HR-менеджер в компанию

Русский Торговый Холдинг - производственно-торговая компания, работающая на рынке промышленной химии и химического сырья.

Мы поставляем продукцию для предприятий различных отраслей и развиваем долгосрочные отношения с корпоративными клиентами.

Сейчас мы ищем HR-менеджера, который будет отвечать не только за поиск и подбор сотрудников, но и за эффективность HR-процессов: анализировать рынок, считать затраты на подбор, искать нестандартные источники кандидатов и находить оптимальные решения под каждую вакансию.

Чем предстоит заниматься:

- Закрывать вакансии различного уровня и профиля: руководители, офис-менеджеры, менеджеры по продажам, ассистенты, складской и производственный персонал.

- Искать кандидатов черезHH, Telegram, профессиональные сообщества, хантинг и использовать другие нетривиальные источники.

- Взаимодействовать с руководителями подразделений: снимать заявку, уточнять профиль кандидата, согласовывать кандидатов и контролировать процесс закрытия вакансии.

- Проводитьанализ рынка труда и уровнязаработных плат.

- Планировать и контролировать бюджет на размещение вакансий, оценивать эффективностьканалов поиска.

- ВестиHR-аналитику и отчётность по подбору.

Что предлагаем:

- Доход от 120 000 ₽ и выше уже на старте

- Официальное трудоустройствопо ТК РФ.

- Работа в офисе, график 5/2, 8-часовой рабочий день.

- Работа в стабильной производственно-торговой компании.

- Возможность влиять на процессы подбора и совершенствовать HR-систему компании.

Если вам интересно развиваться в HR не только как рекрутеру, но и как специалисту, который умеет анализировать, считать и выстраивать эффективную систему подбора, будем рады рассмотреть ваше резюме!