{"id":3012513,"url":"https://alion.io/job/wella-sr-educator","title":"SR Educator","company":{"id":712667,"name":"Wella","domain":"wella.com","url":"https://alion.io/company/wella-2","size_band":"5000+","is_staffing_agency":false,"employer_type":"direct","is_intermediary":false,"listed_via":null,"ats_vendor":"SuccessFactors","truth_index":null},"role":"Education","role_family":"Education","seniority":"senior","employment_type":null,"work_mode":"on_site","remote_scope":null,"remote_scope_basis":null,"remote_working_hours":null,"hiring_geo_confidence":"structured","locations":["Santa Fe, United States"],"countries":["US"],"hiring_countries":[],"hiring_countries_total":0,"salary":null,"salary_estimate":{"min_usd":24000,"max_usd":53000,"period":"year","method":"global_role_cell_scaled_by_country","sample_n":623},"experience_years_min":3,"visa_sponsorship":false,"relocation_package":false,"has_equity":false,"technologies":[{"name":"Microsoft Excel","optional":false},{"name":"Microsoft Teams","optional":false}],"status":"live","first_seen_at":"2026-10-21T15:40:30Z","employer_posted_date":"2026-10-21","last_verified_at":"2026-10-21T21:01:45Z","board_verified":true,"closed_at":null,"days_open":1,"trust":{"level":"ok","repost_count":null,"flags":[],"days_open":1},"description":"Título do Cargo:EDUCADOR SÊNIOR STUDIOS SP\nLocalização:SÃO PAULO - SP/ BRASIL\nReporta-se a:SUPERVISORA DE EDUCAÇÃO\nReportes Diretos:NENHUM\nEscopo / Marcas:STUDIO WELLA SÃO PAULO - WELLA, SEBASTIAN E NIOXIN\nSOBRE A EMPRESA WELLA\nJuntos, NÓScapacitamos os indivíduos a se parecerem, sentirem e serem eles mesmos.\nA Wella Company é uma das principais empresas de beleza do mundo, composta por uma família de marcas icônicas como Wella Professionals, Clairol, OPI, Nioxin e ghd. Com 6.000 funcionários em todo o mundo e presente em mais de 100 países, a Wella Company e suas marcas permitem que os consumidores sejam, sintam e tenham sua própria identidade. Como inovadores na indústria de cabelos e unhas, a Wella Company capacita seu pessoal para encantar os consumidores, inspirar profissionais de beleza, envolver as comunidades e fornecer crescimento sustentável para seus stakeholders.\nPara informações adicionais sobre a Wella Company, acesse www.wellacompany.com\nO PAPEL\nAtuar como referência técnica e educacional das marcas Wella Professionals, Sebastian Professional e Nioxin dentro do Studio Wella São Paulo, liderando experiências de aprendizagem que impulsionem o desenvolvimento dos profissionais de beleza, fortaleçam as comunidades da marca e contribuam para os resultados do negócio.\nO Educador Sênior é responsável por planejar, desenvolver e executar treinamentos, eventos, masterclasses, programas educacionais, ativações presenciais e digitais, garantindo excelência técnica, consistência na experiência de aprendizado e alinhamento com as estratégias de Educação, Marketing, Trade Marketing e Vendas.\nAlém da atuação em sala, o profissional desempenha papel fundamental na construção de comunidades, na produção de conteúdo educacional, na capacitação de multiplicadores e no suporte aos lançamentos e iniciativas estratégicas da Companhia.\nRESPONSABILIDADES PRINCIPAIS\n1. Craft & Excelência Técnica\nMinistrar treinamentos técnicos presenciais e digitais para profissionais de beleza, clientes, parceiros e equipes internas.\nExecutar demonstrações técnicas, workshops, seminários, masterclasses e eventos estratégicos das marcas.\nGarantir a correta implementação dos conteúdos e metodologias educacionais da Companhia.\nAtuar como referência técnica para educadores, experts, clientes e equipes multifuncionais.\nAdaptar conteúdos e estratégias de aprendizagem de acordo com o perfil do público e objetivos do negócio.\nDominar o conteúdo de materiais educacionais, apresentações, jornadas de aprendizagem e ferramentas de suporte ao ensino.\nManter-se atualizado sobre tendências de mercado, inovação, novas tecnologias, serviços e movimentos da indústria da beleza.\nRepresentar tecnicamente as marcas em eventos corporativos, feiras, convenções e projetos especiais.\n2. Capability & Desenvolvimento de Pessoas\nParticipar de todos os programas de capacitação e desenvolvimento promovidos pela Companhia.\nDesenvolver continuamente competências técnicas, educacionais, digitais e de apresentação.\nApoiar o desenvolvimento de Educadores, Experts, Embaixadores e demais multiplicadores da marca.\nRealizar coaching e acompanhamento técnico para garantir a consistência da mensagem educacional.\nCompartilhar melhores práticas e contribuir para a evolução contínua da comunidade de educação.\nAtuar como agente de desenvolvimento e inspiração para profissionais da beleza em diferentes estágios de carreira.\n3. Comunidades & Relacionamento\nConstruir e fortalecer relacionamentos com cabeleireiros, proprietários de salão, influenciadores e líderes de opinião do setor.\nAtuar como embaixador das marcas junto às comunidades profissionais e educacionais.\nDesenvolver experiências que promovam engajamento, conexão e fidelização dos clientes.\nApoiar programas estratégicos de desenvolvimento profissional, comunidades e iniciativas de educação da Companhia.\nEstimular a participação ativa dos profissionais em programas, treinamentos, eventos e plataformas de aprendizagem.\nPromover uma experiência premium e inspiradora em todas as interações realizadas no Studio Wella.\n4. Comercialização & Desenvolvimento de Negócios\nApoiar a comercialização e divulgação da Jornada de Educação Wella nas regiões atendidas.\nAtuar em parceria com os times de Vendas, Trade Marketing, Marketing e Educação para impulsionar a participação nos programas educacionais.\nIdentificar oportunidades de desenvolvimento e crescimento dos clientes por meio da educação.\nContribuir para ações de lançamento, ativações de marca, campanhas promocionais e estratégias de sell-out.\nUtilizar a educação como ferramenta para geração de valor, fortalecimento do relacionamento e desenvolvimento do negócio.\nApoiar iniciativas que promovam o crescimento sustentável dos salões parceiros.\n5. Conteúdo Digital & Influência\nProduzir e disseminar conteúdos técnicos, inspiracionais e educacionais para plataformas digitais.\nParticipar da criação de vídeos, lives, webinars, gravações e ações digitais de aprendizagem.\nFortalecer a presença das marcas nas comunidades digitais por meio de conteúdos relevantes e alinhados às estratégias corporativas.\nApoiar a divulgação de lançamentos, tendências, programas educacionais e eventos.\nAtuar como influenciador técnico da marca, promovendo conhecimento e engajamento nos canais digitais.\n6. Operações & Experiência Studio\nApoiar o planejamento e execução da agenda educacional do Studio Wella São Paulo.\nGarantir excelência na experiência dos participantes em treinamentos, eventos e jornadas de aprendizagem.\nAtuar em parceria com fornecedores, equipes internas e parceiros estratégicos para assegurar a qualidade das entregas.\nZelar pela utilização adequada dos recursos, materiais técnicos e infraestrutura do Studio.\nMonitorar oportunidades de melhoria contínua relacionadas à experiência do cliente e à operação educacional.\nContribuir para o desenvolvimento e inovação dos programas realizados nos Studios Wella.\nQUALIFICAÇÕES\nFormação\nEnsino Médio Completo.\nFormação profissional como Cabeleireiro.\nEnsino Superior completo ou em andamento será considerado diferencial.\nIdiomas\nInglês intermediário desejável.\nEspanhol será considerado diferencial.\nExperiência\nMínimo de 5 anos de atuação como cabeleireiro profissional.\nMínimo de 3 anos de experiência em educação profissional, treinamento ou capacitação de profissionais da beleza.\nExperiência comprovada em apresentações técnicas, treinamentos e desenvolvimento de comunidades profissionais.\nVivência em eventos, demonstrações técnicas e ações educacionais presenciais e digitais.\nHABILIDADES\nTécnicas\nConhecimento avançado em Coloração Profissional.\nConhecimento avançado em Tratamentos Capilares.\nConhecimento avançado em Tricologia Aplicada.\nConhecimento em corte, styling e tendências de mercado.\nDiagnóstico capilar e consultoria ao cliente.\nDomínio do portfólio Wella Professionals, Sebastian Professional e Nioxin.\nConhecimento de técnicas modernas de facilitação e aprendizagem de adultos.\nProdução e adaptação de conteúdos educacionais.\nNegócio\nConhecimento do mercado profissional da beleza.\nConhecimento das tendências e movimentos da indústria.\nVisão comercial e orientação para resultados.\nCapacidade de identificar oportunidades de crescimento e desenvolvimento dos clientes.\nPlanejamento e gestão de prioridades.\nFerramentas\nMicrosoft PowerPoint avançado.\nMicrosoft Excel.\nMicrosoft Teams.\nFerramentas digitais de aprendizagem, comunicação e colaboração.\nRedes sociais e plataformas digitais de conteúdo.\nCOMPORTAMENTOS DESEJADOS\nPlanejamento e organização.\nProatividade.\nComunicação e influência.\nMentalidade de dono.\nOrientação para experiência do cliente.\nCapacidade de trabalhar de forma colaborativa e multifuncional.\nAdaptabilidade e resiliência.\nCuriosidade e aprendizagem contínua.\nInovação e busca constante por melhoria.\nCapacidade de inspirar, desenvolver e conectar pessoas.\nSer praticante e defensor dos valores da Companhia:\nColaborativo- trabalhar junto para criar o extraordinário.\nCriativo- propor soluções que gerem valor e excelência.\nCorajoso- transformar decisões em ações e assumir responsabilidades.\nConectado- colocar o cliente no centro e construir comunidades engajadas.\nComprometido- agir com integridade, transparência e responsabilidade pelo impacto gerado.\nIGUALDADE DE OPORTUNIDADES DE EMPREGO (EEO)\nA Wella Company oferece oportunidades iguais para todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, cor, religião, nacionalidade, idade, gênero, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, deficiência, estado civil ou qualquer outra característica protegida por lei.\nAcreditamos que a diversidade de talentos, experiências e perspectivas fortalece nossa cultura e impulsiona a inovação. 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