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Salary
≈ $29k – $44k per year (Estimated)
Location
In office (Guitrancourt)
Seniority
Senior
Employment
Full-Time

Confirmed on the employer's own hiring board on Oct 21, 2026. First seen by Alion on Apr 1, 2026. Veolia scores B on the Alion truth index.

Overview
Company
Impact
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Veolia is a French environmental services group that traces its origins to the Compagnie Générale des Eaux, founded in 1853. It operates drinking water and wastewater systems for cities and industry, collects, treats and recycles municipal and industrial waste including hazardous waste, and runs district heating, cooling and energy efficiency services, and it absorbed its rival Suez in 2022. The group employs more than 200,000 people across five continents. The company is headquartered in Aubervilliers, near Paris, France.

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Le Chef d'équipe Production a en charge l'équipe Production de l'installation de traitement de déchets dangereux. Il a la responsabilité de la bonne réalisation des missions relatives à la réception et au traitement des déchets dangereux et notamment aux opérations de traitement par stabilisation

Il attribue les tâches en fonction des compétences de chacun et vérifie leur bonne exécution. Il s’assure que les délais et les conditions de sécurité soient respectés.

Missions principales :

  • est responsable du bon fonctionnement des installations liées au traitement des déchets dangereux (malaxeur, dépotage, fosses, dessacheuse, trémie boues, engins);
  • est le garant du bon déroulement des opérations de réception, de déchargement et d'orientation des déchets destinés au prétraitement par stabilisation;
  • est garant du transfert de déchets des zones de déchargement vers le process, et du process vers les zones de stockage;
  • est responsable en lien avec les équipes commerciales du planning de livraison des déchets et des réactifs
  • est responsable en fonction du planning des livraisons du choix des formulations mise en œuvre. En relation avec le laboratoire, il suit les caractéristiques de la production, et propose des évolutions de formulation;
  • est garant au quotidien de la sécurité des installations et des collaborateurs;
  • est responsable du suivi des différents indicateurs;
  • est responsable de la mise place et de la réalisation des opérations de maintenance des installations dont il a la responsabilité;
  • définit les besoins en matériels, équipements et pièces de rechanges et gère le stock;
  • planifie et organise les horaires de travail de son équipe;
  • gère les relations avec les prestataires et entreprises extérieurs sur son périmètre (autorisation de travail, plan de prévention, permis de feu, organisation du travail …);
  • réalise les Entretiens annuels de Performance et de Développement et les Entretiens Professionnels de ses collaborateurs.
  • participe à l’astreinte du site.

Le chef d’équipe assure les actions de sécurité, qualité, environnement et conditions de travail nécessaires au strict respect des réglementations, procédures et engagements en vigueur pour son domaine de compétence pour lui et ses équipes.

Formation initiale : BAC/BAC + 2 en industrie

Compétences souhaitées

  • Connaissances techniques en électricité, fluidique et mécanique.

  • Compétences en maintenance industrielle

  • Lecture de plan

  • Expérience dans le secteur des déchets dangereux ou production de béton est un plus

  • Habilitation électrique BE BS BR

  • Savoir être, polyvalence, ponctualité

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents :

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Un parcours de formation complet, adapté aux spécificités de notre activité, vous sera proposé dès votre embauche pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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