SAP Developer*in

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WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen - und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich.

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung der SAP IS-U Geräteverwaltung
  
• Umsetzung technischer Lösungen im SAP-Umfeld in Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler*innen
  
• Analyse und Behebung von Programmfehlern sowie Unterstützung bei Performance-Optimierung
  
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
  
• Beratung und Support im Bereich SAP IS-U mit Fokus auf Geräteverwaltung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni oder vergleichbare Qualifikation)
  
• Sehr gute ABAP Kenntnisse
  
• Gute Daten- und Prozess-Kenntnisse im Bereich IS-U, oder Interesse, sich in das Thema einzuarbeiten
  
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  
• Motivation, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

• Gehalt
  Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.611,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (KV für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik, Spezielle Tätigkeiten 2 (ST2)), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Arbeitsumfeld
  Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
• Events und Aktivitäten
  Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
• Gesundheit und Vorsorge
  Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor - jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
• Jobticket
  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Onboarding und Entwicklung
  Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
• Sonstiges
  Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
• Speisen und Getränke
  Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
• Vergünstigungen
  Attraktive Angebote - ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
• Work-Life-Balance
  Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

Hier geht's zu weiteren Jobangeboten innerhalb der Wiener Stadtwerke Gruppe.

Hast du noch Fragen?

Ich bin gerne für dich da.

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
[email protected]

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

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