Senior Account Executive

Senior Account Executive (SaaS B2B)

Tu aimes convaincre ? Tu prends plaisir à ouvrir des portes et transformer une opportunité en client ? Tu cherches un environnement où tes résultats auront un réel impact ?

Alors, bienvenue chez Vertuoza ! Nous développons une solution SaaS qui simplifie le quotidien des entrepreneurs du bâtiment. Aujourd'hui, plus de 5000 entreprises nous font confiance dans le Benelux, la France et la Suisse.

Nous recherchons un Senior Account Executive ayant plus de 5 années d’expérience en vente terrain, qui souhaite évoluer dans une scale-up ambitieuse, continuer d’apprendre auprès d'une équipe performante, coacher nos profils plus juniors et participer activement au développement de notre équipe commerciale et de Vertuoza.

TON IMPACT

Chez Vertuoza, tu ne te contentes pas de vendre un logiciel.

Tu accompagnes des entrepreneurs qui manquent de temps, jonglent entre leurs chantiers, leurs devis et leur rentabilité. Chaque client signé représente une entreprise qui travaille plus efficacement grâce à toi. Tu es un véritable acteur de notre croissance.

TES MISSIONS

Développer ton portefeuille

• Développer Vertuoza sur le marché francophone (Belgique, France, Luxembourg, Suisse)

• Gérer tout le suivi des leads inbound qualifiés par les Inside Sales

• Générer de nouvelles opportunités via des actions outbound ciblées (recommandations, networking, terrain, cold calling…)

• Gérer ton propre pipe commercial de manière autonome

Gérer tout le cycle de vente

• Analyser les besoins de chaque prospect et comprendre leurs enjeux

• Réaliser une démonstration personnalisée de notre logiciel directement chez le client ou en visio

• Conseiller nos prospects et les convaincre sur la valeur ajoutée de Vertuoza

• Proposer une offre personnalisée, négocier les termes du contrat, conclure la vente et convertir nos prospects en client Vertuoza!

• Signer tes propres ventes et assurer l’atteinte et le dépassement de tes objectifs

Faire évoluer l’équipe et la stratégie commerciale

• Encadrer et coacher nos profils plus juniors

• Partager tes idées et bonnes pratiques avec l'équipe

• Etre force de proposition et tester de nouvelles approches commerciales

• Participer à l'amélioration continue de nos process et méthodes de vente

Pourquoi Vertuoza ?

• Une équipe commerciale passionnée et bienvaillante

• Une scale-up ambitieuse en pleine croissance où les opportunités d’évolution sont réelles

• Un produit concret reconnu, apprécié et utilisé par +13000 utilisateurs

• Un environnement où tu peux avoir de l’impact rapidement

• Une proximité directe avec Santo, notre Sales Lead

• Une culture à 3 axes : growth, people & customer centric

Package :

• Grille salariale claire en fonction du niveau de la séniorité

• Bonus trimestriels en fonction de tes performances individuelles

• Voiture de société électrique (BMW)

• Assurance santé complète Alan (hospitalisation & ambulatoire)

• Rémunération flexible et optimisée via Payflip

• Des moments d’équipe réguliers pour créer de vraies connexions entre Vertuozes

Les étapes du process :

Rencontre en visio avec Julie - Talent Acquisition Specialist (+- 45 min)

Test de personnalité, motivation et logique AssessFirst à domicile

Entretien culturel au bureau avec Santo, Sales Lead (+- 1h15)

Entretien technique au bureau avec Martin, Sales Team Lead (+- 2h)

Offre en visio avec Julie - Talent Acquisition Specialist (45 min)

Requirements

TU ES LE PROFIL IDEAL SI :

Tu as un bachelier ou un master à orientation commerciale

Tu as 5 années d’expérience en vente terrain dans une scale-up, idéalement en SaaS ou la Tech

Tu ne lâches rien, tu es orienté résultats, résilient et ambitieux

Tu es smart et en même temps concret : tu sais adapter ton discours à des interlocuteurs terrain

Tu es à l’aise en visio comme sur le terrain et tu sais créer rapidement de la confiance

Tu veux continuer de progresser et avoir un réel impact

Tu maîtrises parfaitement le français et tu as un bon niveau d’anglais. Le néerlandais est un atout.

Tu veux rejoindre une entreprise où ton impact est visible et où ton évolution ne dépend pas uniquement de ton ancienneté ? Alors discutons-en.