technologies. Son périmètre d’action est national.

MISSIONS GENERALES DU POSTE :

SUPPORT TECHNIQUE AUX SITES DE PRODUCTION:

  • Être en support de la production pour la mise en place de moyens de contrôles adaptés, ergonomiques, productifs et répétables,
  • Promouvoir les solutions standards et définir les solutions spécifiques si nécessaire
  • Être force de propositions pour améliorer nos process.

PILOTAGE OPERATIONNEL:

  • S’appuyer sur le panel fournisseur afin d’internaliser, à l’échelle du pays, les solutions standards
  • Piloter une équipe technique qui sera responsable de :
  • o Déployer les solutions standards
  • o Rédiger les cahiers des charges des équipements spécifiques,
  • o Lancer et suivre la réalisation des équipements,
  • o Réceptionner, mettre au point, valider et former les opérateurs. Assurer la maintenance des équipements
  • o Intervenir en cas de défaillance
  • Promouvoir en interne et chez les clients notre panel de solutions techniques mainstream afin de renforcer notre différenciation
  • Identifier chez les clients les opportunités de deploiement de solutions innovantes tels que : Spark…

DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES TECHNIQUES:

  • Réaliser l’évaluation des compétences de son équipe,
  • Créer une grille d’évaluation et de suivi des compétences,
  • Identifier les besoins en formation, en lien avec les ressources humaines.
  • Suivi projet
  • Rédaction CDC
  • Capacité à travailler avec un réseau de prestataire technique
  • Analyser une offre technique
  • Animation et travail de groupe, capacité d’écoute
  • Mettre en place des KPIs de suivi de son activité
  • Anglais technique,
  • Maîtrise du pack office.
  • Poste basé à Tanger

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