Security Guard

Deadline for Applications

Hardship Level (not applicable for home-based)

Family Type (not applicable for home-based)

Staff Member / Affiliate Type

Target Start Date

Terms of Reference

Position Level: LICA 1

Position Function: - Agent·e de sécurité

Duty Station: Ibn Khaldoun (Medenine)

Background :

Le Système des Nations Unies (SNU) en Tunisie a élaboré sa Stratégie des Opérations (BOS) pour renforcer la collaboration entre les agences onusiennes présentes dans le pays et assurer une gestion efficiente et transparente des ressources. Pour soutenir la mise en œuvre de cette stratégie, le SNU s’appuie sur son agence opérationnelle, le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS), qui recrute le personnel chargé d’assurer la sécurité des locaux situés à Tunis et à Zarzis.

L’UNOPS, bras opérationnel des Nations Unies, fournit des services spécialisés en gestion de projet, passation de marchés et infrastructures, contribuant ainsi à l’efficacité et à la durabilité des projets de ses partenaires

Mission du personnel de sécurité. Le personnel de sécurité est responsable de la protection des personnes, des biens et des installations

techniques sur les sites des agences du Système des Nations Unies (sièges, ou centres). Sa mission s’inscrit dans une logique de prévention, de vigilance et d’intervention, contribuant directement à la sûreté des opérations et à la sérénité du personnel.

Functions / Key Results Expected

Mission du personnel de sécurité

Le personnel de sécurité est responsable de la protection des personnes, des biens et des installations

techniques sur les sites des agences du Système des Nations Unies (sièges, ou centres). Sa mission

s’inscrit dans une logique de prévention, de vigilance et d’intervention, contribuant directement à la

sûreté des opérations et à la sérénité du personnel.

Responsabilités principales :

Assurer la surveillance continue des sites et des équipements sensibles.

Garantir la protection physique des personnes présentes sur les lieux.

Intervenir rapidement en cas d’incident ou d’urgence, en appliquant les consignes de sécurité

(SOP) et en contactant les services compétents.

Informer le/la chef·fe d’équipe de tout incident ou accident survenu.

Préparer et organiser son poste de travail en veillant au respect des règles de santé, sécurité

et environnement (SSE).

Appliquer rigoureusement les instructions techniques transmises par la direction.

Respecter la planification des rondes de surveillance et les horaires établis.

Adopter un comportement professionnel et une communication appropriée sur les sites.

Faire fonctionner et surveiller les systèmes et équipements de sécurité selon les besoins (CCTV,

alarmes, contrôle d’accès,x-ray)

Contrôler l’accès, vérifier l’identité et inspecter les sacs/objets ainsi que les véhicules entrant sur le site.

Tenir à jour les registres mises à disposition (de patrouille, des visiteurs, des contrôles et du courrier)

Capacité à travailler en horaires décalé, y compris les nuits, les jours fériés et les weekends.

Assumer toutes autres taches, en respectant les procédures des agences UN.

Autorité opérationnelle :

Le personnel de sécurité dispose d’une autorité décisionnelle limitée à son périmètre de responsabilité, lui permettant de prendre des décisions immédiates et appropriées dans le cadre de ses fonctions, notamment en situation d’urgence ou de risque identifié.

Impact of Results

La qualité et l’efficacité du travail accompli par l’agent·e de sécurité jouent un rôle fondamental dans le bon fonctionnement quotidien des bureaux du Système des Nations Unies en Tunisie. Un environnement de travail propre, ordonné et hygiénique ne se limite pas à des considérations esthétiques : il constitue un levier essentiel pour garantir la santé, la sécurité et le bien-être du

personnel. Il favorise également un climat de travail positif, propice à la productivité et à la collaboration. Par ailleurs, il reflète l’image professionnelle et les standards d’excellence du SNU auprès des partenaires institutionnels, des visiteurs et du grand public, renforçant ainsi la crédibilité et la légitimité

de ses actions sur le terrain.

.

Recruitment Qualifications

Education Niveau d’études secondaires est requis.

Experience

• Une expérience d’au moins 1 an dans le domaine de la

sûreté/sécurité, des services de réception et de

l’administration, ou dans un domaine est requise.

• Expérience précédente avec les agences UN ou

organisation internationale est désirable ;

Language Requirements Fu Aptitude à parler et écrire en français et en arabe

Required competencies

• Bonne condition physique (travail de nuit, position statique, vigilance).

• Bonne compétence en communication, capacité à

s’exprimer de manière claire et convaincante.

• Grande capacité d'attention.
• Dynamique
• Esprit d’équipe
• Personne de terrain

Formation pour l’utilisation des équipements de détection

tels que le CCTV, des machines à rayons X et des

détecteurs de métaux portiques sera considérée comme un

atout.

• Certification de premiers secours Base 1 et tout autre

certificat en sécurité et sureté sera un atout désirable.

A un stade ultérieur, seuls les candidats qui passeront l’entretien seront amenés à fournir le B3 (ou le

reçu de la demande du B3) ainsi que la liste des référents.

Standard Job Description

Required Languages

,

,

Desired Languages

,

,

Additional Qualifications

Skills

Education

Certifications

Work Experience

Other information

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